Рынок труда: функционирование и регулирование (Томская область)

Введение……………………………………………………………………………...3
Глава 1 Теоретические основы изучения формирования и регулирования регионального рынка труда…………………………………………………….......5
1.1 Сущность рынка труда и региональные особенности его формирования…..5
1.2 Методы регулирования регионального рынка труда………………………...10
Глава 2 Особенности формирования и государственного регулирования рынка труда в Томской области…………………………………………………………..17
2.1. Специфика и основные направления функционирования рынка труда в Томской области……………………………………………………………………17
2.2 Проблемы и дальнейшие перспективы формирования и регулирования рынка труда в Томской области…………………………………………………...24
Заключение………………………………………………………………………….30
Список литературы…………………………………………………………………33
Приложение…………………………………………………………………………36

1.1 Сущность рынка труда и региональные особенности его формирования

Рынок труда представляет собой важнейшую составную часть рыночной экономики. Главной чертой, кардинально отличающей его от других видов рынка, является его объект, а именно способность людей к трудовой деятельности.
Стоит отметить, что рынок труда долгое время не привлекал внимание отечественных исследователей по причине того, что в 1930- х гг. было объявлено о том, что в нашей стране произошла полная ликвидация безработицы. Поэтому на первое место ученые- экономисты выдвигали вопросы трудовых ресурсов, воспроизводства рабочей силы, текучки кадров и т.п.
Если рассматривать рынок труда в общем виде, то можно назвать его системой общественных отношений, которые связаны между собой наймом и предложением рабочей силы, а также с ее покупкой и продажей. При этом цена рабочей силы выражается в форме заработной платы.
Такое общее определение поддерживал Б.М.
...

1.2 Методы регулирования регионального рынка труда

Механизм регулирования рынка труда направлен не только на сферу занятости населения, но также представляет собой систему мер и мероприятий, которые регулируют экономическую систему всего общества в целом.
Для того, чтобы рынок труда работал в позитивном ключе государственный механизм его регулирования должен, в первую очередь, включать в себя общеэкономические законы, методы и инструменты, способные влиять на уровень занятости в сторону положительного улучшения данного показателя, а также способные принимать необходимые решения, которые бы его оперативно стабилизировали.
Поэтому, на наш взгляд, процесс регулирования рынка труда должен рассматриваться как эффективная система управления государственных органов власти, главная цель которой заключается в установлении равновесия между спросом и предложением рабочей силы.
Здесь стоит отметить, что государство является главным субъектом, регулирующим состояние рынка труда.
...

2.1. Специфика и основные направления функционирования рынка труда в Томской области

Томская область расположена в юго- восточной части Западной Сибири и входит в состав Сибирского федерального округа, который является самым крупным муниципальным образованием нашего государства.
Томская область имеет мощный ресурсно- промышленный потенциал, основой которого является добыча полезных ископаемых с их дальнейшем переработкой. Главными природными ресурсами региона являются нефть и газ.
Сегодня на территории рассматриваемого субъекта РФ функционирует порядка 3,5 тыс. промышленных предприятий, в которых задействовано около 60 % всего рабочего потенциала региона. К наиболее развитым промышленным отраслям можно отнести топливную, химическую, электроэнергетику, металлообработку, лесную, нефтехимическую и деревообрабатывающую0.
По данным Росстата численность Томской области на конец 2019 г. составляла 1079271 чел.
...

2.2 Проблемы и дальнейшие перспективы формирования и регулирования рынка труда в Томской области

Не смотря на то, что проведенный анализ рынка труда Томской области показал позитивные результаты, в его механизме государственного регулирования все же существуют некоторые недостатки.
В первую очередь, это связано с нестабильным социально- экономическим положением нашей страны сегодня. Среди главных недостатков государственного регулирования рынка труда региона, в том числе Томского, можно выделить следующее:
• государство имеет влияние только на численность официальных безработных, в то время как в Томске численность таковых намного меньше, чем общее число безработных, т.е.
...

Заключение

Экономическая сущность понятия рынка труда заключается в том, что он представляет собой специфическую экономическую среду, в условиях которой действуют механизмы согласования взаимоотношений работодателя и работника по поводу цены и условий на труд.
Структура рынка имеет специфические региональные особенности и определяет его нормальное функционирование.
Главной особенностью регионального рынка труда является его комплексное регулирования со стороны региональных и федеральных властей.
Государственный механизм регулирования рынка труда является достаточно спорным среди экономистов. Одни признают полное господство государства в этом вопросе, другие считаю, что такой подход неэффективен, и государство должно выступать только посредником на рынке труда.
Литературный анализ позволил нам определить основные методы государственного регулирования рынка труда: административные, экономические, законодательные, информационные и организационные.
...