Главная » Магазин готовых работ » Менеджмент » Рефераты

Методы мотивации труда

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:

Реферат^*

Код	521768
Дата создания	2020
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 3 мая в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.

830руб.

КУПИТЬ

Описание

Реферат на 11 страниц

Содержание

Методы мотивации труда

Материальные методы мотивации

Нематериальные методы мотивации

Список литературы

Колесникова К. Как создать эффективную систему корпоративного обучения // Управление персоналом. 2012. № 17.

Генкин Б.М. Мотивация и организация эффективной работы (теория и практика). М. :

Норма: ИНФРА-М, 2012. 352 с

Воеводина Н. Управление персоналом в России: на пути к достижению стратегических целей компании // Управление персоналом. 2013. № 14.

Миронова М. Когда деньги не стимулируют // Справочник по управлению персоналом. 2012. № 10.

Петенко И., Назаренко В. Инновационные подходы к мотивации персонала [Электронный ресурс] Режим доступа: http://hr-portal.ru/article/innovacionnye-podhodyk-motivacii-personala

Кобёлл Клаус. Мотивация в стиле ЭКШН. Восторг заразителен (Серия «Коротко и по делу»)/Пер.с нем. – М.: Альпина Бизнес Букс,2003. – 192 с

пр.

Если вы не нашли подходящую готовую работу, закажите новую работу у экспертов

Очень похожие работы

Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.

^* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.

Другие рефераты

Технологии социальной работы с бездомными людьми

ИНФЛЯЦИЯ

Особенности адаптивных, дивизиональных и матричных организационных структур

bmt: 0.00468