Вход

Предмет трудового права

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 378505
Дата создания 2017
Страниц 25
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 27 апреля в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
950руб.
КУПИТЬ

Описание

I. Общая характеристика трудового права
1.1 Понятие трудового права

Трудовое право - одна из важных отраслей права, регулирующая трудовые отношения работников и работодателей, а также иные непосредственно связанные с трудом отношения.
Источники трудового права представляют собой формы выражения норм трудового права.
Эти формы могут быть различными в зависимости от того, какой орган издает нормативный акт.
Таким образом, источником трудового права называется закон и иной нормативно-правовой акт, содержащий нормы этой отрасли права. Источник трудового права является результатом нормо-творческой деятельности уполномоченных государственных органов, органов местного самоуправления и социальных партнеров. В то же время он служит основой правоприменительной деятельности в сфере труда различных о ...

Содержание

Введение 3
I. Общая характеристика трудового права 5
1.1 Понятие трудового права 5
1.2 Задачи и функции трудового права 7
II. Предмет трудового права 10
2.1 Сущность предмета трудового права 10
2.2 Характеристика общественных отношений, составляющих предмет трудового права 15
Заключение 22
Библиографический список 25


Введение

Трудовое право - это важнейшая отрасль российского права, регулирующая при активном участии его субъектов трудовые отношения работников с работодателями и другие примыкающие, непосредственно с ними связанные, производные от них отношения и устанавливающая права и обязанности по труду на производстве субъектов трудового права и ответственность за их нарушение.
Предмет любой отрасли права характеризуется однородностью общественных отношений, их социально-экономической общностью и некоторыми другими признаками, изучаемыми в общей теории права.
Актуальность выбранной темы в том что, трудовые отношения, составляющие предмет трудовго права, занимают значительную часть в жизни человека, которые изначально нашли свое законодательное закрепление в Конституции Российской Федерации, которая законодат ельно установила свободу труда, право каждого свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию без какой-либо дискриминации, при запрещении принудительного труда.
Объект исследования – предмет трудового права.
Предмет - исследование трудового законодательства в вопросе предмета трудового законодательства - сферы трудовых отношений.
Цель работы – изучить предмет трудового права.
Для достижения поставленной цели необходимо решение следующих задач:
- дать определение трудового права;
- изучить задачи и функции трудового права;
- раскрыть сущность предмета трудового права;
- охарактеризовать общественные отношения, составляющие предмет трудового права.
При написании работы использовались: исторический метод и правнительно-правовой.
Источниками для написания данной работы послужи законодательные акты правительство РФ, учебные пособия и периодические издания, а также монографические статьи известных юристов специалистов по трудовому праву.
Теоретическая и практическая значимость проводимых исследований может быть использована в учебном процессе, в практической деятельности.
Структура работы: работа состоит из введения, двух глав, заключения и библиографического списка.

Список литературы

1. Конституция Российской Федерации от 12.12.1993 // Российская газета. - 1993. - № 12. - 25 декабря.
2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 года № 197-ФЗ. // Собрание законодательства Российской Федерации. - 07.01.2002. - № 1, (часть I). - ст. 3.
3. Буянова М. О. Трудовое право России: электронный учебник / М. О. Буянова. - СПб.: Проспект, 2014. – 741 с.
4. Гаврилов В. О. Оформление трудовых отношений с работниками и реализация их права на отпуск. – М.: Налоговый вестник, 2015. - 288 c.
5. Гейц И. В. Нормирование труда и регламентация рабочего времени. М.: Дело и Сервис -, 2013. - 352 c.
6. Зайцева О.В. Трудовой договор и его роль в правовом регулировании трудовых отношений // Трудовое право. - 2015. - № 8. С. 8
7. Каринский С.С. Вопросы регулирования трудового договора //Вопросы экономики. - 2015. - № 6. - С. 17-25.
8. Колобова С.В. Трудовое право России: учебное пособие для вузов. - М.: ЗАО Юстицинформ, 2014. – 513 с.
9. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации. Под ред. заслуженного юриста Российской Федерации, действительного государственного советника Российской Федерации 3-го класса С. А. Панина. - М.: МЦФЭР, 2015. - 589 с.
10. Коршунов Ю.Н. Комментарий к Трудовому кодексу РФ. - М.: Статут, 2015. - 894 с.
11. Миронов В. И. Трудовое право / В. И. Миронов. - СПб.: Питер, 2013. - 864 с.
12. Молодцов М. В., Головина С. Ю. Трудовое право России: Учебник для вузов. – М.: Издательство НОРМА, 2014. – 482 c.
13. Роик В. Регулирование трудового договора - центральный вопрос социальной политики государства // Человек и труд. - 2015. - № 2. С. 17
14. Самойлов И.А. Оформление трудового договора согласно Трудовому Кодексу Российской Федерации. - М.: Ось-89, 2010. С. 55
15. Трудовое право / Под ред. В. Лебедева. - М.: Инфра-М, 2015. - 464 с.
16. Трудовое право Российской Федерации / М. Б. Смоленский, Е. Е. Тонков, М. В. Мархгейм, И. А. Грабовский. - М.: Феникс, 2014. - 496 с.
17. Трудовое право России / под ред. Ю.П. Орлова, А.Ф. Нуртдиновой. - М.: МЦ РЭИ, 2014. - 880 с.
18. Трудовое право России: Учебник для вузов / Под ред. С. П. Мав¬рина, Е. Б. Хохлова. - М.: Юристъ, 2015. – 418 с.
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00411
© Рефератбанк, 2002 - 2024