Организационно-правовые формы организаций и особенности их управления

О г л а в л е н и е Введение ..............................................................................................................3 I ОРГАНИЗА ЦИОННО-ПРАВОВЫЕ ФОРМЫ ОРГАНИЗАЦИЙ 1.1 Коммерческие орган изации.................................................................................6 Ш Полные товарищества .........................................................................................7 Ш Товарищество на вере .........................................................................................8 Ш Общество с ограниченной о тветственностью .....................................................9 Ш Общество с дополнительно й ответственностью ................................................11 Ш Акционерное общество ......................................................................................11 Ш Дочерние и зависимые хозя йственные общества ...............................................13 Ш Производственные коопера тивы .......................................................................14 Ш Государственные и муници пальные унитарные предприятия ............................15 1.2 Некоммерческие организации.............................................................................16 Ш Общественные объеди нения ...............................................................................16 Ш Общественные организации ...............................................................................16 § Религиозные объеди нения .............................................................................17 Ш Фонды .................................................................................................................18 § Учреждения ...................................................................................................18 1.2.1 Объединения юридических лиц .......................................................................19 II ОСОБЕННО СТИ УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННО- ПРАВОВЫХ ФОРМ ОРГАНИЗАЦИЙ 1.Особенности управления организационно-правовых форм организаций.........22 Использованная литература ..........................................................................27 В В Е Д Е Н И Е Трудно найти людей в современном обществе, не принадлежащих ни к одной о рганизации. Подавляющее большинство членов общества входят в одну или н есколько организаций. Эти организации могут быть производственными, уч ебными или исследовательскими, государственными или частными, большим и или малыми, временными или постоянными. Большинство людей почти всю со знательную жизнь связаны с теми или иными организациями, являясь их рабо тниками или вступая с ними в контакт. Важно подчеркнуть, что существуют с амые разнообразные организации. Очевидным является то, что каждая орган изация представляет собой достаточно сложную технико-экономическую и социальную систему, отражающую ее индивидуальность и специфику. Правовое положение организаций имеют важное значение, так как дает ответы на следующе вопросы: кто в каком размере несет ответстве нность по обязательствам фирмы; кому предоствалнено право заключать сд елки от имени организации; в чьем ведени находтся решение тех или иных во просов или принятий управленческих решений. Во всех странах правовое по ложение организаций определяется Гражданским Кодексом (ГК). В РА ГК был п ринят в 1997г, и его действие началось с января 1998г. ГК содержит статьи о возож ных формах организаций, а также о нормах их управления. В соответствии с законом, юридическое формирование (структура), занимающееся предприни мательской, а также не предпринимательской деятельностью, приобретает статус юридического лица (ЮЛ) . ЮЛ являются самостоятельными субъектами права. ЮЛ подразделяются на дв а вида – юридические лица публичного права и юридические лица частного права. Юридические лица публичного права преследуют публичные цели, име ют властные полномочия. К ним относятся государственные органы, учрежде ния и организации, которые не занимаются предпринимательской деятельн остью. Юридические лица частного права – это объединения лиц и объедине ние капиталов, зарегистрированные как фирмы, независимо от характера де ятельности, характера собственности, принадлежности капитала и контро ля. Согласно ГК эти организации отвечают по своим обязательствам имуществ ом, несут обязанности, могут быть истцом и ответчиком в суде. Различают три кат егории: 1. юридические лица, в отнош ении которых их учредители (участники) не имеют имущественных прав; 2. юридические лица, на имущество к оторых их учредители имеют право собственности или иное вещное право; 3. юридические лица, в отношении ко торых их участники имеют обязательственные права. Все три вида де тально будут рассмотрены ниже. Данная курсов ая в основном посвящена организациям, занимающимся предпринимательско й деятельностью. Предпринимательство может существовать в определенны х организационно-правовых формах. Они воплощают организационные и правовые признаки, являющие ся общими для юридических лиц – предпринимательских организаций разл ичных видов. Такими признаками являются: • во-первых, организационная связь лю бого юридического лица с правом, законодательством, т. е. юридическое лицо может создава ться лишь в порядке, установленном законом; нарушение установленного по рядка лишает деятельность юридического лица должных правовых последст вий; • во-вторых, любое, юридич еское лицо может формироваться в тех организационно-правовых формах, ко торые установлены законом; • в-третьих, юридическое лицо правомочно действовать лишь в рамках, очерченных законом; • в-четвертых, на всех юри дических лиц, к какой бы орга низационно-правовой форме они ни относилис ь, распространя ется требование соблюдать в своей деятельности законно сть. По характеру де ятельности, все юридические лица делятся на коммерческие и некоммерчес кие организации. Согласно ГК (РФ, РА) юридические лица, являющиеся ком мерческими организациями , могут создаваться в форме хозяйст венных товари ществ и обществ, производственных кооперати вов, государственных и муни ципальных унитарных предпри ятий. В иных организационно-правовых форма х коммерческие организации создаваться не могут. Коммерческие – это те организации, которые преследуют извлечение прибыли в качестве основно й цели своей деятельности, а также распределяющие прибыль между участни ками. Обязанностью участников коммерческой организации являются эконо мическая ответственность за результаты ее деятельности. Юридические лица — некоммерческие организац ии могут соз даваться в форме потребительских коо перативов, общественных или религиозных организаций (объединений), фина нсируемых собственником учреждений, благотворительных и иных фондов (н апример, негосударственных пенсионных фондов), а также в других формах. О рганизации такого типа не преследуют цель получения прибыли, однако мог ут осуществлять предпринимательскую деятельность, если она служит осу ществлению основной (уставной) цели организации и соответствует ей. Учас тники некоммерческих организаций лишаются большинства существенных п рав, в частности права на участие в распределении прибыли, на долю в имуще стве организации при прекращении членства, на получение «ликвидационн ой квоты». Экономическая ответственность участников некоммерческой ор ганизации за результаты ее деятельности практически сведена к нулю (иск лючение составляет потребительский кооператив, который по отмеченным признакам вполне можно отнести к коммерческой организации). [Организационно-правовые формы организаций в РА и РФ предс тавлены в приложении 1.] Предусмотренное ГК деление юридических лиц на ко ммерческие и некоммерческие организации представляется не вполне удач ным, в частности, В.