Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Дипломная работа*
| Код |
572660 |
| Дата создания |
2020 |
| Страниц |
65
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 20 сентября в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1 Понятие, сущность и значение экономической безопасности предприятия 6
1.2 Критерии оценки и механизмы обеспечения экономической безопасности предприятия 10
1.3 Роль человеческого фактора в системе обеспечения экономической безопасности предприятия 16
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ВЛИЯНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО ФАКТОРА НА ЭКОНОМИЧЕСКУЮ БЕЗОПАСНОСТЬ ООО «ФАРВАТЕР» 21
2.1 Общая характеристика ООО «Фарватер» 21
2.2 Анализ кадрового потенциала ООО «Фарватер» 28
2.3 Анализ процесса управления экономической безопасностью организации ООО «Фарватер» 32
ГЛАВА 3. ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ ООО «ФАРВАТЕР» С УЧЕТОМ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО ФАКТОРА 38
3.1 Потенциальные угрозы экономической безопасности предприятия 38
3.2 Рекомендации по совершенствованию процесса управления экономической безопасностью ООО «Фарватер» 41
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 49
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 51
ПРИЛОЖЕНИЕ 56
Введение
Актуальность проблемы данной выпускной квалификационной работы является то, что на сегодняшний день в условиях жесткой конкуренции, в условиях возросшей агрессивности внешней среды, которая возникла из-за мирового экономического кризиса, вызванного коронавирусом, в условиях карантина и самоизоляции, проблема экономической безопасности коммерческих предприятий стоит особенно остро. Особенно эта «острота» ситуации становится заметна в отношении человеческого фактора, который в создавшихся условиях оказался наиболее уязвимым.
Стоит отметить, что несмотря на технологический прогресс и развитие инновационных технологий человеческий ресурс до сих пор остается для организации большой ценностью. От человека в организации зависит практически все – от простейших насущных трудовых задач до глобальных стратегических решений, которые принимаются в компании.
Велика роль человеческого фактора и в обеспечении экономической безопасности предприятия, так как человеку свойственно совершать те или иные умышленные, либо неумышленные поступки, которые могут нанести вред деятельности предприятия. Даже если не брать в расчет злой умысел – человек может просто допустить ошибку, оплошность, невнимательность, брак.
С учетом вышесказанного, можно с уверенностью утверждать, что изучение роли человеческого фактора в экономической безопасности предприятия, способов и методов его диагностики и анализа, методов нейтрализации рисков человеческого фактора является очень важным.
Теоретическая значимость данной выпускной квалификационной работы заключается в том, что при написании данного исследования нами были проанализированы труды ведущих ученых, систематизирована теоретическая база и сделаны соответствующие выводы по теме исследования.
Практическая значимость данной работы заключается в том, что результаты, полученные в ходе исследования, можно использовать на практике для совершенствования процесса управления экономической безопасностью коммерческого предприятия.
Содержание понятия экономической безопасности предприятий применительно к различным отраслям деятельности представлены в трудах Богомолова В. А., Васильева В. Л., Туктаровой Э. М., Гончаренко Л. П., Забродина И. П., Курочкиной А. И., Ким П. В., Кутуевой Л. Ф., Латышевой Н. А., Табунщиковой С. В., Манохиной Н. В., Попова М. В., Колядина Н. П., Жадана И. Э., Мельникова А. Б., Никитинской Ю. В., Бочкаревой Т. Н., Сибирко И. В., Фирсовой О. А., и др.
Вопросы кадровой безопасности предприятия рассмотрены в трудах таких исследователей, как: Алавердов А. Р., Булатова Г.А., Шихвердиев, А. П., и др.
Проблемы управления персоналом, кадровой политики предприятия и их совершенствования рассмотрены в трудах: Васина Д. П., Волковой С. А., Дейнека А. В., Кибанова А. Я., Кузнецовой Н. В., Лабаджяна М. Г., Мильгуй Т. П., Винниковой А.Б., Петропавловой Г. В., Кастрюлиной Ю. М., и др.
Целью данной выпускной квалификационной работы является анализ процесса управления экономической безопасностью ООО «Фарватер», и разработка рекомендаций по его совершенствованию.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
– раскрыть понятие, сущность и значение экономической безопасности предприятия;
–определить критерии оценки и механизмы обеспечения экономической безопасности предприятия;
–выявить роль человеческого фактора в системе обеспечения экономической безопасности предприятия;
–дать общую характеристику ООО «Фарватер»;
–провести анализ кадрового потенциала ООО «Фарватер»;
–проанализировать процесс управления экономической безопасностью организации ООО «Фарватер»;
–выявить потенциальные угрозы экономической безопасности предприятия;
–дать рекомендации по совершенствованию процесса управления экономической безопасностью ООО «Фарватер».
Объектом – человеческий фактор в системе обеспечения экономической безопасности ООО «Фарватер».
