Вход

Формирование и использование человеческого капитала

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 385007
Дата создания 2017
Страниц 60
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 27 апреля в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 600руб.
КУПИТЬ

Описание

В процессе анализа научных взглядов понятия "человеческий капитал" в экономической теории было установлено, что исследовать данное понятие начали в 60-х годах ХХ века. Основоположниками теории ЧК являются Т. Шульц и Г. Беккер. Базовым условием формирования человеческого капитала является инвестирование в его развитие, основными составляющими которого являются материальные, трудовые затраты и время. Предпосылкой производства человеческого капитала является процесс, во время которого человек выступает одновременно в роли объекта, субъекта и результата воздействия.
В работе отражена собственная трактовка понятия ЧК - запас врожденных, сформированных, накопленных и развитых у человека с помощью инвестиций интеллектуальных и творческих способностей, личных психофизиологических характеристик, зн ...

Содержание

ВВЕДЕНИЕ 3
Глава 1. Теоретические аспекты изучения формирования и использования человеческого капитала 5
1.1. Генезис научных взглядов понятия «человеческий капитал» в экономической теории 5
1.2 Международный опыт оценки человеческого капитала 15
РАЗДЕЛ 2. УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМ КАПИТАЛОМ НА ГОСУДАРСТВЕННОМ И РЕГИОНАЛЬНОМ УРОВНЕ 21
2.1 Аналитический обзор формирования и использования ЧК на государственном уровне 21
2.2 Аналитический обзор формирования и использования ЧК на муниципальном уровне (Пермского края) 28
ГЛАВА 3. СТРАТЕГИЧЕСКИЕ ОРИЕНТИРЫ РАЗВИТИЯ ЧК В РФ 38
3.1 Направления регулирования использования ЧК на государственном уровне 38
3.2 Направления регулирования использования ЧК на уровне Пермского края 45
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 50
ЛИТЕРАТУРА 53
ПРИЛОЖЕНИЯ 57

Введение

Процессы европейской интеграции институционального преобразования в экономике РФ способствуют формированию новой системы управления, которая имеет целью достижение высоких результатов социально - экономического развития. Эффективность этих изменений зависит от уровня научной обоснованности программ развития общественных процессов, в том числе и в сфере социальной политики. В связи с этим особого внимания заслуживает вопрос о необходимости создания в обществе философии преимущества высокой образованности, профессионализма, постоянного повышения квалификации.
В РФ на современном этапе развития управления все еще не произошла переориентация от материально - вещественных до человеческого фактора экономического роста. Одним из перспективных направлений выполнения этой задачи является распростр анение в обществе идей теории человеческого капитала как экономической категории, которая даст возможность уделять больше внимания растущему значению интеллектуальной деятельности, повышать уровень информатизации общества и формировать конкурентоспособную систему образования.

Фрагмент работы для ознакомления

к. не совсем понимаю о чем Вы3. Глава 1 состоит из 3-х параграфов, а по заданию 2... Соответственно на главу 1 затрачено очень много страниц - исправил4.