А. Рахмилович ограничение организационно-правовых фо рм считает оправданным, поскольку это является необходимым условием ус тойчивости оборота. Различие между коммерческими и некоммерческими ор ганизациями накладывает определенный отпечаток на их правовой статус и правоспособность. Как известно, в настоящее время экономика страны раз вивается в новых условиях. Возникают новые отношения между хозяйственн ыми обществами и товариществами, производственными кооперативами и др угими организациями, и возможность формирования новых организационно- правовых форм коммерческих организаций отрицать нельзя. Организационно-правовая форма юридического л ица — это совокупность конкретных признаков, объ ективно выделяющихся в системе общих признаков юридического лица и сущ ественно отличающих данную группу юридических лиц от всех остальных. Признаки, характерные для коммерческой организации, можно выявить чере з призму имущественных и неимущественных прав участников организации данного типа, а именно следующее: · формирование имущества о рганизации; · участие в распределении прибы ли; · долю в имуществе организации п ри прекращении членства; · получение «ликвидационной кв оты», · управление организацией; · регистрацию участников данно й организации; · информацию о деятельности орг анизации; · защиту в законном порядке свои х интересов. КОММЕРЧЕСКИЕ ОРГАНИЗАЦИИ Хозяйственн ые товарищества и общества – коммерческие орган изации с разделенным на доли (вклады) учредителей (участников) уставным (с кладочным) капиталом. Имущество таких товариществ, соз ванное за счет вк ладов, произведенное и приобретенное в про цессе деятельности хозяйств енного товарищества, принадлежит им на праве собственности. Конкретный предприниматель или коммерческая организа ция одновременн о может быть участником только одного това рищества (если только он не вы ступает в качестве коммандити ста). Государственные и муници пальные ор ганы не вправе выступать в качестве участника-вкладчика, за исключением случаев, установленных законом. Согласно законодательству РФ может быт ь запрещено или ограничено участие отдельных категорий граждан в хозяй ственных товариществах и обществах, за исключением открытых акционерн ых обществ. Вложениями в складочный капитал могут быть деньги, ценные бумаги, вещи, а также имущественн ые права, имеющие денеж ную оценку. В соответствии с заключенным договор ом участни ки товарищества занимаются предпринимательской деятельно стью от имени товарищества и несут ответственность по его обязательств ам принадлежащим им имуществом. Хозяйственные то варищества, а также общества с ограниченной и дополнительной ответстве нностью не вправе выпускать акции. По действующему законодательству (РФ, РА) хозяйственные товарищества мо гут создаваться в форме полного товарищества и товарищества на вере (ком мандитного товарищества). Х о з я й с т в е н н ы е т о в а р и щ е с т в а ПОЛНОЕ ТОВАРИЩЕСТВО Полным товарищество – это объединение двух или более лиц, участни ки которого (полные товарищи) в соответствии с заключенным между ними до говором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товари щества. Участники полного товарищества солидарно несут дополни тельну ю (субсиди арную) ответственность своим имуществом по обязательствам то варищества. Это означает, что ответственность все х участников пропорциональна раз меру их вклада. Так, если имущества товарищества недостаточно для по гашения долгов, то товарищи отвечают лично принадле жащим им имуществом , пропорционально сделанным в организацию вкладам. Лицо может быть участ ником только одного полного товарищества. Число у частников не ограниченно. Полное товарищество создается и действует на основании учредительного договора, который подписывается всеми его участниками. Если вследствие понесенных товариществом убытков стоимость его чистых активов станет меньше размера его складочного капитала, полученная товариществом при быль не распределяется между участниками до тех пор, пока стоимость чист ых активов не превысит размер складочного капитала. К моменту регистрации полного товарищества каждый участник обязан вне сти не менее половины своего вклада в складочный капитал товарищества. О стальная часть должна быть внесена участником в сроки, установленные уч редительным договором. При невыполнении указанной обязанности участни к обязан уплатить товариществу 10% годовых с невнесенной части вклада и во зместить причиненные убытки, если иное не установлено в учредительном д оговоре. Предусматривая возможность выхода участ ника из полного товарищества, от него требуется заявить об отказе от участия в товариществе не менее ч ем за шесть месяцев до фактического выхода. Соглашение между участникам и товарищества об отказе от права выйти из товарищества ничтожно. Далее участнику, выбывшему из товари щества, выплачивается стоимость части им ущества, соответст вующая его доле в складочном капитале, а по соглашени ю с ним возможна выдача имущества натурой. При этом доли дру гих участник ов увеличиваются. Участник товарище ства по законодательству вправе пе редать свою долю или ее часть в складочном капитале другому участнику ли бо третьему лицу при условии согласия всех членов товари щества. Полное товарищество ликвидируется в случае, когда в нем остается единст венный участник (кроме норм ликвидации ЮЛ согласно ГК РА, РФ). Такой участн ик вправе в течение шести месяцев преобразовать такое товарищество в хо зяйственное общество в порядке, установленном Кодексом. ТАВАРИЩЕСТВО НА ВЕРЕ В товариществе на ве ре (коммандитном товариществе) наряду с полными товарищами в формирован ии складочного капитала принимают участие так называемые коммандитисты, т.е. вкладчики, кот орые не прини мают участия в предпринимательской деятельности, но получ а ют прибыль и несут риск убытков в пределах сумм сделанного вклада. Така я форма позволяет привлекать дополнительные ка питалы лиц, заинтересов анных в выгодном помещении своих свободных денежных средств. Вклад может быть сделан не только в денежной форме, но и в виде предоставления помещения, транспо ртных средств и иным образом. Эта форма расширяет экономическую базу тов арище ства, позволяет аккумулировать средства для крупных предпри нима тельских действий. Лицо может быть полным товарищем только в одном то вариществе на вере. Участник полного товарищества не может быть полным товарищем в товариществе на вере. Оно создается и действует на основании учредительного договора, который подписывается всеми полными товарищ ами. Товарищество на вере ликвидируется при выбытии всех участвовавших в не м вкладчиков. Однако полные товарищи вправе вместо ликвидации преобраз овать товарищество на вере в полное товарищество. Х о з я й с т в е н н ы е о б щ е с т в а Второй группой организационно-правовых форм коммерче ских организаций выступают хоз яйственные общества, которые подразделяются следующим образом: · общества с ограниченной ответственностью; · общес тва с дополнительной ответственностью; · акцио нерные общества; · дочер ние и зависимые общества. ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННТЬЮ (ООО) Организационно-правовая форма предприятия, созданного по соглашению юридических и физических лиц путем объединения их вкладов в целях осуще ствления хозяйственной деятельности и получения прибыли. Прибыль, полу чаемая ООО, распределяется пропорционально вкладам его участников или учредителей. Участники товарищества с ограниченной ответственностью о твечают по его обязательствам только в пределах своих вкладов, на их иму щество и сбережения ответственность не распространяется. Поскольку вк лады участников становятся собственностью обще ства, они несут не «отве тственность» по его долгам, «ограничен ную рамками их вкладов», а только риск убытков (утраты вне сенных ими вкладов). Участники общества, внесшие вклады в уставный капитал об щества не полностью, несут солидарную ответственность по его обязательствам в пределах стоимости неоплаченной части вкла да каждог о участника общества. Участниками общества могут быть граждане и юридические лица. Государс твенные органы и органы местного самоуправления не вправе выступать уч астниками обществ, если иное не установлено законом «Об обществах с огра ниченной ответственностью». Общество может быть учреждено одним лицом, которое становится его един ственным участником. Общество не может иметь в качестве единственного у частника другое хозяйственное общество, состоящее из одного лица. Число