Вход

Социально-психологические основы принятия управленческих решений

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 367116
Дата создания 08 апреля 2013
Страниц 29
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 18 ноября в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 310руб.
КУПИТЬ

Содержание

ОГЛАВЛЕНИЕ:

ВВЕДЕНИЕ

1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПРОЦЕССА УПРАВЛЕНИЯ В СОВРЕМЕННЫХ НАУЧНЫХ ИССЛЕДОВАНИЯХ
1. 1. Характеристика процесса управления как общественного явления
1. 2. История развития науки об управлении

2. СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ СПЕЦИФИКА ПРОЦЕССА ПРИНЯТИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ
2. 1. Технические приемы и условия принятия управленческих решений
Название упражнения: «Общая цель».
В конце занятия производится анализ итогов упражнения. Группе предлагается ответить на несколько вопросов:
2. 2. Характеристика структуры социально-психологических качеств личности субъекта принятия управленческих решений

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

ЛИТЕРАТУРА

Введение

Социально-психологические основы принятия управленческих решений

Фрагмент работы для ознакомления

- социально-психологическая специфика самой ситуации принятия решения, определяющей дальнейшие механизмы работы по поиску объективных решений;
- социально-психологическая специфика проблемы, определяющей ситуацию необходимости принятия решения;
- социально-психологическая специфика взаимодействия участников группы в процессе поиска, выработки и принятия управленческих решений (система распределения профессиональных обязанностей, уровни компетенции, стратегии поведения в конфликтных ситуациях, уровни и характер заинтересованности в результатах принятия того или иного решения и др.).
Данные аспекты в той или и ной степени были представлены в нашей работе.
Среди задач исследования можно выделить следующие:
1. определение специфики процесса управления как общественного явления;
2. рассмотрение динамики управленческой теории в историческом контексте в рамках научной школы;
3. выделение основных структурных моментов процесса принятия управленческих решений
ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Список литературы


1.Андрейчиков А. В., Андрейчикова О. Н. Анализ, синтез и планирование решений в экономике. – М.: Финансы и статистика, 2007.
2.Антикризисный менеджмент / Подтверждение размещения сведений ред. А. Г. Грязновой. – М.: «Тандем», ЭКМОС, 2009.
3.Беляцкий Н. П. Интеллектуальная техника менеджмента. – Мн.: Новое знание, 2007.
4.Евтихов О. В. Психология управления персоналом: теория и практика. – СПб.: Речь, 2010.
5.Карпов А. В., Маркова Е. В. Психология стилей управленческих решений. Учебное пособие. – Ярославль: Интститут «Открытое общество», 2008.
6.Литвак Б. Г. Разработка управленческого решения: Учебник. – М.: Дело, 2008.
7.Лукичева Л. И. Управленческие решения: учебник по специальности Менеджмент организации. – М.: Издательство Омега-Л, 2009.
8.Никитова С. Г. Социология и психология управления. Учебный курс (учебно-методический комплекс). - М.: МИЭМП, 2009.
9.Столяренко Л. Д. Психология делового общения и управления: учебное пособие. – Ростов н/ Дону, 2007.
10.Столяренко Л. Д. Психология управления: учебное пособие. – Ростов н/ Дону, 2007.
11.Фопель К. Уверенное управление. Тренинг, коучинг, саморазвитие. – М.: Генезис, 2006.
12.Хасан Б. И., Сергоманов П. А. Психология конфликта и переговоры. – М.: Академия, 2007.
Очень похожие работы
Найти ещё больше
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00344
© Рефератбанк, 2002 - 2024