Вход

Конкурентоспособность товара и маркетинг (на примере конкретной организации в Санкт-Петербурге)

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 335972
Дата создания 07 июля 2013
Страниц 57
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 19 марта в 16:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 310руб.
КУПИТЬ

Содержание

Введение
1 Теоретические основы повышения конкурентоспособности организации
1.1 Определение понятия конкурентоспособность, показатели и факторы конкурентоспособности
1.2 Методы оценки конкурентоспособности продукции и организации
1.3 Основные пути повышения конкурентоспособности
2 Анализ системы управления конкурентоспособностью ООО «ПромТехника»
2.1 Общая характеристика организации
2.2 Анализ основных финансово-экономических показателей деятельности организации
2.3 Анализ конкурентоспособности организации
Заключение
Список использованных источников

Введение

Конкурентоспособность товара и маркетинг (на примере конкретной организации в Санкт-Петербурге)

Фрагмент работы для ознакомления

- провести анализ основных финансово-экономических показателей деятельности организации;
- проанализировать конкурентоспособность организации и систему маркетинга.
К основным методам исследования можно отнести следующие методы: метод аналогий, логический метод, анализ и синтез.
Курсовая работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованных источников. Во введении рассматриваются актуальность работы, научно-теоретическая база, главная цель работы и задачи, посредством которых достигается цель курсовой работы, выделен объект и предмет курсовой работы и обозначены методы исследования. В первой главе рассмотрены теоретические основы повышения конкурентоспособности организации. Во второй главе проведен анализ системы управления конкурентоспособностью ООО «ПромТехника» и описаны основные направления повышения конкурентоспособности.
Заключение
Таким образом, подведем основные итоги проделанной работы.
Во-первых, были рассмотрены направления повышения конкурентоспособности организации. Выявлено, что конкурентоспособность – это свойство объекта, характеризующееся степенью реального или потенциального удовлетворения им конкретной потребности по сравнению с аналогичными объектами, представленными на определенном рынке. Данный показатель характеризует привлекательность не только конкретных организаций, но и товаров и услуг, обладающих определенными качествами, привлекательными для потенциальных потребителей. Высокая конкурентоспособность конкретной организации позволяет ей эффективно функционировать в условиях рыночной экономики. Отмечено, что при оценке конкурентоспособности предприятия принято выделять показатели и факторы конкурентоспособности. К основным из них можно отнести качество и цену товаров, экстерьер и интерьер предприятия, полноту ассортимента, культуру обслуживания, имидж предприятия, качество и количество его торговых услуг, выкладку товаров в торговом зале, качество и количество благотворительных акций и многое другое.
Также был сделан вывод, что конкурентоспособность складывается из совокупности показателей деятельности предприятия, определяющих его привлекательность для потребителей. Определено, что методы оценки конкурентоспособности включают в себя оценку множества показателей конкурентоспособности. В данной работе были рассмотрены основные методы, с помощью которых можно оценить конкурентоспособность и привлекательность определенной организации. Отмечено, что необходимость управления процессом конкурентоспособности организации в настоящее время не подвергается сомнению. При этом управление данным процессом предполагает не осуществление единичных действий для повышения некоторых показателей конкурентоспособности предприятия, а целостную систему действий по улучшению всех показателей деятельности предприятия.

Список литературы

1.Аутсорсинг: создание высокоэффективных и конкурентоспособных организаций: учебное пособие для вузов / под редакцией Б.А. Аникина. – М.: ИНФРА-М, 2003.
2.Багиев Г.Л. Маркетинг. – СПб.: Питер, 2008.
3.Виханский О.С. Менеджмент. – М.: Экономистъ, 2008.
4.Данченок Л.А. Маркетинг. – М.: Маркет ДС, 2008.
5.Лапыгин Ю.Н. Стратегический менеджмент. – М.: Эксмо, 2010.
6.Лукичева Л.И. Управление организацией. – М.: Омега-Л, 2009.
7.Любанова Т.П. Стратегическое планирование на предприятии: учебное пособие для вузов. – М.: МарТ, 2009.
8.Магомедов А.М. Экономика предприятия. – М.: Изд-во «Экзамен», 2004.
9.Мескон М.Х. Основы менеджмента. – М.: Вильямс, 2009.
10.Портер М.Э. Конкурентное преимущество. – М.: Альпина Бизнес Букс, 2008.
11.Управление организацией / под ред. А.Г. Поршнева, З.П. Румянцевой, И.А. Саломатина. – М.: ИНФРА-М, 2008.
12.Фатхутдинов Р.А. Конкурентоспособность организации в условиях кризиса. Экономика, маркетинг, менеджмент. – М.: «Стандарты и качество», 2009.
13.Экономика предприятия: учебник / под редакцией А.Е. Карлика. – М.: ИНФРА-М, 2005.
14.Юданов А.Ю. Конкуренция: теория и практика. – М.: «ГНОМ-ПРЕСС», 1998.

Периодические издания
15.Иванов В.В. Подходы к формированию систем эффективного менеджмента // Менеджмент в России и за рубежом. – 2007, № 5. – С. 20-30.
16.Каплина О. Оценка конкурентоспособности предприятия на основе процессного подхода // Маркетинг. – 2005, № 4. – С. 24-39.
17.Кашехлебов А. Повышение конкурентоспособности организации в условиях неопределенности // Маркетинг. – 2006, № 4. – С. 91-98.
18.Магомедов Ш. Метод оценки конкурентоспособности предприятия розничной торговли // Маркетинг. – 2007, № 5. – С. 91-102.
19.Нешитой А. Конкурентоспособность и условия воспроизводства // Экономист. – 2005, № 3. – С.3-13.
20.Шкардун В. Интегральная оценка конкурентоспособности предприятия // Маркетинг. – 2005, № 1. – С. 38-51.
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00488
© Рефератбанк, 2002 - 2024