участник ов не должно быть более 50 человек. Если же оно превысит установленный законом предел, то общество в течение года должно быть п реобразовано в открытое акционерное общество, а п о истечении этого срока - ликвидировано в судебном порядке, если число ег о участников не уменьшится до установленного законом предела. Общество с ограниченной ответственностью имеет два учредительных доку мента – учредительный договор, подписанный его учредителями, и утвержд енный ими устав. Если общество учреждается одним лицом, его учредительны м документом является устав. В учредительном договоре учредители обязуются создать обще ство и определяют поря док связанной с этим совместной дея тельности. В нем также отражаются со став учредителей (участ ников), размер уставного капитала общества, вели чина долей каждого участника, порядок и сроки их внесения в уставный кап и тал, ответственность учредителей за нарушение обязанности по внесени ю вкладов, условия и порядок распределения между уч редителями (участни ками) общества прибыли, состав органов управления обществом и порядок вы хода участников из общества. Устав общества должен содержать сведения о: составе и компетенции о рганов управления обществом и порядке приня тия ими решений, в том числе по вопросам, решения по которым принимаются единогласно или квалифицированным большинством голо сов; размере уставного капитала общества и номинальной стоимости доли к аждого участника общества; правах и обязанностях участников общества; п орядке и последствиях выхода участника из общества; порядке перехода до ли в устав ном капитале общества к другому лицу. Уставный капитал общества состоит из номинальной стои мости долей его у частников. Размер уставного капитала общества не может быть менее суммы , определенной законом об обществах с ограниченной ответственностью. Со гласно закону его размер должен быть не менее 100-кратного минимального ра змера оплаты труда, ус тановленного федеральным законом на дату предста вления до кументов для государственной регистрации (500.000 драм в Армении ; 300.000 руб в России). Вкладом в устав ный капитал общества могут быть деньги, ценные бумаги, другие вещи или им ущественные права либо иные права, имеющие денежную оценку. По ГК РФ, уста вный капитал общества с ограниченной ответственностью должен быть на м омент регистрации общества оплачен его участник ами не менее чем наполовину . Оставшаяся неоплачен ной часть уставного капитала общества подлежит оплате его участниками в течение первого года деятельности общества. При нарушении этой обязан ности общество должно либо объявить об уменьшении своего уставного кап итала и зарегистрировать его уменьшение в установленном порядке, либо п рекратить свою деятельность путем ликвидации. Согласно ГК РА, учредител и общества обязаны полностью оплатить уставной капитал на момент регистрации общества. Уменьшение уста вного капитала общества с ограниченной ответственностью допускается п осле уведомления всех его кредиторов. Последние вправе в этом случае пот ребовать досрочного прекращения или исполнения соответствующих обяза тельств общества и возмещения им убытков. Участник ООО вправе продать или иным способом уступить свою долю в устав ном капитале или ее часть одному или нескольким участникам данного обще ства. Участники общества пользуются преимущественным правом покупки д оли участника (ее части) пропорционально размерам своих долей, если уста вом не предусмотрено иное. Участник общества вправе в любое время выйти из общества независимо от с огласия других его участников или общества. В случае выхода участника ег о доля переходит к обществу с мо мента подачи заявления о выходе. При этом общество обязано выплатить участнику общества, подавшему заявление о в ыходе, действительную стоимость его доли, либо с согласия участника обще ства выдать ему в натуре имущество такой же стоимости, а в случае неполно й оплаты его вклада в уставный капитал обще ства – действительную стои мость части его доли, пропорцио нальной оплаченной части вклада. Если в у ставном капитале в качестве доли было вложено вещное право, то при выход е участника из общества имущество возвращается ему; стоимость износа та кого рода имущества не возмещается (п2 ст.104 ГК РА). Общество с ограниченной ответственностью может быть реорганизовано ил и ликвидировано добровольно по единогласному решению его участников. О ОО вправе преобразоваться в акционерное общество. ОБЩЕСТО С ДОПОЛНИТЕЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ Общество с дополнительной ответственностью – это хозяйст венное общество учрежденное одним или несколькими лицами, уставный капита л которого разделен на доли определенных учредительными документами р азмеров; участники несут солидарную ответст вен ность по его обязательствам своим имуществом в од инаковом для всех кратном размере к стоимости их вкладов. При банкротств е одного из участников его дополнительная ответственность по обязател ьствам общества распределяется ме жду остальными участниками, пропорц ионально их вкладам. За исключением указанной субсидиарной ответственности участников статус общества с дополнительной ответственностью аналогичен статусу ООО и укладываетс я в правовые нормы по следнего. Такая органиационно-правовая форма прим еняется с 1995 года в России, а в Армении – с1998 года. АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО (АО) Акционерные общ ества – наиболее распространенный и сложный организационно-правовой вид организаций. Правовое регулирование деятельности акционерного общ ества осуществляется с помощью соответствующих норм ГК, а также закона « Об акционерных обществах». Созда ние АО возможно двумя способами: путем учреждения и посредством реорганизации юридического лица. Как и другие хозяйствующие субъекты, акционерные общест в а создаются в учредительном порядке, но законодательство различает общ ий и специальный порядок учреждения АО. Допускается учреждение акционе рного общества любого типа только одним учредителем, однако акционерно е общество не может иметь в качестве единственного учредителя другое хо зяйственное общество, состоящее из одного лица. Договор о создании юриди ческого лица является по своей правовой природе договором о совместной деятельности и отличается от учредительного договора хозяйственных то вариществ. Этим договором определяются порядок осуществления учредите лями совместной деятельности по учреждению общества, размер уставного капитала общества, категории и типы акций, подлежащих размещению среди у чредителей, размер и порядок их оплаты, права и, обязанности учредителей общества. В частности, особое внимание уделяется образованию АО путем их реоргани зации (слияния, присоединения, выделения и разделения), а также преобразо ванию обществ. При реорганизации юридического лица акционерное общест во может возникнуть на основе ранее существовавшего акционерного обще ства, а также путем преобразования юридических лиц другой организацион но-правовой формы. Так, в акционерные общества могут быть преобразованы общества с ограниченной ответственностью, производственные кооперати вы, а также государственные и муниципальные предприятия в результате пр иватизации. Преобразование государственной собственности ориентиро в ано на открытое акционирование, дающее возможность приоб ретать акции ш ирокому кругу покупателей, а вместе с тем и пе редавать имущество в собст венность заинтересованным лицам – предпринимателям. Созда ние АО в про цессе приватизации существенно отличается от обычного порядка учрежде ния хозяйственных обществ. В таких условиях не происходят объединения к апиталов различных лиц для формирования уставного капитала общества. Э кономическую основу АО при приватизации составляет имущество, закрепл ен ное за конкретным предприятием на праве хозяйственного ве дения и яв ляющееся государственной или муниципальной соб ственностью. Стоимост ью этого имущества определяется размер уставного капитала общества, а н а соответствующую сумму вы пускаются акции, размещаемые между юридичес кими и физиче скими лицами. Акционерным признается общество уставный капитал которо й разделен на определенное количество акций, удостоверяющих обязатель ственные права участников, т.