Организационная структура управления

Для повышения эффективности деятельности любого предприятия необходима определенная организованность системы управления, которая, в свою очередь, зависит от четкой организационной структуры данного предприятия и деятельности всех ее элементов в направлении выбранной стратегической цели.
Вся продуктивная человеческая деятельность носит организационный характер. Поэтому исследование сущности организации и организационной структуры управления предприятием является актуальным и требует детального рассмотрения.
Цель курсовой работы – рассмотрение организационной структуры управления.
Для достижения этой цели необходимо решить следующие задачи:
— определить сущность организации, в том числе как базовой функции менеджмента;
— рассмотреть понятие, типы и виды организационной структуры управления;
— дать характеристику и особенности линейной и дивизиональной структурам управления.
Информационная база курсовой работы включает: нормативно-правовые акты, труды отечественных и зарубежных авторов, статьи, опубликованные в периодических изданиях, а также Интернет-ресурсы.
Курсовая работа состоит из введения, основной части, заключения и списка использованных источников.

Введение
1 Понятие организации и организационной структуры
1.1 Сущность организации
1.2 Организационная структура: сущность, типы и виды
1.3 Линейная и дивизиональная структуры управления
2 Практическая часть
Заключение
Список использованных источников