Предметом данной выпускной квалификационной работы является процесс управления экономической безопасностью предприятия.
В процессе исследования применены общенаучные методы (анализ, синтез, индукция, дедукция, сравнение, моделирование и др.), статистический анализ.
Методология и методы исследования. Теоретической основой данного исследования послужили научные труды ведущих отечественных и зарубежных ученых в области управления экономической безопасностью на коммерческом предприятии.
Информационной базой исследования явились документы и материалы, опубликованные в открытой печати, документация ООО «Фарватер».
Структура ВКР:
Данное исследование включает в себя введение, основную часть, которая состоит из трех глав, подразделенных на параграфы, заключение, список литературы и приложение.
Фрагмент работы для ознакомления
В работе рассмотрены теоретические основы экономической безопасности предприятия, влияние на нее человеческого фактора. Проведен анализ экономической безопасности на примере ООО "Фарватер". Работа для РОССИЙСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ КООПЕРАЦИИ. Работа защищена на хорошо.
Список литературы
1. «Конституция РФ» (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ, от 05.02.2014 N 2-ФКЗ, от 21.07.2014 N 11-ФКЗ).
2. Гражданский кодекс РФ (Ч.1) от 30.11.1994 N 51-ФЗ (ред. от 16.12.2019).
3. Гражданский кодекс РФ (Ч.2) от 26.01.1996 N 14-ФЗ (ред. от 18.03.2019, с изм. от 28.04.2020).
4. Налоговый кодекс РФ (Ч.1) от 31.07.1998 N 146-ФЗ (ред. от 01.04.2020)
5. Налоговый кодекс РФ (Ч.2) от 05.08.2000 N 117-ФЗ (ред. от 21.05.2020)
6. Трудовой кодекс РФ от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 24.04.2020).
7. ФЗ «О безопасности» от 28.12.2010 N 390-ФЗ (ред. от 06.02.2020)
8. ФЗ «О бухгалтерском учете» от 06.12.2011 N 402-ФЗ (ред. от 26.07.2019)
9. ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации» от 27.07.2006 N 149-ФЗ (ред. от 03.04.2020)
10. ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» от 08.02.1998 N 14-ФЗ (ред. от 04.11.2019, с изм. от 07.04.2020)
11. Стратегия экономической безопасности РФ на период до 2030 года. – Режим доступа: http://kremlin.ru/acts/bank/41921 (дата обращения 05.06.2020)
12. Алавердов А. Р. Управление кадровой безопасностью организации: учеб. / А.Р. Алавердов. – М.: Маркет ДС. – 2017.– 251с.
13. Богомолов В.А. Введение в специальность "Экономическая безопасность": Учебное пособие - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2016. - 279 c.
14. Булатова Г.А. Человеческий фактор в системе экономической безопасности / Алтайский государственный университет. – Барнаул. – 2017. – С. 28.
15. Васильев В. Л., Туктарова Э. М. Экономическая безопасность инновационного предприятия: институциональный подход // Инновации, – 07, – 2014, – С. 111-116.
16. Васин Д.П. Совершенствование кадровой политики предприятия: Учебное пособие. - М.: Лабаротория книги, 2017. - 147 с.
17. Вишняков Я. Д., Радаев Н. Н. Общая теория рисков: учеб. Пособие для студ. высш. учеб. заведений. – М.: Издательский центр «Академия». – 2018. – 347с.
18. Волкова, С. А. Воздействие качества трудовой жизни на реализацию человеческого капитала на предприятии / С.А. Волкова, Т.А. Волкова // В сборнике: Развитие предприятий машиностроения в России: проблемы, опыт, перспективы. Материалы Международной научно-практической конференции. 2015. С. 45-52
19. Волкова М. Н. Функциональные направления службы безопасности предприятия / М. Н. Волкова, Д. С. Иванников // Социально-экономические науки и гуманитарные исследования. - 2015. - № 4. - С. 144-147.
20. Гончаренко Л. П. Экономическая безопасность: Учебное пособие.-М.: Юрайт, 2017. - 453 с.
21. Дейнека А. В. Управление персоналом организации: Учебное пособие.- М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2015. - 288 c.
22. Забродин И.П., Курочкина А.И. Внутренний контроль как основа обеспечения экономической безопасности организации // Учетно-аналитическое и правовое обеспечение экономической безопасности коммерческой организации. — Саратов: ИИРПК. – 2018. – С.22.
23. Кибанов А. Я. Управление персоналом предприятия: Учебное пособие.- М.: НИЦ ИНФРА-М, 2017. - 284 c.
24. Ким, П. В. Формирование системы обеспечения экономической безопасности предприятия / П. В. Ким. // Вопросы экономики и управления. — 2020. — № 1 (23). — С. 14-16.