е. акционеров. В отлич ие от товариществ участники АО (акционеры) заранее ограничивают свою ответственность по обязате льствам общества и несут риск убытков только в пределах внесенных ими вкладов (стоимости принадлежащих им акций). Учредителями АО могут выступать как юридические лица, так и граждане, в том числе иностра нные согласно Закону об иностранных инвестициях. Учредители акционерн ого общества заключают между собой договор. Государственные органы, (орг аны местного самоуправления), если иное не установлено законами, не могу т выступать в качестве учредителей акционерного общества. Акционерное общество может быть создано одним лицом или состоять из одного лица в сл учае приобретения одним акционером всех акций общества. Сведения об это м должны содержаться в уставе общества, быть зарегистрированы и опублик ованы для всеобщего сведения. Акционерное общество приобретает права юридиче ского ли ца с момента его государственной регистрации. Учредительные до кументом акционерного общества является его устав. Он подготавливаетс я учредителями при создании общества и утверждается общим собранием уч редителей. Устав АО должен содержать все основные характеристики АО, как э то определено в ГК. Устав определяет права акционеров по категориям акций. В нем закрепляется о рганизационное строение АО, определяются структура его органов, порядо к их образования и деятельности. Согласно закону только в уставе, приним аемом единогласно, могут предусматриваться ограничения количества ак ций, принадлежащих одному акционеру, или общей их номинальной стоимос ти для одного акционера. Изменения и дополнения вносятся в устав АО по ре шению общего собрания акционеров и приобретают силу для третьих лиц с мо мента государственной регистрации. При ре гистрации АО любого типа следует оплатить не менее 50% ус тавного ка питала. Оставшаяся часть должна быть внесена в те чение года с момента регистрации. Миним альный уставный капитал АО заранее определе н зако нодателем. Для открытого общества он долже н составлять не менее 1000-кратной, а для закрытого – не менее 100-кратной сумм ы минимального размера оплаты труда, установленного законом на дату рег истрации общества (в РА, РФ). Акционерное общество вправе преобразоваться в общество с ограниченной ответственностью или в производственный кооператив, а также в некоммер ческую организацию в соответствии с законом. Различают два т ипа акционерных обществ — открытые и закрытые в зависимости от состава учредителей, способа формирования уставного ка питала и статуса его участ ников. Акционерное общество открытого типа вправе проводить открытую по дписку на свои акции и отчуждать их без согласия других акционеров, я чис ло самих акционеров не ограничено. Открытая подпи ска на акции акционерного общества не допускается до полной оплаты уста вного капитала. При учреждении акционерного общества все его акции долж ны быть распределены среди учредителей. Открытость акционерного общес тва выражается также и в том, что оно обязано ежегодно публиковать для вс еобщего сведения годовой отчет, бухгалтерский баланс, счет прибылей и уб ытков. Закон не запрещает преобразование закрытого общества в открытое и наоборот, причем это не рассматривается как изменение организационно- правовой формы. Закрытым признается общество, акции которого распределя ются лиш ь среди учредителей и иного указанного заранее круга лиц. Такое общество не вправе проводить открытую подписк у и распределение акций. Акционеры ЗАО имеют преимущественное право при обретения акций, продаваемых другими акционерами, а в соответствии с уст авом и в рамках ограничений закона таким преимущественным правом облад ают и АО в целом. Количество участников (учредителей) акционерног о общества не может превышать числа 50, установленным закном, в противном с лучае оно подлежит преобразованию в открытое акционерное общество в те чение года, а по истечении этого срока - ликвидации в судебном порядке. ДОЧЕРН ИЕ И ЗАВИСИМЫЕ ОБЩЕСТВА Согласно Закону "Об акционерных обществах" АО вправе организовывать дочерние и зависимы е общества как на территории Российской Федерации (с соблюдением требов аний российского законодательства), так и за ее пределами (в рамках закон одательства соответствующего государства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации). Эти предприятия являют ся юридическими лицами (в отличие от филиалов и представительств). Дочерним и зависимым обществом может быть признано лю бое хозяйственное общество: акцион ерное, общество с ограничен ной или дополнительной ответственностью. Ха рактерной осо бенностью дочерних и зависимых обществ является то, что о с новное («материнское») общество не только оказывает влияние на принят ие ими решений, но и несет ответственность по дол гам дочерних обществ. Хозяйственное общество признается дочерним , если: в его ус тавном капит але преобладает участие основного общества или товарищества; имеется д оговор между ними; основное общество или товарищество могут определять решения, принимаемые этим обществом. Признание общества дочерним имело определенные послед ствия для основ ного общества или товарищества: оно должно было отвечать перед кредитор ами за действия дочернего обще ства. Так, при заключении сделки по указан ию основного обще ства (товарищества) наступает солидарная ответственн ость ос новного и дочернего обществ. При банкротстве дочернего обще ств а по вине основного общества (товарищества) последнее от вечает по долга м дочернего перед его кредиторами субсидиарно, т.е. только при недостатк е имущества дочернего общества для погашения долгов. При этом дочернее о бщество не отвечает по долгам основного общества (товарищества). Если дочернему обществу причиняются убытки по вине ос новного общества (товарищества), то оно вправе потребовать их возмещения от основной орга низации при условии доказанно сти ее вины в данных убытках. Зависимым признается хозяйственное общество, если другое (преоблада ющее, участвующее) общество имеет более двадцати процентов голосующих а кций акционерного общества или двадцати процентов уставного капитала общества с ограниченной ответственностью. Нередко зависимые общества взаимно участвуют в ка питалах друг друга. Такие отношения не порождают солидарной либо субсидиарной ответственности по долгам. Сведения об эт ом должны быть зафиксированы в предусмотренном законом по рядке. Они не обходимы как заинтересованным участникам эко номического оборота, так и государственным контролирующим органам, которые в целях предотвраще ния монополизма уста навливают пределы такого участия. ПРОИЗВОДСТВЕННЫЕ КООПЕРАТИВЫ (ПК) Производственный кооператив – добровольное объеди нение гр аждан на основе членства для совместной производственной или хозяйств енной деятельности (производство, переработка, сбыт промышленной, сельс кохозяйственной или иной продукции, выполнение работ, торговля, бытовое обслуживание, оказание других услуг), основанной на их личном трудовом и ином участии и объединении его членами (участниками) имущественных паев ых взносов. В отличие от хозяйственных обществ и т овариществ совместная производственная или иная хозяйственная деятел ьность кооператива должна быть основана на членстве и на личном трудово м участии его членов, в то время как личное трудовое участие не является о бязательным для хозяйственных обществ и товариществ. Прибыль распреде ляется между членами ПК в со ответствии с их трудовым участием. Участник ом производственного кооператива может быть и юридическое лицо. Право собственно сти ПК – особая форма коллективного владения, пользования и распоряжен ия имуществом. Она реали зуется путем участия в управлении собственност ью всех членов кооператива на равной основе : один член — один голос; предста витель юриди ческого лица также имеет один голос. Члены производственного кооперати ва сами определяют возможную для них минимальную сумму паевого фонда, ра змер пая, вносимого каждым участником, порядок его внесения, ответственн ость за нарушение обязательств по внесению взносов. Указанные сведения находят отражение