Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
| Код |
596258 |
| Дата создания |
2020 |
| Страниц |
30
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 19 декабря в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
Под государственной службой понимается деятельность, которая связана с осуществлением полезной деятельности лицами в государственных организациях. Нормами конституционного, трудового и другого вида отраслями права государственная служба регулируется.
Нет единого нормативного акта в российском законодательстве, которое бы содержало понятие государственный служащий. Такое явление обусловлено тем, что государственный служащий выполняет большое количество социальных функций, и которые не позволяют установить один критерий по определению понятия государственный служащий.
Введение
В 70-80-х гг были опубликованы ряд работ, которые были посвящены изучению нравственного поведения государственных служащих. Среди авторов можно выделить Гусейнова А.А., Шепеля В.М. и ряд других.
В самой сфере государственной службы формируются определенные нравственные нормы у личностей, которые занимаются разрешением сложных ситуаций. Сейчас остается открытым вопрос по правовому регулированию профессиональной деятельности государственного служащего. В данной сфере нет действенных механизмов по прямому общественному воздействию на сферу государственной службы.
Цель нашего исследования – изучение основных этических требований предъявляемых к государственным служащим.
Для достижения поставленной цели нами были поставлены следующие задачи:
1. Охарактеризовать принципы работы государственной службы;
...
Фрагмент работы для ознакомления
Оценка за данную работу - 5.
Оригинальность текст по платформе Антиплагиат.ВУЗ - 59,15%.
Актуальность исследования заключается в том, что из-за развития демократических институтов в стране, большое количество граждан стали принимать участие в общественно-политической жизни государства. В настоящее время процесс реформирования государственной службы еще не закончен. В государстве существует большое количество нормативных актов, которые регулируют деятельность государственных служащих, но несмотря есть еще большое количество проблем, которые нужно осмыслить и разобрать. Одной из самых важных проблем является деятельность государственного служащего, которая зависит от его компетенций и нравственного потенциала.
Список литературы
1. Верижников В.А. Актуальные этические вопросы регулирования деятельности государственных служащих// Образование, наука и производство. – 2015. - № 4. – С. 55-62.
2. Высыпкова Ю. С. Поведение государственных служащих: роль и необходимость формирования в высшей школе // Инновационные педагогические технологии : материалы IV Междунар. науч. конф. (г. Казань, май 2016 г.). — Казань : Бук, 2016. — С. 141-143.
3. Гериханов С. С. Особенности этики государственного служащего// Актуальные проблемы права : материалы V Междунар. науч. конф. (г. Москва, декабрь 2016 г.). — Москва : Буки-Веди, 2016. — С. 34-37.
4. Сафонов О.И. Этические основы противодействия коррупции государственного служащего// Электронный вестник Ростовского социально-экономического института. – 2015. - № 2. – С. 44-50.
5. Смирнов Ф.Ф. Этический кодекс государственного гражданского служащего как механизм предотвращения коррупии в органах власти// Вестник государственного и муниципального управления. – 2016. - № 2. – С. 46-54.
6. Трунцкевский Ю.В. О содержании антикоррупционного стандарта поведения государственных и муниципальных служащих// Вестник Томского государственного университета. Право. – 2019. - № 1. – С. 73 – 83.
7. Черногор Н.Н. Роль этических и нравственных норм в обеспечении соблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции// Журнал российского права. – 2017. - № 10 . – С. 49-67.
8. Шалагина Ю.А. Факторы развития профессиональной культуры государственного гражданского служащего// Политика, экономика и инновации. – 2017. - № 4. – С. 60-70.
9. Шачнев С.А. Профессиональная культура государственного служащего: методологические и практические аспекты совершенствования// Известия Тульского государственного университета. Гуманитарные науки. – 2018. - № 3. – С. 55 – 66.
10. Шободаева А.В. Проблема формирования нравственных основ государственной гражданской службы Российской Федерации// BaikalResearchJournal. – 2013. - № 4. – С. 33-40.
11. Шуралева С.В. Систематизация этических правил поведения государственных гражданских служащих в российском и международном праве// Вестник Пермского университета. Юридические науки. – 2015. - № 6. – С. 50-61.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00353