Мотивация и риск в экстремальных ситуациях

ВВЕДЕНИЕ 3
Глава 1. Экстремальные ситуации 5
1.1 Определение понятия «экстремальная ситуация» 5
1.2 Виды экстремальных ситуаций 6
2. Характеристкиа мотивации и риска в экстремальных ситуациях 12
2.1 Понятие мотивации и ее применения в экстремальных ситуациях 12
2.2 Психологические характеристики рисков в экстремальных ситуациях 16
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 26
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 29

Актуальность темы в том, что «Психология экстремальных ситуаций и состояний» является одной из базовых при подготовке специалистов, работающих в сфере клинической психологии. В современной психологической науке и практике экстремальные ситуации понимаются достаточно широко. К ним принято относить все воздействия среды, угрожающие жизни и здоровью человека или субъективно воспринимаемые им как угрожающие. Соответственно, говорят об экстремальных ситуациях, связанных с авариями, катастрофами, стихийными бедствиями, терактами, военными действиями и т.д. Отдельно рассматриваются так называемые «экстремальные ситуации мирного времени». В данном случае речь идет о неблагоприятном воздействии на одного или нескольких людей. Однако четкой типологии экстремальных ситуаций на сегодняшний день в литературе не представлено. Так же недостаточно изученной областью психологии являются и экстремальные состояния. Существуют различные подходы к выделению экстремальных состояний, их признаков, описанию динамики и т.п. Большая часть информации содержится в материалах периодических изданий и хрестоматиях, что затрудняет изучение студентами данной дисциплины.
На сегодняшний день не существует единой, методологически сбалансированной, имеющей четкие границы области психологической науки, разрабатывающей проблемы состояния человека, находящегося в экстремальных условиях.
В.И. Лебедев в 1989 г. определил экстремальную психологию как «отрасль психологической науки, изучающую общие психологические закономерности жизни и деятельности человека в измененных (непривычных) условиях существования»
Сидоров П.И., Мосягин И.Г., Маруняк С.В. – авторы книги «Психология катастроф» - рассматривают ее как отрасль прикладной психологии, представляющую собой систему научных знаний и сферу практической деятельности, направленную на изучение закономерностей проявления психики и сохранения психического здоровья человека, вовлеченного в экстремальную ситуацию.
Степень изученности. В разработке данной темы были использованы работы таких авторов как: Баданина Л.П., Вайнштейн Л.А., Глуханюк Н.С., Еникеев М.И., Иванников В.А., Кара Ж.Ю., Котова И. Б., Макарова И.В., Немов Р.С., Резепов И.Ш., Хозиев В.Б., Штейнмец А.Э. и др.
Объект: мотивация и риск, как защитная реакция в экстремальных ситуациях
Предмет: аспекты, виды, структура мотивации и риска.
Целью данной работы является изучение мотивации и риска в экстремальных ситуациях, исходя из поставленной цели, были определены следующие задачи:
- Рассмотреть определение понятия «экстремальная ситуация»;
- Исследовать виды экстремальных ситуаций;
- Определить понятие мотивации и ее применения в экстремальных ситуациях;
- Охарактеризовать психологические характеристики рисков в экстремальных ситуациях.
Структура данной работы состоит из: введения, 2 глав, заключения, списка используемой литературы.

Опыт написания студенческих работ более 18 лет, поэтому можете с уверенностью скачать данную работу, вставить титульный лист и сдать преподавателю, получить оценку «5», или «4», но не ниже.

Работа оформлено согласно большинству ГОСТов
По всей работе ссылки или подстрочные или в квадратных скобках (в разных работах по разному)

Работа прошла проверку по системе ЕТХТ, но пройдет и по системе -antiplagiat.ru, -Антиплагиат ВУЗ- (http://rane.antiplagiat.ru/ и др. тому подобные), -ЕТХТ (и документом и текстом), Руконтекст, проходит и польский СТРАЙК и plagiat.pl, новую систему СКОЛКОВО (самая последняя версия АП ВУЗ)

Работа в формате doc/ docx, если вы поменяете формат на docx/doc, то оригинальность может упасть, поэтому НЕ меняйте формат работы. Название файла менять можно сколько угодно

Есл и возникли проблемы с оригинальностью – не отправляйте на перерасчет – Напишите мне (Алексей К.) и я исправлю, если что то не так. Могу выслать несколкьо вариантов работы с оригинальностью, чтобы вы подобрали для своей системы проверки.