в уставе ПК. В отличие от иных комм ерческих организаций законодатель предоставляет члену кооператива пр аво внести к моменту госу дарственной регистрации до 10% паевого взноса. О ставшуюся сумму ему необходимо внести в пределах года с момента регистр ации ПК. В качестве паевого взноса могут вно ситься деньги, ценные бумаги и иное и мущество, в том числе существенные права, а также земля, являющаяся объек том гра жданско-правовых сделок, в пределах, устан овленных законода тельством о земле и природных ресурсах. П роизводственный кооператив действует на основе устава и у чредительного договора. Производственный кооператив по единогласному решению его членов может преобразоваться в хозяйственное товарищество или общество. ГОСУДАРСТВЕННЫЕ И МУНИЦИПАЛЬНЫЕ УНИТАР НЫЕ ПРЕДПРИЯТИЯ Государственное и муниципаль ное унитарное предприятие – коммерческая орга низация, которая не наделена правом собст венности на закрепленное за н ей собственником имущество. Это имущество не может быть распределено по вкладам, долям, паям, в том числе между работниками предприятия. В унитарн ой форме могла создаваться только государствен ные и муниципальные пре дприятия. Имущество, кот орым они наделяются, находится соответственно в государственной или му ниципальной собственности и принадлежит предприятиям на праве хозяйст венного владения или оперативного управления. Органом управления унитарного предприятия явля ется руководи тель, назначаемый собственником (либо уполномоченным соб ственником органом). Собственник имущества предп риятия, основанного на праве хозяйственного ведения, не отвечает по обяз ательствам пред приятия. В равной мере и предприятие такого типа не отве чает по долгам собственника имущества. Таким образом, меры эко номическ ого обособления унитарных предприятий обозначены четко и жестко. Учредительным документом предприятия, основан ного на праве хозяйственного ведения, является его устав, утверждаемый у полномоченным на то государственным органом или органом местного само управления. Уставный фонд п олностью оплачивается собственником до государственной регистрации. Р азмер уставного фонда составляет 1000-кратный размер минимальной оплаты т руда. Собственник решает вопросы: создания, реорганизации и ликвидации п редприятия; определения предмета и целей его деятельности: контроля за и спользованием и сохранностью имущества. Собственник имеет право на пол учение части прибыли. Унитарное предприятие может создать дочернее унитарное предприятие пу тем передачи ему части имущества в хозяйствен ное ведение. НЕКОММЕРЧЕСКИЕ ОРГАНИЗАЦИИ Некоммерческим и считаются организации, у которых извлечение пр ибыли не является основной целью деятельности. При ее осуществлении пол ученная прибыль не должна распределяться между участни ками, однако могут осуществлять предпринимательскую деятельн ость, если она служит осуществлению основной (уставной) цели организации и соответствует ей. С этой целью некоммерческим организациям разрешает ся создавать хозяйственные общества или быть членами в них. Некоммерческие организации могут соз даваться в следующ их формах: общественных объединений; религиозных объединений; благо тво рительных фондов; учреждений; государственных корпораций; страховщико в; ассоциаций и союзов и в другх формах. Рассмотрим некоторые организации в отдельности. ОБЩЕСТВЕННЫЕ ОБЪЕДИНЕНИЯ Деятельность данных субъектов, так же как и других неком мерческих орга низаций, регулируется Гражданским Кодексом, законом «О некоммерческих организациях» и другими законами. Согласно нормам закона под общественным объединением по нимается добровольное, самоуправляемое, некоммерческ ое форми рование, созданное по инициативе граждан, объединившихся на ос нове общности интересов для удовлетворения духо вных или иных нематериальных потребностей и реа лизации общих целей, ука занных в уставе. Участник и (члены) организаций не сохраняют прав на переданное ими этим организац иям в собственность имущество, в том числе на членские взносы. Они не отве чают по обязательствам организаций, а указанные организации не отвечаю т по обязательствам своих членов. При ликвидации объединения, имущество используется по целям согласно уставу, а если это невозможно то оно пере дается а гос. бюджет. Право на создание общественных объединений име ют как физические лица (путем непосредственного объеди нения граждан), т ак и юридические. Создаваемые гражданами об щественные объединения мог ут регистрироваться и приобретать права юридического лица либо функци онировать без государст венной регистрации и приобретения прав юридич еского лица (в РА таковыми являются религиозные организации). Общественные объединения вправе создаваться в различных орган изационно-правовых формах: Общественная организация — основывается на членстве и создается на базе с овместной деятельности для защиты общих интересов и достижения уставн ых целей объединившихся граж дан. Высшим руководящим органом является о бщее собрание, Собственниками имущества являются общественные организ ации, которые обла дают правами юридического лица. Общественные объединения вправе независимо от их организационно-право вой формы создавать союзы (ассоциации) обществ енных объединений на основе учредительных дого воров и (или) уставов, принятых союзами (ассоциациями), образуя новые общес твенные объединения. Правоспособность данных субъектов как юридически х лиц возникает с момента их государственной регистрации. Имущество общественного объединения формируется на ос нове вступител ьных и членских взносов, добровольных взносов и пожертвований, поступле ний от проводимых лекций, выста вок, лотерей, аукционов, спортивных и иных мероприятий, до ходов от предпринимательской деятельности, гражданско- пра вовых сделок; внешнеэкономической деятельности, а также дру гих не з апрещенных законом поступлений. При этом политиче ские общественные об ъединения не вправе получать финансо вую и иную материальную помощь на деятельность, связанную с их участием в выборах, от иностранных государс тв, организа ций и граждан. Общественное объединение, являющееся юридическ им лицом, может иметь в собственности земельные участки, здания, строени я, сооружения, жилищный фонд, транспорт, оборудование, инвентарь, имущество культурно-п росветительского и оздоровительного назначения, денежные средства, ак ции, другие ценные бумаги и иное имущество, необходимое для материального обес печения деятельнос ти данного общественного объединения. РЕЛИГИОЗНЫЕ ОБЪЕДИНЕНИЯ Федеральное Соб рание РФ, основываясь на том, что Россий ская Федерация является светски м государством, а также под тверждая право каждого на свободу совести и с вободу вероиспо ведания приняло Федеральный закон «О сво боде совести и о религиозных объединениях», который признал утратившим силу ранее де йствующий Закон РСФСР «О свободе вероисповеданий». В соответствии с федеральным законодательным актом рели гиозным объединением в РФ признается добровольное объ едине ние граждан РФ, иных лиц, постоянно и на законных основани ях прожи вающих на территории РФ, образованное в целях со вместного исповедания и распространения веры и обладающее, соответствующими этой цели призна ками: вероисповедание; совершение богослужений, других религиозных обр ядов и цере моний; обучение религии и религиозное воспитание своих посл е дователей. Религиозные объединения создаются в форме рели гиозных гр упп и религиозных организаций. Религиозной группой пр изнается добровольное объединение граждан, образованное в целях совме стного исповедания и рас пространения веры, осуществляющее деятельнос ть без государственной регистрации и приобретения правоспособности юр и дического лица. Религиозная организация представляет собой добровольное объ единение граждан РФ , иных лиц, постоянно и на законных основаниях проживающих на территории РФ, образованное в целях совместного исповедания и распространения вер ы и зарегистри рованное в качестве юридического лица. Российская религи озная организация вправе иметь при себе представительство иностранно религиозной организации. Для осуществления свое й деятельности религиозные органи зации подлежат государственной