25. Кузнецова Н. В. Угрозы кадровой безопасности организации. //Известия ИГЭА. – 2014. – №2(94). – С. 80-88.
26. Кутуева Л. Ф. Конкурентные преимущества компании как фактор ее экономической безопасности компании // Сибирский научный вестник. - 2018. - № 1 (31). - С. 44-50.
27. Кязимов К. Г. Проблемы и пути совершенствования воспроизводства квалифицированных рабочих: Монография.- М.: Директ-Медиа, 2016.- 264 с.
28. Лабаджян М. Г. Кадровая политика и кадровое планирование: Учебное пособие.- М.: Юрайт, 2015. - 444 c.
29. Латышева Н. А. Механизм обеспечения экономической безопасности // Угрозы экономической безопасности и меры по их нейтрализации. Сборник трудов конференции. — Саратов: ИИРПК, 2019., С.32–34
30. Латышева Н. А., Табунщикова С. В. Диагностика как один из факторов экономической безопасности предприятия // Устойчивость и безопасность в современном мире: экономико-социальные и управленческие тенденции. Сборник статей по материалам международной научно-практической конференции. Под ред. Т. М. Степанян. — Ярославль: Канцлер, 2017. С. 105–110
31. Манохина. Н. В. Экономическая безопасность в современных условиях / Н. В. Манохина, М. В. Попов, Н. П. Колядин, И. Э. Жадан. // Экономическая безопасность 2014. С. 96.
32. Мельников А. Б. Экономическая безопасность: учеб. пособие – Краснодар : КубГАУ, 2015. - 171 с.
33. Мильгуй Т. П., Винникова А. Б. Концепция развития человеческих ресурсов // Современная наука: проблемы, идеи, инновации. Сборник научный трудов под редакцией А.Л. Полтарыхина. - 2015. - Изд-во: Русайнс. - С. 28-32.
34. Мильгуй Т. П., Винникова А.Б. Основные подходы к управлению человеческими ресурсами // Вестник Алтайской академии экономики и права. 2016. - № 2(44). - С. 114-117.
35. Никитинская Ю. В., Бочкарева Т. Н. Сущность и особенности системы финансово-экономической безопасности компании (корпорации) // Фундаментальные и прикладные научные исследования: актуальные вопросы, достижения и инновации. - 2017. - С. 145-148.
36. Петропавлова Г. В., Кастрюлина Ю. М. Качество трудовой жизни как инструмент управления человеческим капиталом / Г.В. Петропавлова, Ю.М. Кастрюлина // Научный журнал НИУ ИТМО. Серия «Экономика и экологический менеджмент», 2014. - № 4. – С. 168
37. Полянин А. В., Строева О. А. Экономика предприятия: учебное пособие. – Орел: Издательство ОФ РАНХиГС, 2015. - 236 с.
38. Родион, Д. В. Стратегический маркетинг персонала организации / Д.В. Родион//Вестник Волжского университета им. В.Н. Татищева – 2015. - №1(33).
39. Савицкая Г. В. Анализ хозяйственной деятельности: Учебное пособие. - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2017. - 284 c.
40. Савицкая Г. В. Экономический анализ: Учебное пособие. - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2018. — 649 с.
41. Сибирко И. В. Особенности оценки экономической безопасности сферы торговых услуг // Системы и механизмы обеспечения экономической безопасности России: материалы межвузовской научно-практической конференции. Москва / Под общей ред. Т. М. Степанян. — Саратов: ИИРПК, 2019.
42. Фирсова О.А. Экономическая безопасность предприятия. - М.: Литагент «МАБИВ», 2017. – 320с.
43. Шихвердиев, А. П. Управление человеческим капиталом как фактор обеспечения корпоративной безопасности предприятия / А.П. Шихвердиев// Сыктывкар: Изд. СыктГУ, 2013. - 136 с.
44. И. Лапинский. Человеческий фактор в информационной безопасности / ИТ-безопасность. – 2016 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://www.itweek.ru/security/article/detail.php?ID=183714 (дата обращения: 05.06.2020).
45. Официальный сайт исследовательского агентства в сфере безопасности https://aitegroup.com/ [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://aitegroup.com/ (дата обращения: 05.06.2020).
46. Википедия. Свободная энциклопедия [Электронный ресурс]. – URL: https://ru.wikipedia.org/ (дата обращения 06.03.2020)
47. Устав ООО «Фарватер»;
48. Положение о кадровой политике ООО «Фарватер»;
49. Положение об отчетной политике ООО «Фарватер»;
50. Бухгалтерский баланс ООО «Фарватер» за 2018г.;
51. Отчет о прибылях и убытках ООО «Фарватер» за 2018г.;
52. Бухгалтерский баланс ООО «Фарватер» за 2019г.;
53. Отчет о прибылях и убытках ООО «Фарватер» за 2019г.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00485