Вход

Курсовой по менеджменту - Тема - Управление изменениями и жизненный цикл организации

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 510517
Дата создания 2023
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 27 апреля в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 150руб.
КУПИТЬ

Описание

Курсовой по менеджменту

Тема - Управление изменениями и жизненный цикл организации

Цель настоящей курсовой работы – исследование управления знаниями в

организации и формирование предложений по совершенствованию этого

процесса.

Задачи исследования:

– рассмотреть интеллектуальные ресурсы организации, как основу

управления знаниями;

– изучить управление знаниями в системе инновационного развития

коммерческих организаций;

– проанализировать эффективность управления знаниями в ООО

«Спасские коммунальные сети»:

– сформировать предложения по совершенствованию системы

управления знаниями в ООО «Спасские коммунальные сети».

Объект исследования – интеллектуальные ресурсы организации.

Предмет исследования – управление знаниями в организации.

Методы исследования – монографический, сравнительного анализа,

классификации и группировки, оценки, научного поиска и др.

Теоретическую основу исследования составили труды отечественных и

зарубежных авторов в сфере теории организации, управления персоналом,

менеджмента, стратегического управления и др., таких как: И.Г. Акперов,

А.С. Андрусенко, Л.К. Бобров, А.М. Воротынская, А.Л. Гапоненко, М.М.

Глазов, К. Джанетто, В.В. Иванов, Т.М. Коулопоулос, П.Ю. Мелехина и др.

Настоящая курсовая работа состоит из введения, двух глав, содержащих

четыре параграфа, заключения, списка использованной литературы.

Содержание

СОДЕРЖАНИЕ


ВВЕДЕНИЕ 3

1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ЗНАНИЯМИ В

СОВРЕМЕННЫХ ОРГАНИЗАЦИЯХ 5

1.1. Интеллектуальные ресурсы организации – основа управления знаниями 5

1.2. Управление знаниями в системе инновационного развития коммерческих

организаций 14

2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ЗНАНИЯМИ В ООО «СПАССКИЕ

КОММУНАЛЬНЫЕ СЕТИ» 30

2.1. Оценка эффективности управления знаниями в ООО «Спасские

коммунальные сети» 30

2.2. Совершенствование системы управления знаниями в ООО «Спасские

коммунальные сети» 38

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 49

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 52

Список литературы

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ


I. Монографии и статьи


1. Акперов, И.Г. Прогнозирование потребности в специалистах и

управление региональной системой образования: монография / И.Г. Акперов,

В.А. Долятовский. – Ростов–на–Дону: Институт управления, бизнеса и права,

2019.

2. Андрусенко, А.С. Современные методы поисковой оптимизации в

задаче определения параметров интеллектуального капитала: монография /

А.С. Андрусенко, А.П. Карпенко, В.В. Соколянский, Ю.В. Ямченко. – М.:

Спутник, 2018. – 422 с.

3. Бобров, Л.К. Краткий обзор подходов к управлению знаниями /

Л.К. Бобров, Ю.В. Черепова // Развитие территорий. – 2021. – № 2 (24). – С.

83–93.

4. Воротынская, А.М. Управление научным потенциалом в

современной экономике знаний / А.М. Воротынская, Е.А. Поздеева //

Экономика Северо–Запада: проблемы и перспективы развития. – 2021. – № 1

(64). – С. 75–80.

5. Гапоненко, А.Л. Управление знаниями. Как превратить знания в

капитал: монография / А.Л. Гапоненко, Т.М. Орлова. – М.: Инфра–М, 2018. –

400 с.

6. Гельманова, З.С. Особенности концепции управления знаниями /

З.С. Гельманова, А.Е. Алдабаева, Н.М. Омарова, А.С. Акмаганбетова, Й.

Бесфер // Global Science and Innovations: Central Asia (см. в книгах). – 2021. – №

2 (13). – С. 9–17.

7. Глазов, М.М. Система «стандарт–костинг» как основа

совершенствования учета и управления затратами / М.М. Глазов, И.П. Фирова //

Общество. Среда. Развитие. – 2015. – № 1(34). – С. 11–15.

8. Глазов, М.М. Управление знаниями на современном предприятии /

М.М. Глазов, Т.М. Редькина, Х.Х.Х. Мохаммед // Наука и бизнес: пути

развития. – 2021. – № 2 (116). – С. 104–106.


52


9. Голдобин, Н.Д. Маркетинг знаний и инновационный

педагогический процесс / Н.Д. Голдобин // Ярославский педагогический

вестник. – 2019. – № 4 – С. 130–134.

10. Джанетто, К. Управление знаниями. Руководство по разработке и

внедрению корпоративной стратегии управления знаниями: коллективная

монография / К. Джанетто, Э. Уилер. – М.: Добрая книга, 2015. – 192 с.

11. Иванов, В.В. Контуры цифровой реальности.

Гуманитарно–технологическая революция и выбор будущего: монография /

В.В. Иванов. – М.: URSS, 2018. – 418 с.

12. Коулопоулос, Т.М. Управление знаниями: монография /

Т.М. Коулопоулос, К. Фраппаоло. – М.: Эксмо, 2018. – 224 с.