рег истрации, которая производится федеральным органом юстиции. ФОНДЫ Фондом является не имеющая членства некоммерческая организация, создаваемая граждана ми и/или юридическими лицами на основе добровольных имущественных взно сов, преследующая социальные, благотворительные, культурные, образоват ельные и иные общественно полезные цели. Фонд является собственником им ущества, переданного ему учредителями или иными жертвователями, которы е не приобретают никаких прав на имущество фонда. Учредителями фонда мог ут выступать любые субъекты гражданского права, при этом допускается на личие всего одного учредителя. Учредители обязаны сделать имущественн ый взнос в уставный капитал фонда. Фонд использует имущество для целей, указанных в его уставе. Фон д в праве заниматься предпринимательской деятельностью, необходимой д ля достижения целей общественно полезного характера, ради которых был с оздан. Для осуществления предпренемательской деятельности фонды вправ е создавать хозяйственные общества или участвовать в них. Для фондов характерна публичность и открытость их деят ельности. В связи с этим фонды обязаны ежегодно публиковать отчеты о сво ей деятельности. Фонд может быть ликвидирован, но в строго определенных случаях, в частно сти: · если имущество фонда недостат очно для осуществления его целей и вероятность получения необходимого имущества не реальна; · если ц ели фонда не могут быть достигнуты, а необходимые /изменения целей фонда не могут быть произведены; · при укло нении фонда в своей деятельности от целей, пре дусмотренных уставом, а та кже в других случаях, предусмотрен ных законом. При ликвидации фонда его имущество, которое осталось посл е удовлетворения требований кредиторов, направляется на цели, указанны е в уставе фонда. УЧРЕЖДЕН ИЯ В Армении учреждения не являются собственниками своего имущества, пот ому как они не обладают обособленным имуществом. По ГК Республики Армени я одним из необходимых признаков юридического лица является то, что оно обладает своим имуществом на праве собственности. Из выше сказанного сл едует, что учреждения в Армении не имеют статус юридического лица. В Российской Федерации учреждением признается организация, созданна я собственником для осуществления управленческих, социально-культурны х или иных функций некоммерческого характера и финансируемая им полнос тью или частично. Уставом или пол ожением учреждению в рамках его специальной правоспособности может бы ть разрешено осуществление некоторых видов деятельности, приносящей д оходы (т. е. предпринимательской). Доходы, как и приобретенное за их счет им ущество, остаются собственностью учредителя и поступают лишь в самосто ятельное распоряжение, а не в собственность учреждения. Как правило, реч ь идет о возмездном предоставлении услуг, связанных с основной (уставной ) деятельностью учреждения (образовательных и научно-исследовательски х, культурных и воспитательных, медицинских и спортивных и т. п.). Учрежден ие не вправе само создавать другие юридические лица, ибо это означало бы незаконное распоряжение имуществом собственника (если только речь не и дет о доходах от разрешенной ему предпринимательской деятельности и пр иобретенном за счет этого имуществе, получающем особый правовой режим). В отличие от всех других видов юридических лиц учреждения отвечают пере д своими кредиторами не всем своим имуществом, а только имеющимися у них денежными средствами. В Армении по обязательствам учреждения отвечает создавшее его юридическое лицо. ОБЪЕДИНЕНИЯ ЮРИДИЧЕСКИХ ЛИЦ К оммерческим организациям дано право в целях координации их предпринимательской деятельности, а также представления и защиты об щих имущественных интересов по договору создавать объедине ния юридических лиц в форме ассоциаций или союз ов, которые яв ляются некоммерческими организац иями. Физические лица и государство участвовать в таких объединениях не могут. В качестве учредителей ассоциаций и союзов могут выступать как коммерческие, так и некоммерческие организации, при чем первые могут объединяться с последними. Одна ко если по ре шению участников на ассоциацию (союз) возлагается ведение п редпринимательской деятельности, то такая ассоциация (союз) либо должна преобразоваться в хозяйственное общество или то варищество, либо созда ть хозяйственное общество для осущест вления предпринимательской дея тельности, либо участвовать в данном обществе. Объединения юридиче ских лиц создаются на добровольной основе: внутри ассоциации ее члены со храняют самостоятельность и права юридического лица. Учредительными д окументами ассоциации (союза) являются учредительный договор, подписан ный ее членами, а также утвержденный ими устав. Поскольку ассоциации и со юзы являются некоммерческими организациями, сами они не могут осуществ лять предпринимательскую деятельность и финансируются участниками эт их ассоциаций и союзов. Наименование ассоциации (союза) должно содержать указание на основной предмет дея тельности ее членов с обязательным вк лючением слова «ассоциа ция» или «союз». Следует иметь в виду, что член ассоциации (союза) в праве по своему усмотрению выйти из ассоциации (союза), но только по оконч ании финансового года. При этом он несет субсидиарную ответственность п о обязательствам ассоциации (союза) пропор ционально своему взносу в те чение одного года (РА) / двух лет (РФ) с момента выхода, если иное не предусмо трено в учредительном договоре. В свою очередь, член ассоциации (союза) может быть исклю че н из нее по решению остальных участников в случаях и в по рядке, установле нных учредительными документами. Разновидность и особенности ассоциаций и союзо в определяются законами. В практике сложились определенные типы объедине ний, которые различаются в зависимости от целей объединения, характера х озяйственных отношений между их участниками, степени самостоятельност и входящих в объединение предприятий. Это — картели, синдикаты, пулы, тресты, концерны, промышленные хо лдинги, финансовые группы . Картель (бумага, документ) – объеди нение крупных предприятий какой-либо отрасли промышленности, вступающ их между собой в соглашение с целью регулирования п роизводства и сбыта товаров, найма рабочей силы, политики использования достижений научно-технического прогресса. Для картеля характерно наличие следующих признаков: догов орный характер объединения; сохранение права собственности участников картеля на свои предприятия и обеспечиваемая этим хозяйственная, финан совая и юридическая самостоятельность. Соглашение об образовании карт еля бывает оформлено договором в письменной или устной форме ("джентльме нских соглашений"). Целью любого картеля является монопольное овладение рынком, увеличен ие прибылей путем установления монопольных цен и монопольное давление на не в ходящие в картель предприятия. В США картели запрещены законом. Их функции выполняют тор гово-промышленные ассоциации (союзы предпринимателей), осуществляющие межфирменное регулирование рынка в масштабах отрасли. Синдикат (д ействующий сообща) - это объединение однородных промышленных предприят ий (разновидность картельного соглашения) с целью совместной организац ии коммерческой деятельности, которое предполагает снабжение, ценообр азование и сбыт продукции его участников через единый сбытовой орган, со здаваемый в форме акционерного общества или общества с ограниченной от ветственностью. Функции централизованного сбыта продукции участников синдиката могут быть также поручены одному из его участников. В зависимо сти от условий соглашения через единый сбытовой орган может сбываться н е вся, а только определенная часть продукции участников синдиката. Участ ники синдиката, как и картеля, сохраняют свою юридическую и коммерческую самостоятельность, но утрачивают коммерческую независимость. Форма синдиката наиболее распространена в отраслях с ма ссовой однородной продукцией: горнодобывающей, металлургической, хими ческой. Пулы (общий котел) - торговое или промышленное объединение; также относятся к объеди нениям картельного типа. Пулом называется объединение предпринимателе й, предусматривающее особый порядок распределения прибылей его участн иков. Прибыли участников пула поступают в общий котел, а затем распредел яются между ними в заранее установленной пропорции. Торговые пулы орган изуются для создания временного дефицита какой-либо продукции с целью п овышения цен. Трест представляет собо й объединение, в котором различные предприятия, ранее принадлежавшие ра зным предпринимателям, сливаются в единый производственный комплекс, т еряя свою юридическую и хозяйственную самостоятельность. В тресте объе диняются все стороны хозяйственной деятельности, предприятий, а не одна какая-либо сторона, как в картеле или синдикате. Трест отличается от друг их видов объединений сравнительной производственной однородностью де ятельности, что проявляется в специализации на одном или нескольких ана логичных видах продукции. Форма треста удобна для организации комбинир ованного производства, т.