Особенности рынка труда в современной России

По всей работе ссылки
ВНИМАНИЕ: Есть ДВА вида оригинальности. Согласно правилам сайта я НЕ имею права рассказывать ВАМ какие именно. Если вы знаете, то ДАННАЯ работа содержит ДЕШЕВУЮ оригинальность, ДОРОГУЮ я НЕ делаю!!!
работа прошла проверку по системе ЕТХТ, но пройдет и по системеhttp://www.antiplagiat.ru !!!

если какие то проблемы возникли с работой – оформите заказ и предложите мне (Неназванный)– подкорректирую БЕСПЛАТНО
Чтобы повысить оригинальность по системам antiplagiat.ru и Антиплагиат ВУЗ, ЕТХТ, АДВЕГО, то оформите заказ и предложите МНЕ - Неназванный
...

ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ РЫНКА ТРУДА 5
1.1 Функционирование и концепции рынка труда 5
1.2 Понятие рынка труда 9
1.3 Способы государственного регулирования рынка труда 13
2. АНАЛИЗ РЫНКА ТРУДА В РОССИИ 20
2.1 Современное состояние рынка труда в России за 2014-2016 гг 20
2.2 Динамика рынка труда в Москве за 2014-2016 гг 26
2.3 Проблемы и перспективы развития рынка труда в России 31
2.4 Мероприятия по совершенствованию регулирования рынка труда в России 37
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 42
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 45

Актуальность темы в том, что рынок труда отражает основные тенденции в динамике занятости, ее основных структурах, также мобильность рабочей силы, безработицу. Поэтому формирование и регулирование рынка труда – одна из ключевых и наиболее острых проблем рыночной экономики.
Единый национальный рынок труда при отсутствии необходимого уровня мобильности трудовых ресурсов существует на данном этапе во многом условно, а к ведению федеральных органов власти и управления действующее законодательство относит лишь выработку концепции и основных направлений государственной политики в области занятости. Особую актуальность проблема формирования политики занятости приобретает на региональном уровне.
Интеграция России в ВТО предполагает интеграцию рынков труда различных стран в единый международны й рынок трудовых ресурсов. Отечественный кадровый потенциал в результате вхождения в ВТО может стать неконкурентоспособным не только на внешнем, но и на внутреннем российском рынке труда.
Официальные данные государственной статистики по рынку труда нередко укрупнены и не дают необходимого объема качественной информации. Изменение инвестиционного климата и динамичное развитие рынка труда диктуют необходимость проведения регулярного мониторинга, демонстрирующего процесс влияния социальных факторов на рынок труда.
Сложность и многоаспектность проблем регионального рынка труда, имеющих пока еще не достаточный уровень теоретической и практической проработки, делают актуальным выполненное данное диссертационное исследование. Комплексный характер настоящего исследования определил необходимость анализа широкого круга научной литературы, посвященной как общим, так и частным вопросам формирования, функционирования, развития и регулирования рынка труда. Современная роль государства на рынке труда выкристаллизовалась в результате продолжительной эволюции взаимодействия труда и капитала, происходившего под наблюдением и под управлением государства.
Теоретическим вопросам сущности труда, рынка труда, занятости и безработицы, оплаты труда, демографическим и миграционным факторам развития трудовых ресурсов, глобализации уделено повышенное внимание мыслителей прошлого, отечественных и зарубежных ученых-экономистов, социологов, географов, историков и др.
Степень изученности. В разработке данной темы были использованы работы таких авторов как: Зубко Н. М., Станковская И. К., Носова С. С., Ильина Л. О., Рязанцев С. В., Козырев В.М., Бреев Б.Д., Столяров В. И., Мочалова Л. А., Гукасьян Г. М. и др., а так же был использован Интернет-ресурс.
Объектом исследования является рынок труда РФ.
Предметом исследования являются социально-экономические проблемы в сфере государственного регулирования рынка труда.
Целью данной работы является изучение особенности рынка труда в современной России, исходя из поставленной цели, были определены следующие задачи:
-Раскрыть сущность рынка труда;
-Определить функционирование и концепции рынка труда;
- Исследовать способы государственного регулирования рынка труда;
-Ознакомиться с состоянием рынка труда в России за 2013-2014 гг.
-Проанализировать динамику рынка труда в Москве за 2014-2016 гг.;
-Представить проблемы и перспективы развития рынка труда в России;
-Выявить мероприятия по совершенствованию регулирования рынка труда в России.
Структура данной работы состоит из: введения, 2 глав, заключения, списка используемой литературы и приложения.

t