Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код |
598878 |
Дата создания |
2021 |
Страниц |
24
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 20 декабря в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
Оглавление
Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты аутсорсинга 4
1.1. Понятие и использование аутсорсинга 4
1.2. Виды аутсорсинга 7
1.3. Практика российского и зарубежного аутсорсинга 10
Глава 2. Аутсорсинговая деятельность в ООО «Росгосстрах» 13
2.1. Краткая характеристика организации 13
2.2. Аутсорсинговая деятельность в организации 15
Глава 3. Способы совершенствование аутсорсинга на предприятии 20
3.1. Проблемы применения аутсорсинга в организации 20
3.2. Предложения по совершенствованию использования аутсорсинга в организации 21
Заключение 23
Список использованной литературы 24
Введение
Введение
Актуальность данной работы, обуславливается необходимостью понимания работы аутсорсинга в обеспечении эффективной деятельности организаций, его характеристика, нынешнее положения, деятельность и особенности развития.
Объем данной работы – 24 страницы.
Предмет исследования – деятельность аутсорсинга в менеджменте организации.
Объект исследования – аутсорсинг, организация «Росгосстрах».
Фрагмент работы для ознакомления
Цель данной работы – это закрепление и углубление теоретических и практических знаний по теоретическим дисциплинам, применение полученных знаний при решении конкретных экономических, научных и производственных задач, а также приобретения практических профессиональных навыков и компетенций, опыта самостоятельной профессиональной деятельности.
Список литературы
Список использованной литературы
1. Аникеева, Н.В. Оценка эффективности деятельности предприятия в процессе использования аутсорсинга / Н.В. Аникеева, С.Е. Титаренко // Известия ВолГТУ. – 2014. – №4 (131). Выпуск 18. – С. 82-85.
2. Аникин Б.А. Рудая И.Л. Аутсорсинг и аутстаффинг: высокие технологии менеджмента: Учеб. пособие. – М.: ИНФРА-М, – 2011. – 288 с.
3. Белкина, Т.Ю. Проблемы внедрения аутсорсинга на промышленных предприятиях РФ // Проблемы современной экономики. – 2011. – №3. – С. 365-368.
4. Глобализация и институциональная модернизация экономики России: теория и практика: монография / под общ. ред. В.В. Бондаренко, Е.М. Щербакова, Н.В. Колгановой, Т.В. Харитоновой. – М.: Прометей, – 2019. – 656 с.
5. Грибанов Ю.И. Повышение эффективности услуг системного аутсорсинга ИТ-инфраструтктуры: дис. … канд. экон. наук: 08.00.05. – Пермь., – 2013. –185 с.
6. Дорожкина Е.Е. Эффективность управления рисками аутсорсинга. Управленческое консультирование. – 2017; (10) – с. 96-101
7. Календжян С.О. Аутсорсинг и делегирование полномочий в деятельности компаний. – М.: Дело, – 2012. – 212 с.
8. Кохан А.А. Концепция социального аутсорсинга // – Москва. ЗАО «Компания «Открытый Мир»». – 2012. – С. 220.
9. Курбанов А.Х., Плотников В.А. Аутсорсинг: история, методология, практика: Монография. – М.ИНФА-М, – 2014 – 112 с.
10. Одегов, Ю. Г. Аутсорсинг в управлении персоналом. Учебник и практикум: моногр. / Ю.Г. Одегов, Ю.В. Долженкова, С.В. Малинин. – М.: Юрайт, – 2015. – 390 c.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00421