е. объединения в одной компании предприятий раз ных отраслей промышленности, представляющих собой либо последовательн ые ступени обработки сырья, либо играющих вспомогательную роль одна по о тношению к другой. Все входящие в трест предприятия подчиняются одной го ловной компании, осуществляющей единое оперативное руководство, как вс ем производственным комплексом, так и связанными с ним обслуживающими и торговыми предприятиями. Различают два с пособа объединения разнородных предприятий в тресты: 1. непосредственно е слияние активов отдельных компаний с активами материнской компании 2. приобретение головной компанией треста долей акционерного капитала пр едприятий. В результате в с оставе треста могут быть предприятия, принадлежащие полностью головно й компании, и предприятия, которыми трест управляет при помощи системы у частия через свои дочерние предприятия. Такие предприятия, хотя и являют ся формально самостоятельными, фактически лишены самостоятельности и управляются из одного центра. Таким центром может быть общество — холди нг, которое держит в своих руках все или почти все акции и на деле распоряж ается производственной, коммерческой и финансовой деятельностью предп риятий. В нашей стране классическое определение такого вида организаци и не соответствует сложившейся практике, например строительные тресты. Концерн – добровольное объединен ие ряда промышленных, финансовых, торговых и других предприятий, осущест вляющее совместную деятельность на основе централизации функций научн о-технического и производственного развития, также инвестиционной, фин ансовой и внешнеэкономической деятельности. Объединенные в концерне предприятия сохраняют самостоятельность, остаются юридическ ими лицами в форме акционерного общества или иного торгового товарищес тва. Концерн полностью контролирует деятельность входящих в него компа ний. Концерны, как правило, образуются вокруг крупной материнской компан ии или холдинга, контролирующего несколько юридически самостоятельных компаний (с помощью контрольного пакета акций, которыми она – холдинг-к омпания – владеет). Промышленные холдинги - сами не занимаются произв одственной деятельностью, а только осуществляют путем системы участия контроль за деятельностью входящих в них предприятий. Эти организации п олучили широкое распространение в зарубежных странах. Компании, входящ ие в холдинг, обладают юридической и хозяйственной самостоятельностью и заключают международные коммерческие сделки от своего имени. Однако р ешение основных вопросов, относящихся к их деятельности, принадлежит хо лдинговой компании. Холдинг – предпринимательство, суть которого состоит в приоб ретении контрольного пакета акций различных компаний в целях установл ения контроля за их деятельностью и получения доходов виде дивидендов. Д ля холдинга нужны крупные инвестиции, поэтому занимающиеся им ФЛ и ЮЛ, ка к правило, объединяют свои капиталы. Различают два типа холдингов: а) «чис тые холдинги», созданные с целью финансового контроля и управления доче рними предприятиями, и б) «смешанные холдинги», осуществляющие промышле нную, торговую, транспортную и финансово-кредитную деятельность. ОСОБЕННОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННО-ПРАВОВЫХ ФОРМ ОРГАНИЗАЦИЙ Структура, полн омочия и особенности управления организаций закреплены в Гражданском Кодексе и определяются, согласно соответствующими законами, правовыми актами и уставом самой организации. Рассмотрим некоторые из вышеперечисленных организаций. ПОЛНОЕ ТОВАРИЩЕСТВО - Ф ирменное наименование полного товарищества дол жно содер жать либо имена (наименования) всех участников и слова «полное товарищество», либо имя (наименование) одного или не скольких участнико в с добавлением слов «и компания» и слова «полное товарищество». Единственным учредительным документом товарище ства яв ляется его учредительный договор. Он должен быть подписан все ми полными товарищами. Управление деятельностью полного товарищества осуществ ляется по общ ему согласию всех участников. Учредительным договором товарищества мо гут быть предусмотрены случаи, когда решение принимается большинством голосов участников. Каждый участник имеет один голос и вправе знакомить ся со всей документацией по ведению дел. Каждому участнику дано право де йствовать от имени товарищества, если учредительным договором не уста н овлено, что все его участники ведут дела совместно либо веде ние дел пору чено отдельным участникам. При совместном ведении дел товарищества для сов ершения каждой сделки требуется согласие всех его участников. Если ве д ение дел товарищества поручается одному или некоторым чле нам, то остал ьные члены для совершения сделки от имени това рищества должны иметь до веренность от участника, на которого возложено ведение таких дел. Прибыл ь и убытки полного това рищества распределяются между участниками проп орционально их долям в складочном капитале. ТОВАРИЩЕСТВО НА ВЕРЕ - Фирменное наименование товарищества на в ере должно содержать либо имена (наименования) всех полных товарищей и с лова "товарищество на вере" или "коммандитное товарищество", либо имя (наим енование) не менее чем одного полного товарища с добавлением слов "и комп ания" и слова "товарищество на вере" или "коммандитное товарищество". Если в фирменное наименование товарищества на вере включено им я вкладчика, такой вкладчик становится полным товарищем. Вкладчики не вправе участвовать в управлении и ведении дел товарищества на вере, выступать от его имени иначе, как по довереннос ти. Они не вправе оспаривать действия полных товарищей по управлению и ведению дел товарищества. При ликвидации товарищества на вере, в том числе в случае банкротства, вкладчики имеют преимущественное перед полными то варищами право на получение вкладов из имущества товарищества, оставше гося после удовлетворения требований его кредиторов. Оставшееся после этого имущество товарищества распределяется между по лными товарищами и вкладчиками пропорционально их долям в складочном к апитале товарищества, если иной порядок не установлен учредительным до говором или соглашением полных товарищей и вкладчиков. ООО (ОДО) - Полное фирменное наименование общества должно содержать полное наименование общества и слова «с ограниченной ответ ственностью». Фирменное наименование обще ства с дополнительной ответственностью должно содержать наименование общества и слова "с дополнительной ответственностью". Управление обществом с троится на следующих принципах. Высший орган – общее собрание его участ ников, исключительной компетен цией которого является решение принцип иальных вопросов (изменение устава, утверждение годовых отчетов, распре деление прибыли и убытков, реорганизация или ликвидация общества). В обществе с ограниченной ответственностью создается исполнительный орган (коллегиальный и (или) единоличный), осуществляющий текущее руководство его деятельностью и подотчетный общему собранию е го участников. Единоличный орган управления обществом может быть избра н также и не из числа его участников. Вопросы, отне сенные к исключительной компетенции общего со брания, не могут быть пер еданы им для решения исполнитель ному органу общества. К исключительной компетенции общего собрания участников общества с ограниченной ответственностью относятся: 1) изменение устава