13. Мелехина, П.Ю. Управление знаниями в системе инновационного

развития коммерческих организаций и органов исполнительной власти /

П.Ю. Мелехина, А.Г. Дмитриев // Экономика: вчера, сегодня, завтра. – 2021. –

№ 3–1. – С. 345–354.

14. Мильнер, Б.З. Концепции управления знаниями в современных

организациях / Б.З. Мильнер // Российский журнал менеджмента. – 2021. – № 1.

– С. 57–76.

15. Мясоедова, Т.Г. Управление знаниями как функция деятельности

организации / Т.Г. Мясоедова, Р.О. Шевченко // Менеджмент в России и за

рубежом. – 2022. – №4. – С. 24–27.

16. Нонака, И. Компания – создатель знания. Зарождение и развитие

инноваций в японских фирмах: монография / И. Нонака, Х. Такеучи. – М.:

Олимп–Бизнес, 2019. – 384 с.

17. Сербиновский, Б.Ю. Маркетинг экономики знаний и маркетинг

знаний / Б.Ю. Сербиновский // Научный журнал КубГАУ. – 2018. – № 74 (10). –

С. 29–33.

18. Суслов, Д.С. Управление знаниями в организации: основные

модели / Д.С. Суслов // Креативная экономика. – 2021. – № 10 – С. 89–97.


53


19. Татаринов, К.А. Управление знаниями: особенности обучения

сотрудников компаний / К.А. Татаринов, Д.А. Бодяк // Балтийский

гуманитарный журнал. – 2021. – № 2 (35). – С. 38–40.

20. Фирова, И.П. Проблема выбора стратегии развития в условиях

неопределенности в экономической науке и государственной политике /

И.П. Фирова // Наука на рубеже тысячелетий: сборник материалов 11–й

Всероссийской научно–практической конференции. – Министерство

образования и науки Российской Федерации. – СПб.: Российский

государственный гидрометеорологический университет, 2018. – С. 131–133.

21. Чаплыгин, В.Г. Управление интеллектуальным капиталом в

экономике знаний / В.Г. Чаплыгин, В.А. Ганский // Вести Института

предпринимательской деятельности. – 2021. – № 1 (24). – С. 122–124.

22. Эргашева, Ф.М. Управление знаниями, как важная часть

реализации кадровой политики / Ф.М. Эргашева // Государственное

управление. – 2021. – № 2 (51). – С. 290–297.

23. Alavi, M. Review: Knowledge management and knowledge management

systems: Conceptual foundations and research issues / M. Alavi, D.E. Leidner // MIS

Quarterly. – 2017. – № 25 (1). – P. 107–136.

24. Alavi, M. Knowledge Management systems: issues, challenges and

benefits / M. Alavi, D. Leidner // Communications of the Association for Information

Systems. – 2016. – №1 (7). – P. 16–29.

25. Gephart, M. Learning Organisations Come Alive / M. Gephart,

V. Marsick, M. Van Buren, M. Spiro // Trainingand Development. – 2016 – №50(3).

– P. 131–149.

26. Davenport, T. Working Knowledge – How Organizations Manage What

They Know: monography / T. Davenport. – Harvard: Business School Press, 2018. –

199 p.

27. Illiashenko, S.M. Knowledge management as a basis for innovative

development of the company / S.M. lliashenko, Y.S. Shypulina, N.S. Illiashenko //

Actual Problems of Economics. – 2015. – № 6 (168). – Р. 173–181.


54


28. Haggie, K. Choosing Your Knowledge Management Strategy / K.

Haggie. J. Kingston // Journal of Knowledge Management Practice. – 2015. – P. 8–9.

29. Magnier–Watanabe, R.M. Organisation characteristics as prescriptive

factors of knowledge management initiatives / R.M. Magnier–Watanabe, М. Senoo //

Journal of Knowledge Managemen. – 2018. – № 12 (1). – P. 21–36.

30. Meihami, B. Knowledge management a way to gain a competitive

advantage in firms (evidence of manufacturing companies) / B. Meihami, H.

Meihami // International Letters of Social and Humanistic Sciences. – 2014. – № 14.

– P. 80–91.

31. Noe, R. Employee training and development: monography / R. Noe. –

New York: McGraw Hill Education. – 2017. – 480 с.

32. Sveiby, K.E. The New Organizational Wealth: Managing and Measuring

Knowledge Based Assets: monography / K.E. Sveiby. – San–Francisco:

Berrett–Koehler, CA, 2017. – 275 p.


II. Учебники, учебные пособия и материалы


33. Евменов, А.Д. Проблемы реформирования механизма

инвестирования в условиях переходной экономики: учебное пособие /

А.Д. Евменов, И.П. Фирова. – СПб.: Институт проблем региональной

экономики, 2021. – 442 с.

34. Коттон, Д. Ключевые модели для саморазвития и управления

персоналом: 75 моделей, которые должен знать каждый менеджер: учебное

пособие / Д. Коттон. – М.: Лаб. знаний, 2018. – 485 с.

Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00523
© Рефератбанк, 2002 - 2024