| Код | 625025 |
| Дата создания | 2023 |
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 23 декабря в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
|
Практическое задание № 2.
Работа сдана на отлично без дополнительных замечаний и доработок с первого раза.
Задание 1. Составить проекты документов, которые оформляются при увольнении работника по основаниям, связанным с противоправным поведением. В данном случае нарушение работником (тов. Е) трудовой дисциплины.
1. Уведомление о предоставлении письменных объяснений по факту нарушения трудовой дисциплины.
2. Акт об отказе получения (ознакомления) уведомления.
3. Акт о непредставлении письменного объяснения.
4. Письменное объяснение с указанием причины совершения дисциплинарного проступка.
5. Приказ о расторжении трудового договора.
Проекты документов на увольнение работника подготовлены по пункту 7 статьи 81 ТК РФ (т.е. совершение виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности, если эти действия дают основание для утраты доверия к нему со стороны работодателя).