Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
| Код |
483611 |
| Дата создания |
2015 |
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 6 мая в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Описание
Эффективность производства зависит от квалификации работников предприятия и их профессионального труда, что влияет на объем и темпы прироста вырабатываемой продукции, использование материально-технических средств. Рост показателя производительности труда является важнейшим условием развития производительных сил страны и главным источником роста национального дохода. На рост производительности труда на конкретном предприятии влияет существующая система оплаты труда, так как оплата является стимулирующим фактором для роста квалификации труда, повышения технического уровня выполненной работы.
Содержание
Введение 3
1. Методические основы планирования потребности предприятия в персонале 5
1.1. Цели, задачи, функции и место планирования потребности в персонале в системе внутрифирменного планирования предприятия 5
1.2. Факторы, влияющие на потребность в персонале, задачи и основы ее выявления, планируемые показатели 9
1.3. Оценка количественной потребности в персонале 11
1.4. Планирование качественной потребности в персонале 15
2. Анализ практики планирования потребности в персонале на ООО 19
2.1. Характеристика ООО , анализ и оценка основных экономических показателей его деятельности
2.2. Анализ системы внутрифирменного планирования и планирования персонала, показателей потребности в персонале 23
2.3. Анализ методов планирования количественной потребности в персонале на ООО 26
2.4. Анализ методов планирования качественной потребности (качественного состава) в персонале на ООО 29
2.5. Выводы проведенного анализа: оценка эффективности действующей на предприятии практики планирования потребности в персонале 33
3. Предложения по перестройке практики планирования потребности в персонале на ООО 34
Заключение 40
Список литературы
1. Агеева И.Ю., Халевинская Е.Д. Финансовый анализ в аудиторской деятельности // Аудит и финансовый анализ. – 1999. - №1. – с.18-96.
2. Анализ прибыльности продукции. – М.: Дело, 1996.
3. Анализ хозяйственной деятельности в промышленности: Учебник для вузов.- М., 1998. – 234 с.
4. Артеменко В.Г. Финансовый анализ: учеб. Пособие. – М.: Диа, 2001. – 128 с.
5. Балабанов И.Т., Степанов В.Н., Эйбшиц Е.В. Анализ расчета рентабельности продукции // Бухгалтерский учет. – 2003. - №3. – с.30-34.
6. Бернстайн Э., Леопольд А. Анализ финансовой отчетности: Теория, практика и интерпретация / Пер. с англ. Соколов. – М.: Финансы и статистика, 1996, 624 с.
7. Бреславцева Н.А. Управление финансовыми результатами и налогообложением с помощью бухгалтерских балансов // Финансы. – 2002. – №12. – с.52-54.
8. Васин Ф.П. Управленческий учет: учеб. Пособие. М. – Изд-во Финансовой Академии при Правительстве РФ, 1996. – 98 с.
9. Гусев А.В., Глебова О.П., Сычева И.В. Принципы и методы моделирования безубыточности деятельности предприятия // Аудит и финансовый анализ. – 2003. - №2. – с.19-23.
10. Донцова Л.В., Никифорова Н.А. Анализ бухгалтерской отчетности. – М.: Изд-во «ДИС», 2002. – 208 с.
11. Друри К. Введение в управленческий и производственный учет: пер. с англ. / Под ред. С.А. Табалиной, -М.: Аудит: ЮНИТИ, 2001.
12. Ефимова Е.К. Финансовый анализ, 3-е изд., перераб. и дополненное, М.: Бухгалтерский учет, 1999. – 352 с.
13. Зайцев Г.Г. и др. «Управление кадрами на предприятии (персональный менеджмент)». Санкт-Петербург,1999г.
14. Ковалев А.И., Привалов В.П. Анализ хозяйственного состояния предприятия. -Изд. 3-е. – М.: Центр экономики и маркетинга, 1999. – 216 с.
15. Крейнина М.Н. Финансовый менеджмент / Учеб. пособие – М.: Изд-во «Дело и сервис», 1998. – 304 с.
16. Ладанов И.Д. «Практический менеджмент. Часть 3. Управление персоналом». Москва, 1999г.
17. Липатова И.В. Анализ доходности предприятия // Финансы. - 1997. – №12. – с.17-20.
18. Маркарьян Э.А., Герасименко Г.П. Финансовый анализ. – М.: «Приор», 2003. –158 с.
19. Минаев Э.С. Менеджмент персонала: функции и методы. – М., 1993.
20. Николаева С.А.. Особенности учета затрат производства в условиях рынка: система директ-костинг. – М., 1993.
21. Савицкая Г.В. «Анализ хозяйственной деятельности предприятия» - Минск ООО «Новое знание», 2003. – 686с.
22. Финансовый анализ деятельности фирмы. – М.: Ист-Сервис, 1995. – 240 с.
23. Финансовый менеджмент: Учеб. для вузов / Г.Б. Поляк, И.А. Акодис, Т.А. Краева и др., под ред. Г.Б. Поляка. – М.: Финансы, ЮНИТИ, 2004 г. – 518 с.
24. Шеркунов В.П., Чистяков Ю.В. Финансовые результаты деятельности предприятия // Аудит и финансовый анализ. – 2003. - №1. – с.122-138.
25. Шишкин П.Р. Бухгалтерский учет и финансовый анализ на коммерческом предприятии - М., Изд-во Финансы и статистика, 2002.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00464