Вход

Оплата труда в торговле

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 483523
Дата создания 2015
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 26 ноября в 10:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 020руб.
КУПИТЬ

Описание

Обеспечение устойчивого положения организации на рынке в большой степени зависит от наличия эффективной системы управления. При этом стратегия организации должна вырабатываться на основе прогнозов состояния рынков выпускаемой продукции, анализа сильных и слабых его сторон. Реализация такой стратегии организации в большой степени зависит от созданного на предприятии механизма бюджетирования.

Содержание

Введение 3
1. Место бюджета затрат на оплату труда в общей системе бюджетирования 5
1.1. Основные принципы формирования бюджетной системы предприятия 5
1.2. Организация бюджетных процессов на предприятиях торговли 8
1.3. Характеристика бюджета затрат на оплату труда 12
2. Практические аспекты составления бюджета затрат на оплату труда в ЗАО 18
2.1. Организационная характеристика ЗАО 18
2.2. Система оплаты труда в ЗАО 20
2.3. Бюджет затрат на оплату труда в системе бюджетирования ЗАО 23
Заключение 27
Список литературы 29
Приложения 31

Список литературы

1. Александров О.А. Методика бюджетирования в торговых организациях // Экономический анализ: теория и практика. – 2007. - №5(86).
2. Ашурлы З., Кубарева Е. Все о бюджетировании // Журнал «Финансовый директор», 2006. - №1.
3. Боровков П.С. Технологии построения системы бюджетирования в торго-вых компаниях // Экономический анализ: теория и практика. – 2008. - №3(108).
4. Боровков П.С. Бюджетирование в торговых компаниях // Финансовый ди-ректор. – 2005. - №6.
5. Бочаров В.В. Современный финансовый менеджмент. – СПб.: Питер, 2006. – 464с.
6. Бюджетирование и внутрихозяйственный контроль в торговле: Учебное пособие / В.Э. Керимов, Д.С. Аболенский, П.В. Селиванов / под ред. В.Э. Керимова. - М.: Эксмо, 2006. - 224с.
7. Ветрова Л.Н. Бюджетирование – фундамент стратегии развития компании // Все для бухгалтера. – 2008. - №5(221).
8. Владымцев Н.В., Черная А.И. Использование современных управленческих моделей в технологии бюджетирования // Экономический анализ: теория и практика. – 2008. - №15(120).
9. Волкова О.Н. Управленческий учет. – М.: Велби, 2006. – 256с.
10. Воронова Е. Управленческий учет на предприятии. – М.: Экзамен, 2006. – 189с.
11. Горемыкин В.А. Планирование на предприятии: учебник.– 4-е изд. перераб. и доп. - М.: Высшее образование, 2007. – 609с.
12. Данилова Н. Управленческий учет. Курс лекций. – М.: Экзамен, 2006. – 341с.
13. Дронченко О.Б. Принципы эффективного бюджетирования // Финансо-вый директор, 2002. - №5.
14. Кондратова И.Г. Бюджетирование как инструмент финансового планирования // Экономический анализ: теория и практика. – 2007. - №4(85).
15. Кравчук О.А. Организация системы управления затратами в плодоводстве через механизм их бюджетирования // Все для бухгалтера. – 2007. - №15(207).
16. Макаров Д.В. Принципы построения системы бюджетирования // Российский экономический журнал (интернет публикации). - 2007. - №1.
17. Мартасов Д.А. Разработка стратегического плана развития // Экономика региона, 2007. - №15.
18. Михайлов А. Основные принципы формирования бюджетной системы предприятия // Финансовая газета. - 2001. - №5.
19. Основы бюджетирования и больше. Справочник по составлению бюджетов: пер. с англ. / Джай К.Шим, Джойл Г.Сигел; под общ. Ред. В.А. Плотникова. – М.: Вершина, 2007. – 368с.
20. Солнцев И.В. Общая схема постановки бюджетирования на предпри-ятии // Финансовый менеджмент. – 2003. - №3.
21. Управление финансами (Финансы предприятия) / Под ред. Володиной. – М.: ИНФРА-М., 2006. – 504с.
Очень похожие работы
Найти ещё больше
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00409
© Рефератбанк, 2002 - 2024