Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
| Код |
421427 |
| Дата создания |
2019 |
| Страниц |
47
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 23 декабря в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
Введение………………………………………………………………… 3
1 Характеристика методики расчета численности персонала……… 5
1.1 Сущность нормирования, как инструмента расчета численности 5
1.2 Методы расчета численности персонала………………………… 8
1.3 Рабочее время в сфере расчета численности персонала……….. 11
2 Анализ организации производственного и трудового процесса
ОАО «Губахинский кокс»……………………………………………..
14
2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия ОАО «Губахинский кокс»……………………………………………...
14
2.2 Организация производственного процесса на предприятии ОАО «Губахинский кокс»……………………………………………………
19
2.3 Организация трудового процесса на ОАО «Губахинский кокс» 22
3 Расчет численности персонала на предприятии ОАО «Губахинский кокс»…………………………………………………….
27
Заключение……………………………………………………………... 34
Список использованной литературы…………………………………. 36
Приложения…………………………………………………………….. 3
Введение
Цель курсовой работы - расчет численности персонала организации на основании системы нормирования.
Задачи курсовой работы:
исследовать сущность и характеристику нормирования, как инструмента расчета численности;
проанализировать методы расчета численности;
провести теоретическую оценку затрат рабочего времени для расчета численности персонала;
дать организационно-экономическую характеристику объекта исследования;
исследовать организацию трудового процесса объекта исследования;
рассчитать численность объекта исследования.
Объект исследования - ОАО «Губахинский кокс» специализирующийся на производстве полного коксохимического цикла, переработке угольного сырья с получением кокса и химических продуктов коксования.
Фрагмент работы для ознакомления
Работа сдалась на отлично в мае 2019 года. Содержит полный расчет по главам с оценкой эффективности разработанных мероприятий и с реальным примером применения мероприятий
Список литературы
3. Бевзюк Е.А. Регламентация и нормирование труда: учебное пособие / Е.А. Бевзюк, С.В. Попов. - М.: Дашков и К, 2015. - 212 c.
4. Ванкевич Е.В., Антонышева Ю.В. Направления совершенствования планирования численности занятых в организациях // Вестник Витебского государственного технологического университета. - 2016. - №1. - С. 122-124.
5. Волковский Г.Б. Угольные технологии нового поколения - основа рационального использования органической и минеральной частей углей // Горный информационно-аналитический бюллетень (научно-технический журнал). - 2018. - № 1. - С. 41-47.
6. Гейц И.В. Нормирование труда и регламентация рабочего времени / И.В. Гейц. - М.: ДиС, 2015. - 352 c.
7. Елкина О.С. Оптимизация численности персонала: вопросы классификации // Сибирский торгово-экономический журнал. - 2016. - № 4. - С. 55-59.
..
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00411