Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
| Код |
598796 |
| Дата создания |
2022 |
| Страниц |
32
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 10 октября в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
СОДЕРЖАНИЕ
_Toc105621826ВВЕДЕНИЕ 3
1. СТАНОВЛЕНИЕ И ПРИНЦИПЫ ЯПОНСКОГО УПРАВЛЕНИЯ 5
1.1. Становление японского менеджмента 5
1.2. Управление человеческим потенциалом 8
1.3. Управление качеством 10
2. ОСОБЕННОСТИ ЯПОНСКОГО УПРАВЛЕНИЯ В КОМПАНИИ TOYOTA 14
2.1. История компании Тойота. Руководящие принципы компании 14
2.2. Производственная система Тойота – TPS (Toyota Production System) 17
2.3. Руководство в компании Тойота. Метод Тойота 23
3. АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ МЕНЕДЖМЕНТА КОРПОРАЦИИ ТОЙОТА 25
3.1. SWOT-анализ TOYOTA 2022 25
3.2. Анализ конкурентоспособности. Метод «5 сил Портера» 27
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 30
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ ИНФОРМАЦИИ 32
Введение
За все время существования менеджмента, каждая из зарубежных стран накапливала огромное количество сведений из области практики и теории управления промышленностью, торговлей, сельским хозяйством и другие сведения, делая это с учетом определенных особенностей.
При всем многообразии мировых теорий менеджмента японский менеджмент был и является одним из наиболее мощных. Именно японский менеджмент занимает одно из лидирующих положений в странах западного мира. Помимо этого, следует иметь ввиду, что, несмотря на то, что наука и практика были сформированы в США, именно в Японии они достигли наивысшей точки развития. Значение ее для всего мира является огромным и его влияние на практику не может быть оспорено никем.
Изучение японского менеджмента, его основ, основ его развития, истоков, может представлять определенный интерес для исследователей, а также является весьма актуальным с точки зрения попыток внедрить либо адаптировать определенные основополагающие принципы японской культуры и системы в управленческую систему других государств.
Фрагмент работы для ознакомления
Цель исследования: изучить японскую модель менеджмента и проанализировать ее эффективность на примере японской автомобилестроительной корпорации Тойота.
Целью исследования обусловлена постановка нижеследующих задач:
- провести анализ теоретических основ управления Японии;
- рассмотреть становление японского менеджмента;
- рассмотреть особенности японского управления в компании TOYOTA;
- провести анализ эффективности менеджмента корпорации Тойота.
Объект исследования: менеджмент - в качестве процесса.
Предмет исследования: анализ японской модели менеджмента.
Список литературы
Гражданский Кодекс Российской Федерации (часть первая): Федеральный закон от 30.11.1994 №51-ФЗ (ред. от 25.02.2022). – Режим доступа: http://www.consultant.ru (дата обращения 07.06.2022).
2. Налоговый Кодекс Российской Федерации (часть вторая): Федеральный закон от 19.07.2000 №117-ФЗ (ред. от 01.05.2022). – Режим доступа: http://www.consultant.ru (дата обращения 07.06.2022).
3. Об обществах с ограниченной ответственностью от 08.02.1998 №14-ФЗ (ред. от 02.07.2021). – Режим доступа: http://www.consultant.ru (дата обращения 07.06.2022).
4. Арутюнова, Д. В. Стратегический менеджмент: учебное пособие / Д. В. Артутюнова. – Таганрог: ТТИ ЮФУ, 2021. – 122 с.
5. Батусова А.О., Молодецкая Д.А. Зарубежный опыт в управлении: особенности японского менеджмент // Бизнес и дизайн ревю. 2019. - № 1 (13). С. 4.
6. Вахрушев, В. В. Принципы японского управления / В. В. Вахрушев. – М., 2021. - С.243.
7. Ватанабе Ичиген. Современные концепции управления: испытанные временем методы достижения успеха в конкурентной борьбе. – М.: ГроссМедиа, 2020. – 112с.
8. Бахарева А.А. Особенности японского менеджмента // Экономика и менеджмент инновационных технологий. 2019. № 10 [Электронный ресурс]. -Режим доступа: https://ekonomika.snauka.ru/2019/10/15318. (дата обращения 07.06.2022).
9. Иванов С.Д., Иванов С.С. Менеджмент в Японии//Проблемы экономики и менеджмента [Электронный ресурс].- Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/menedzhment-v-yaponii (дата обращения 07.06.2022).
10. Игнатова Л.В. Особенности применения производственной системы Тойота// инновационная экономика: перспективы развития и совершенствования, №5 (15), 2021 [Электронный ресурс]. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/osobennosti-primeneniya-proizvodstvennoy-sistemy-toyota/viewer. (дата обращения 07.06.2022).
11. Конто, Т. Стратегия и структура японских предприятий/ Т. Конто. – М.: Прогресс, 2019. - С.421.
12. Перспективные информационные технологии (под научной редакцией В.А.Копылова) // Научно-технический центр «Информсистема», М., 2021.
13. Санталайнен Т., .Водтилайнен Э., Поренне Л., Ниесинен Й.Х. Управление по результатам: Пер. с фин. / Общ. ред. и предисл. Я.А..Лейманна. - М.: Прогресс, 2018.
14. Симоненко В. Б. От индустриального к информационному обществу. //Социально-психологический журнал, 2022. №4.
15. Тимофеев А.В. Некоторые особенности повышения конкурентоспособности крупных промышленных компаний // Менеджмент в России и за рубежом. - 2022. - № 5.
16. Ясухиро Монден. Система менеджмента Тойоты.— М. Издательство ИКСИ, 2022. – 457 с.
17. Официальный сайт Тойота/ Производственная система Тойота [Электронный ресурс]. - Режим доступа: https://www.toyota.ru/world-of-toyota/factory/factory_principles (дата обращения 07.06.2022).
18. Sustainability Data Book 2020// [Электронный ресурс]. – Режим доступа:https://global.toyota/pages/global_toyota/sustainability/report/sdb/sdb20_en.pdf (дата обращения 07.06.2022).
19. Francisco G.,Saeed A. Toyota is recalling nearly 700,000 vehicles because of issues with the fuel pumps// Busines [Электронный ресурс].Режим доступа: https://edition.cnn.com/2020/01/14/business/toyota-fuel-pump-recall-trnd/index.html (дата обращения 07.06.2022).
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00443