Список литературы

1. Айвазян С.А., Афанасьев М.Ю., Руденко В.А. Оценка эффективности регионов РФ на основе модели производственного потенциала с характеристиками готовности к инновациям. Региональные проблемы // Экономика и математические методы. 2014. Т. 50, № 4. С. 34-70.
2. Алферова Т.В., Третьякова Е.А. Технологические инновации содействие устойчивому развитию социально-экономических систем // Инновационное развитие экономики: тенденции и перспективы: материалы II междунар. науч.-практ. конф. Пермь: Изд-во Перм. нац. исслед. политехн. ун-та, 2013. С. 10-16.
3. Андреев А.В., Борисова Л.М., Плучевская Э.В. Региональная экономика: учеб. для вузов. СПб.: Питер, 2012. 464 с.
4. Балина Т.А., Пономарева З.В. Инновационные процессы как фактор устойчивого социально-экономического развития региона // Вестник Тамбовского университета. 2013. Т. 18, вып. 2. С. 562-565.
5. Грибов В.Д., Грузинов В.П. Понятие инноваций [Электронный ресурс] // Центр креативных технологий: [сайт]. URL: http://www.inventech.ru/lib/ predpr/predpr0052 (дата обращения: 10.02.2015).
6. Джолдасбаева Г. К. Инновация как основной фактор повышения эффективности производства [Электронный ресурс]. URL: http://www.iteam.ru/publications/strategy/section (дата обращения: 10.02.2015).
7. Законодательные акты осуществления инновационной деятельности в Пермском крае [Электронный ресурс]. URL: http://www.consultant.ru/ (дата обращения: 28.02.2015).
8. Иванов, О.И. Человеческий потенциал современной Российской экономики//Журнал социологии и социальной антропологии, 2012. - № 1. - С. 140-156
9. Концепция промышленной политики Пермского края до 2020 года (проект) // http://permtpp.ru/upload/iblock/f05/kontseptsiya-promyshlennoypolitkii.pdf
10. Котырло, Е.С. Человеческий потенциал и человеческий капитал как экономические категории//Периодический журнал «Аудит и финансовый анализ», 2012. - № 6. - С. 75-81
11. Леонова, O.F. Воспроизводство рабочей силы: социальный аспект//Россия: путь к социальному государству. Материалы Всероссийской научной конференции, 2011. - № 1. - С. 846-859
12. Миролюбова Т.В. Закономерности и факторы формирования и развития региональных кластеров: монография/ Т.В. Миролюбова, Т.В. Карлина, Т.Ю. Ковалева; Перм. гос. нац. иссл. ун-т. – Пермь, 2013. – 283 с.
13. Наука и инновации в регионах России: информ.-справ. портал. URL: http://regions.extech.ru (дата обращения: 10.02.2015).
14. Об инновационной стратегии Пермского края [Электронный ресурс]. URL: http://www.minpromtorg.permkrai.ru/ (дата обращения: 27.02.2015).
15. Пермский край в цифрах. 2014: Краткий статистический сборник/Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Пермскому краю. – Пермь, 2014. – 192 c
16. Саябек З. И. Инновации, их разработка и внедрение // Общество и экономика. 2013. № 11. С. 184-189.
17. Синергия пространства: региональные инновационные системы, кластеры и перетоки знания / под ред. А.Н. Пилясова. Смоленск: Ойкумена, 2012. 760 с.
18. Статистический ежегодник Пермского края. 2014. Статистический сборник/ Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Пермскому краю (Пермьстат) – Пермь, 2014. – 444 с.
19. Третьякова Е.А. Методология управления нововведениями в саморазвивающихся организациях // Инновационное развитие экономики: тенденции и перспективы: материалы II междунар. науч.-практ. конф. Пермь: Изд-во Перм. нац. исслед. политехн. ун-та, 2013. С. 193-199.
20. Третьякова Е.А., Алферова Т.В. Влияние инноваций на устойчивое развитие социально-экономических систем // Инновационное развитие экономики: тенденции и перспективы: материалы I междунар. науч.-практ. конф. Пермь: Изд-во Перм. нац. исслед. политехн. ун-та, 2012. С. 194-199.
21. Третьякова Е.А., Осипова М.Ю. Состояние и направления инновационного развития промышленности в России // Инновационное развитие экономики: тенденции и перспективы: материалы III междунар. науч.-практ. конф. Пермь: Изд-во Перм. нац. исслед. политехн. ун-т, 2014. С. 71-85.
22. Федеральная служба государственной статистики [Электронный ресурс]. URL: http://www.gks.ru/ (дата обращения: 10.02.2015).
23. Федеральная служба государственной статистики Пермского края [Электронный ресурс]. URL: http://permstat.gks.ru/ (дата обращения: 10.02.2015).
24. Хисамова А.И. Направления развития организационно-экономического механизма управления предприятием // Актуальные вопросы современной науки, 2015. № 1(4). С. 96-102.
25. Шумпетер Й. Теория экономического развития (Исследование предпринимательской прибыли, капитала, кредита, процента и цикла конъюнктуры). М.: Прогресс, 1982. 211 с. 160
26. Щетинин, В.П. Человеческий капитал и неоднозначность его трактовки [Текст]/ Мировая экономика и международные отношения. - М .: Наука, 2011. - № 12. - С. 42-49.
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00445
© Рефератбанк, 2002 - 2024