Вход

Социальная защита работников

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 501782
Дата создания 2022
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 2 мая в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 260руб.
КУПИТЬ

Описание

Работа соответствует указанному году, с НАТУРАЛЬНОЙ ( НЕ накрученной техническими способами) оригинальностью ( по антиплагиат ру), стандартное оформление

Содержание

Введение. 3

1. Теоретико-правовые основы социальной защиты работников. 5

1.1 Понятие и сущность государственной социальной защиты работников. 5

1.2 Социальная защита как способ мотивации работников. 8

1.3 Факторы, влияющие на социальную защищенность. 11

2. Анализ и проблемы развития социальной защиты работников ООО «ГорТрансАвто» 15

2.1 Общая характеристика ООО «ГорТрансАвто». 15

2.2 Исследование проблем развития социальной защиты работников ООО «ГорТрансАвто». 19

2.3 Разработка рекомендаций по внедрению новых мер по социальной защите работников предприятия. 26

Заключение. 32

Список использованных источников. 35



Список литературы

Список использованных источников

Нормативно-правовые источники

1. Конституция Российской Федерации от 12. 12. 1993 (Принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г.) с учетом поправок, внесенных законами Российской Федерации о поправках к Конституции Российской Федерации от 30 декабря 2008 г. № 6-ФКЗ и от 30 декабря 2008 г. № 7-ФКЗ // Российская газета. – № 27. – 14.02.2014.

2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 24.04.2020) // Российская газета. 2001 г. № 25

Учебники, монографии, брошюры

3. Афтахова А.В. Право социального обеспечения. Практикум: учебное пособие для среднего профессионального образования / А.В. Афтахова. – М.: Издательство Юрайт, 2020. – 293 с.

4. Анбрехт Т.А. Социальная защита отдельных категорий граждан: учебное пособие для среднего профессионального образования / Т.А. Анбрехт. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Издательство Юрайт, 2020. – 285 с.

5. Воронцова М.В. Социальная защита и социальное обслуживание населения: учебник для вузов / М.В. Воронцова, В.Е. Макаров; под редакцией М. В. Воронцовой. – М.: Издательство Юрайт, 2020. – 330 с.

6. Комкова Г.Н. Право социального обеспечения. Практикум: учебное пособие для среднего профессионального образования / Г.Н. Комкова, Р.А. Торосян, В.Б. Сычев; ответственный редактор Г.Н. Комкова. – М.: Издательство Юрайт, 2020. – 188 с.

7. Роик В.Д. Социальная политика. Социальное обеспечение и страхование: учебник и практикум для вузов / В.Д. Роик. – М.: Издательство Юрайт, 2020. – 522 с.

8. Сулейманова Г.В., Куприянова М.К. Новеллы законодательства о пенсионном обеспечении по случаю потери кормильца // Сборник статей II Международного научно–исследовательского конкурса: в 2 ч. Пенза: Издательство: «Наука и Просвещение» (ИП Гуляев Г.Ю.), 2018. – 923 с.

9. Филиппова М.В. Право социального обеспечения: учебник и практикум для среднего профессионального образования / М.В. Филиппова. - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: Издательство Юрайт, 2020. – 406 с.

10. Шайхатдинов В.Ш. Актуальные проблемы права социального обеспечения: учебник для вузов / В.Ш. Шайхатдинова. – М.: Издательство Юрайт, 2020. – 605

Периодические издания

11. Баташева М. А., Баташева Э. А. Необходимость эффективного стимулирования и мотивации рабочего персонала [Текст] // Молодой ученый. – 2015. – № 23. – С. 479-481.

12. Веревкин И.Е. Проблемы пенсионного обеспечения по случаю потери кормильца // Вопросы российской юстиции. 2019. № 4. – С.55 – 58.

13. Гусева, С.В. Социальная защита как фактор мотивации персонала [Текст] // Наука и образование: проблемы и стратегии развития. - 2017. - № 1 (3). - С. 77-78.

14. Жуков Я.Д. Современные подходы к мотивации персонала [Текст] // Социальные науки. – 2017. – № 4 (19). – С. 3-8.

15. Суладзе Э.Г., Мельничук А.В. Современные методы мотивации персонала // В сборнике: Экспертное мнение сборник статей Международной научно-практической конференции: в 2 частях, 2017. С. 136-142

16. Карелова Г.С. Социальная защита: вчера, сегодня и завтра // Человек и труд. 2017. №6. С. 24-28.

17. Кускеева О.О. Мотивация персонала [Текст] // Актуальные проблемы гуманитарных и естественных наук. - 2016. - № 5-2. - С. 78-83.

18. Кузнецов М.А., Седлецкий А.В. Совершенствование охраны труда в системе социальной защиты работников малых предприятий // Традиционное, современное и переходное в условиях модернизации российского общества: сборник статей Всероссийской научно-практической конференции. Пенза: ПДЗ, 2018. С. 134-137.

19. Кошарная Г.Б., Каримова Л.Ф. Социальная поддержка населения как основное направление преодоления бедности // Помогающие профессии: научное обоснование и инновационные технологии: сборник материалов Межрегиональной общественной организации «Академия гуманитарных наук». 2016. С. 573-576.

20. Кузнецова И.Н. Мотивация персонала [Текст] // Молодой ученый. – 2018. – №21. – С. 258-259.

21. Кускеева О.О. Мотивация персонала [Текст] // Актуальные проблемы гуманитарных и естественных наук. – 2016. – № 5-2. – С. 78-83.

22. Родионова О.В., Балаев А.Р.о. Гарантии реализации права на труд в России как социальном государстве//Cовременная наука: актуальные вопросы, достижения и инновации. Сборник статей IV Международной научно-практической конференции. В 2 частях Отв. ред. Г.Ю. Гуляев. Часть 2, 2018. С. 147-150.

23. Санникова, Е.А. Разработка системы поощрения работников [Текст] // Экономические науки. - 2018. - Т. 7. - № 1 (22). - С. 166-168

Электронные ресурсы

24. ООО «ГорТрансАвто» - Режим доступа: https://gortransauto.ru/insurance (Дата обращения: 04.06.2020)

25. СанЭпидемСтанции Москвы и Московской области – Режим доступа: http://msk-ses.ru/ (Дата обращения: 04.06.2020)

Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00511
© Рефератбанк, 2002 - 2024