Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
| Код |
366905 |
| Дата создания |
08 апреля 2013 |
| Страниц |
28
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 27 апреля в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
Содержание
Введение
Глава 1. Характеристика института муниципальной службы
1.1. Понятие социальной ответственности муниципальных служащих в контексте социального управления
1.2. Характеристика основных требований, предъявляемых к муниципальным служащим
Глава 2. Особенности профессиональной этики
2.1. Управленческая этика как разновидность профессиональной этики
2.2. Этический фактор совершенствования системы муниципального управления
Заключение
Список использованной литературы
Введение
Этика муниципальных служащих
Фрагмент работы для ознакомления
Для реализации поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- рассмотреть понятие социальной ответственности муниципальных служащих в контексте социального управления,
- дать характеристику основных требований, предъявляемых к муниципальным служащим,
- проанализировать управленческую этику как разновидность профессиональной этики,
- рассмотреть этический фактор совершенствования системы муниципального управления.
Заключение
Для того, чтобы муниципальный служащий соответствовал ожиданиям общества, необходимо формирование у него главного мотива - честного служения Отечеству. Общими нравственными принципами деятельности служащих должны стать: принцип служения государству и обществу, законности, гуманизма, ответственности, справедливости, лояльности, принцип политической нейтральности, честности и неподкупности.
Для формирования корпуса высокоморальных, ответственных, муниципальных служащих в России сегодня необходима система мер, включающая формирование направленной политической воли власти; создание органов контроля, оценивающих нравственные поступки госслужащих, а также соблюдение требований Кодексов профессиональной этики; создание системы общественного контроля, направленного на усиление борьбы с аморальностью власти; разработку методик этической оценки кадров на всех этапах управления персоналом.
Исполнение установленных законом обязанностей, равно как и осуществление прав, продиктовано прежде всего высокой сознательностью граждан, должностных лиц аппарата органов государственной власти и местного самоуправления.
Список литературы
Список использованной литературы
Нормативные акты
1.Федеральный закон от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ (ред. от 03.05.2011) «О муниципальной службе в Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ. 2007. № 10. Ст. 1152.
2.Федеральный закон от 07 февраля 2011 года № 6-ФЗ «Об общих принципах организации и деятельности контрольно-счетных органов субъектов Российской Федерации и муниципальных образований» // Собрание законодательства РФ. 2011. № 7. Ст. 903.
3.Федеральный закон от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ (ред. от 28.12.2010) «О системе государственной службы Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ. 2003. № 22. Ст. 2063.
4.Федеральный закон от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ (ред. от 11.07.2011) «О государственной гражданской службе Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ. 2004. № 31. Ст. 3215.
Литература
5.Атаманчук Г.В. Управление как фактор развития: Размышления об управленческой деятельности.- М., 2002. - 186 с.
6.Бакштановский В.И. Профессиональная этика: социологические ракурсы. // Социологические исследования. - 2005. - № 8.- С. 125-138
7.Барциц И.Н. Модернизация государственного управления России в условиях административной реформы.- М.,2008.- 225 с.
8.Киреева Е. Ю. Муниципальная служба: проблемы теории и практики: Монография. М.: Изд-во РАГС, 2009. С. 43.
9.Киреева Е. Ю. Проблемы реализации принципа взаимосвязи государственной и муниципальной службы // Конституционное и муниципальное право. 2008. № 3.
10.Колесников А. В., Макаров А. О., Осипова И. Н. Комментарий к Федеральному закону от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» (постатейный) // СПС КонсультантПлюс. 2007.
11.Комментарий к Федеральному закону «О государственной гражданской службе РФ» (постатейный) / Д. В. Баснак, Д. В. Бедняков, В. А. Галабурда и др.; под ред. В.А. Козбаненко. СПб.: Питер Пресс, 2008. 576 с.
12.Комментарий к Федеральному закону «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (постатейный) / под ред. А.Ф. Ноздрачева // СПС КонсультантПлюс. 2005.
13.Комментарий к Федеральному закону «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (постатейный) / под ред. Э.Г. Липатова, С. Е. Чаннова. М.: «Юстицинформ», 2006.
14.Ксенофонтов В.Н. Динамика духовной жизни российского общества: границы управленческого воздействия. // Современная Россия в изменяющемся мире.-М.: РАГС, 2006.- С. 39 – 56
15.Нравственные основы государственной службы России: уч. пос. / Под ред. В.М. Соколова.- М.: РАГС, 2009.- 223с.
16.Охотский Е. В., Игнатов В. Г., Лытов Б. В. и др. Государственная служба: теория и организация. Ростов-на-Дону, 1998. С. 501.
17.Устинович Е. С., Барбашин Е. А. Информационная компетентность государственных служащих // Государственная власть и местное самоуправление. 2008. № 10.
18.Фабричный С. Ю. Формирование муниципальной службы: проблемы теории и практики. М., 2005. С. 25.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00443