общества, изменение размера его уставного капитала; 2) образование исполнительных органов общества и досрочное прекращение их полномочий; 3) утверждение годовых отчетов и бухгалтерских балансов общества и распр еделение его прибылей и убытков; 4) решение о реорганизации или ликвидации общества; 5) избрание ревизионной комиссии (ревизора) общества. Уставом обществ а может быть предусмотрено формирование совета директоров (наблюдател ьного совета) общества. Члены коллегиального исполнительного органа об щества не могут со ставлять более ј состава совета директоров общества. Лицо, осуществляющее функции единоличного исполнитель ного органа общ ества, не может быть одновременно председате лем совета директоров (наб людательного совета). Руководство теку щей деятельностью общества осуществляется единоличным исполнительны м органом общества или единолич ным исполнительным органом общества и е го коллегиальным исполнительным органом. Исполнительные органы подотч етны общему собранию участников и совету директоров общества. Для проверки и п одтверждения правильности годовой финансовой отчетности общества с ог раниченной ответственностью оно вправе ежегодно привлекать профессио нального аудитора, не связанного имущественными интересами с общество м или его участниками (внешний аудит). Аудиторская проверка годовой фина нсовой отчетности общества может быть также проведена по требованию лю бого из его участников. Порядок проведен ия аудиторских проверок деятельности общества определяется законом и уставом общества. Опубликование обществом сведений о результатах ведения его дел (публичная отчетность) не требуется, за исключением случаев, предусмотренных законом об общест вах с ограниченной ответственностью. АО – Фирменное наименование акционерн ого общества должно содержать имеющее различающее значение наименован ие и слова «открытое акционерное общество» или «закрытое акционерное о бщество». В акционерном обществе предусмотрена трехзвенна я система управления: общее собрание, совет директоров (наблюдательный с овет), который в обязательном порядке создается, если в обще стве более 50 у частников, и исполнительный орган (единолич ный или коллегиальный). Высшим органом управления акционерным обществом яв ляется общее собрание. Однако его компетенция не распространяется на во просы, относящиеся к ведению совета директоров или исполнительного орг ана. В компетенцию общего собр ания акционеров входит решение вопросов: · реорганизации и ликвида ции общества; · увели чения и уменьшения уставного капитала; · образ ования исполнительного органа; · утвер ждения годовых отчетов, бухгалтерских балансов, сче та прибылей и убытк ов, распределения прибылей, убытков и т.д. Совет директоро в (наблюдательный совет) решает вопросы об щего руководства деятельност ью общества, кроме тех, что отне сены к исключительной компетенции общег о собрания. Совет директоров (наблюдательн ый совет) осуществляет три основные функции : контроль за деятельностью акционерного общества и прежде всего за деят ельностью администрации; назначение и консультирование исполнительно го органа АО; рассмотрение и принятие важнейших финансово-экономически х решений. Акционеры не отвечают по обязательствам общества и несут риск, с вязанный с их деятельностью, в пределах стоимости при надлежащих им акц ий. Все требования кредиторов к обществу удовлетворяются за счет имущес тва последнего. Акционеры привлекаются к ответ ственности по обязатель ствам общества только в двух случаях: 1.если акционеры не полностью оплачивали акции, то они отве чают солидарно с обществом в 2.пределах неоплаченной час ти стоимости ак ций; 3.при наступлении несостоятельности (банкротств а) обще ства по вине акционеров, занимающих руководящие должности, имеющ их право и возможность, влиять на принятие решений общества, и владеющих контрольным пакетом акций; в таком слу чае эта категория акционеров нес ет ответственность субсидиар но с обществом. Особенностью ак ционерного общества является то, что его уставный капитал оформляется а кциями как особой разновидностью ценных бумаг, и при выходе акционера из состава его участников путем отчуждения акций акционер может требоват ь компенсации только от своего контрагента. ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ КООПЕРАТИВ - Фирменное наимено вание кооператива должно содержать его наименование и слова "производс твенный кооператив" или "артель". Участие пайщиков в управлении кооперативом достаточно широкое. Здесь с уществует, как и в АО, трехзвенная система управления: · общее собрание; · на блюдательный совет; · пр авление и (или) председатель кооператива. Высшим органом управления кооперативом является общее собра ние его членов, к исключительной компетенции кот орого относятся: · утверждение и изменени е устава; · образование наблюдательно го совета и прекращение пол номочий его членов, а также образование и пре кращение полно мочий исполнительных органов кооператива; · пр ием и исключение членов кооператива · утверждение годовых отче тов и бухгалтерских балансов кооператива, распределение его прибыли и убытков; · ликвидация и реорганизац ия кооператива. Если число учр едителей кооператива превышает 50 человек, создается наблюдательный совет , который ко ординирует деятельность исполнительного органа. Исполнительным органом являетс я правление и его председатель, которые подотчетны наблюдательному сов ету и общему собранию учредителей. Они осуществляют текущее руководств о деятельностью кооператива. Членами общего собрания, наблюдательного совета, правления, председателем могут быть только члены кооператива. Ч лен кооператива вправе по сво ему усмотрению выйти из него. В этом случае ему должна быть выплачена стоимость пая или выдано имущество, соответст вующее его паю, а также осуществлены другие выплаты, преду смотренные ус тавом кооператива. ФОНД - Порядок управления фондом и порядок формирования его орг анов определяются его уставом, утверждаемым учредителями. Для контроля над целевым использованием имущества, полученного фондом, в нем должен б ыть создан попечительский совет, в котором образуется коллегиальный (пр авление, совет) и единоличный (председатель, президент) органы, назначаем ые или утверждаемые учредителями или попечительскими органами. ОБЪЕДИНЕНИЕ Ю Л - Учредительными докумен тами ассоциации (союза) являются учредительный договор (подписывается ее членами) и утвержден н ый устав. Данные докумен ты должны содержать следующие сведения: • наименовани е ассоциации и место ее нахождения; • порядок управления деятельностью определяю тся состав и компетенция органов управления и порядок принятия ими ре ш ений, в том числе по вопросам, решения по которым принимаются единогласн о или квалифицированным большинством голосов членов, а также о порядке распределения имущества, ; остающегося после ликвидации ассоциации (сою за); • предмет и цели деятельности. В учредительно м договоре определяются обязанности по созданию ассоциации (союза), а та кже порядок совместной дея тельности, условия передачи имущества и учас тия в его деятель ности. Кроме того, договором определяются условия и пор ядок распределения между участниками прибыли и убытков, выхода участни ков из его состава. Жизнь совр еменного общества немыслима без объединения людей в группы, союзы разны х видов без соединения их личных усилий и капиталов для достижения тех и ли иных целей. Поэтому отлаженное законодательство об упорядоченном ур егулировании организационно-правовых форм организаций служит средств ом общего управления возникающих при этом отношений и является мощным ф актором саморегулирования и самоорганизации рыночной экономики, спосо бствует интернационализации хозяйственной жизни и повышает общий уров ень развития общества, групп и каждого отдельного представителя. И с п о л ь з о в а н н а я л и т е р а т у р а 1. РР щіХіщіуЗіПіЭ ыс»Эл ·Зсщ: РР еіЯпбЭіПіЭ п»Х»Пі·Зс ( № 7(50) 1998) 2. Действующий Гражданский Кодекс Российской Феде рации 3. §Ш»Э »зЩ»ЭГ¦, №ілі·Зсщ: оЭп. ·. №., ес. Ъбх.Ш. кбхнісЫіЭЗ БЭ№. Х»П. Ё ЛЩµ. є. 2003 4. 5. Морков кина В.В. Словарь терминов современного предпринимательства, 1995.