| Код | 527015 |
| Дата создания | 2022 |
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 6 мая в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
|
Кафедра корпоративного бизнеса и финансов
КУРСОВАЯ РАБОТА
Совершенствование системы управления организацией на примере ПАО «ПИК»
Дисциплина: Теория Менеджмента
Направление: 38.03.02 Менеджмент
Направленность (профиль): Интернет-маркетинг и бизнес-коммуникации
Объект исследования: предприятие ГК ПИК. Предмет исследования: методы и инструменты совершенствование системы управления организацией. Цель исследования: провести всесторонний анализ совершенствования системы управления организацией. Задачи исследования: – рассмотреть понятие и особенности управление организации; – определить методы управление организации; – исследовать особенности управление организацией в ГК ПИК; – предложить пути совершенствование управление персоналом ГК ПИК. Методологическую и теоретическую основу работы составили фундаментальные концепции и разработки отечественных и зарубежных ученых-экономистов, специалистов в области менеджмента и управления персоналом, исследования отечественных и зарубежных ученых по вопросам внутрифирменного обучения персонала, а также другие исследования из области менеджмента организации.
Оглавление
Введение. 6
1 Системный подход в управлении организацией. 8
1.1 Понятие «система», свойства и виды систем. 8
1.2 Организационно-правовая форма ГК ПИК как организационная система. 13
2. Целеполагание в управлении. 17
2.1 Содержание метода управления по целям. 17
2.2 Разработка миссии и построение дерева целей ГК ПИК.. 21
3. Анализ внешней и внутренней среды организационной системы.. 23
3.1 Методы анализа макро- и микроокружения организации, ее сильных и слабых сторон, комплексный SWOT-анализ 23
3.2 Анализ внешней и внутренней среды ГК ПИК.. 25
4. Природа и состав функций менеджмента. 28
4.1 Общие и специальные функции менеджмента. 28
4.2 Содержание общих функций управления в ГК ПИК и характеристика основных функциональных подсистемы управления. 32
5. Организационная структура управления. 40
5.1 Специализация труда и построение организационной структуры управления 40
5.2 Роли руководителя. 44
5.3 Ключевые показатели эффективности (KPI) 46
5.4 Организационная структура ГК ПИК и направления совершенствования системы управления. 50
Заключение. 58
Список использованных источников. 60
1. Алавердов, А.Р. Управление персоналом: Учебное пособие / А.Р. Алавердов. - М.: МФПУ Синергия, 2019. - 192 c.
2. Армстронг, М. Практика управления человеческими ресурсами. 8–е издание// Пер. с англ. под ред. С. К. Мордовина. – СПб.: Питер, 2016 . – 60 с.
3. Архипова, Н.И. Управление персоналом организации. Краткий курс для бакалавров / Н.И. Архипова. - М.: Проспект, 2018. - 224 c.
4. Базаров, Т.Ю. Управление персоналом. Практикум: Учебное пособие для студентов вузов / Т.Ю. Базаров. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2017. - 239 c.
5. Григорьева, И.С. Роль руководителя в развитии сотрудников компании / И. С. Григорьева // Управление развитием персонала. – 2019.– №4 – С. –61–62
6. Данцева, Д. С. Современные методы управления персоналом организации / Д. С. Данцева // Молодой ученый. — 2017. — № 40 (174). — С. 106-108.
7. Дейнека, А.В. Управление персоналом организации: Учебник для бакалавров / А.В. Дейнека. - М.: Дашков и К, 2019. - 288 c.
8. Дыбина, А. А. Повышение эффективности кадрового менеджмента в России / А. А. Дыбина // Молодой ученый. — 2019. — № 11 (249). — С. 189-191.
9. Ивановская, Л.В. Управление персоналом: теория и практика. Социально-трудовые отношения, рынок труда и занятость персонала: Учебно-практическое пособие / Л.В. Ивановская. - М.: Проспект, 2017. - 64 c.
10. Ивановская, Л.В. Управление персоналом организации: Учебник / А.Я. Кибанов. - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2020. - 695 c.
11. Кибанов, А.Я. Управление персоналом: конкурентоспособность выпускников вузов на рынке труда: Монография / А.Я. Кибанов. - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2018. - 229 c.
12. Кибанов, А.Я. Управление персоналом организации: стратегия, маркетинг, интернационализация: Учебное пособие / А.Я. Кибанов. - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2018. - 301 c.
13. Когорова, М. А. Кадровый менеджмент / М.А. Когорова.– Москва.: Феникс, 2018. – 252 с.
14. Курамшина, М.А. Исследование современных методов управления персоналом в ресторанном бизнесе / М. А. Курамшина // Научно-практический журнал «Современные научные исследования и инновации». – 2020. – №4. – С. 1-5.
15. Лахметкина, Н.И. Управление персоналом (для ссузов) / Н.И. Лахметкина. - М.: КноРус, 2019. - 208 c.
16. Ловчева, М.В. Управление персоналом: теория и практика. Делопроизводство в кадровой службе: Учебно-практическое пособие / М.В. Ловчева. - М.: Проспект, 2018. - 80 c.
17. Лукичева, Л.И. Управление персоналом: Учебное пособие / Л.И. Лукичева. - М.: Омега-Л, 2019. - 263 c.
18. Михайлина, Г.И. Управление персоналом: Учебное пособие / Г.И. Михайлина, Л.В. Матраева. - М.: Дашков и К, 2019. - 280 c.
19. Моргунов, Е.Б. Управление персоналом: исследование, оценка, обучение: Учебник для академического бакалавриата / Е.Б. Моргунов. - Люберцы: Юрайт, 2018. - 424 c.
20. Одегов, Ю.Г. Управление персоналом: Учебник / Ю.Г. Одегов. - Люберцы: Юрайт, 2020. - 513 c.
21. Савина, Е.П. Искусство планировать развитие персонала / Е. П. Савина // Справочник по управлению персоналом. – 2021. – №1. – С. 9–14
22. Семёнов, А.Г. Управление персоналом (для бакалавров) / А.Г. Семёнов,. - М.: КноРус, 2020. - 432 c.
23. Сосков, В.И. Управление персоналом организации / В.И. Сосков. - М.: КноРус, 2019. - 512 c.