Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
| Код |
318658 |
| Дата создания |
08 июля 2013 |
| Страниц |
31
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 22 апреля в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
Соотношение французских и русских профсоюзов
ПЛАН
Введение
1. Профсоюзы как организация работников для защиты своих интересов
2. Деятельность профсоюзов в России
3. Деятельность профсоюзов во Франции
Заключение
Литература
Введение
Соотношение французских и русских профсоюзов.
Фрагмент работы для ознакомления
отразить историю и специфику профсоюзной деятельности во Франции;
провести сравнение и рассмотреть преимущества изучаемых профсоюзных моделей;
Объектом исследования является всесторонний анализ деятельности профсоюзов в России и во Франции.
Предметом исследования является соотношение французских и русских профсоюзов.
Заключение
Итак, и в России и во Франции защитная функция профсоюза в условиях глобализации, мирового кризиса приобретает особое значение. Когда речь идет о реализации задачи по смягчению последствий наступления кризиса, предупреждению шагов по ущемлению прав и законных интересов особенно работников бюджетной сферы, необходимым условием является использование международных трудовых норм.
Юристы утверждают, что в тех случаях, когда имеют место массовые нарушения социально-трудовых прав работников, в законодательном порядке следует наделить органы по рассмотрению трудовых споров правом вынесения по представлениям профорганов решений о защите прав работников, не обратившихся за защитой при выяснении в ходе разбирательства других заявлений, что их права также нарушены.2
В связи с экономическим кризисом вновь приобретает большую значимость общественный контроль в сфере труда, защита профсоюзами трудовых прав работников, использование новых форм осуществления этой работы, направленной на достижение стабильности в социально-трудовых отношениях, баланса интересов. Названные отношения во Франции сегодня являются ключевыми, поскольку они определяют трудовое поведение, общественную мораль, демографические показатели. В России политическая активность профсоюзов снижена, поэтому их деятельность по защите трудовых прав граждан является неэффективной и низок уровень доверия к ним.
Одним из основных условий реализации защиты трудовых прав работников является общественный контроль в трудовых отношениях, защита профсоюзами социально-трудовых прав работников, осуществляемых не только на федеральном, отраслевом, региональном, межрегиональном, территориальном уровнях, на уровне организаций, но и международном уровне, что связано с глобализацией экономики, развитием ТНК. При децентрализованной системе трудовых отношений, сложившейся во Франции, в отличие от централизованной, утвердившейся в России, значительно эффективнее осуществляется общественный контроль в трудовых отношениях.
Во Франции профсоюзная защита трудовых прав работников включает в себя гораздо больший комплекс мер правового, организационного характера, принимаемых профсоюзными организациями, их органами, представителями, направленными на реализацию и восстановление нарушенных социально-трудовых прав работников.
Список литературы
"Литература
Законодательные акты
1.Федеральный закон о профсоюзах, их правах и гарантиях деятельности. Принят Государственной Думой 8 декабря 1995 года (в ред. Федеральных законов от 21.03.2002 N 31-ФЗ, от 25.07.2002 N 112-ФЗ, от 25.07.2002 N 116-ФЗ, от 30.06.2003 N 86-ФЗ, от 08.12.2003 N 169-ФЗ, от 29.06.2004 N 58-ФЗ, от 09.05.2005 N 45-ФЗ, с изм., внесенными Постановлением Конституционного Суда РФ от 24.01.2002 № 3-П).
2.Федеральный закон от 1 мая 1999 г. N 92-ФЗ ""О Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений""
3.Трудовой кодекс РФ от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ. Принят Государственной Думой 21 декабря 2001 года. Одобрен Советом Федерации 26 декабря 2001 года (в ред. Федеральных законов от 24.07.2002 N 97-ФЗ, от 25.07.2002 N 116-ФЗ, от 30.06.2003 N 86-ФЗ, от 27.04.2004 N 32-ФЗ, от 22.08.2004 N 122-ФЗ, от 29.12.2004 N 201-ФЗ, от 09.05.2005 N 45-ФЗ, от 30.06.2006 N 90-ФЗ, от 18.12.2006 N 232-ФЗ, от 30.12.2006 N 271-ФЗ, от 20.04.2007 N 54-ФЗ, от 21.07.2007 N 194-ФЗ, от 01.10.2007 N 224-ФЗ, от 18.10.2007 N 230-ФЗ, от 01.12.2007 N 309-ФЗ, от 28.02.2008 N 13-ФЗ, с изм., внесенными Постановлением Конституционного Суда РФ от 15.03.2005 N 3-П, Определением Конституционного Суда РФ от 11.07.2006 N 213-О).
4. Конвенция № 135 ""О защите прав представителей трудящихся на предприятии и предоставляемых им возможностях"" // Конвенции и рекомендации, принятые Международной организацией труда... Т. 2. - С. 1671-1674.
5.От второго к третьему съезду профсоюзов России (ФНПР). Информационные материалы о деятельности ФНПР октябрь 1993 - декабрь 1996. - М., 1996.
6.Рекомендации № 143. ""О защите прав представителей трудящихся на предприятии и предоставляемых им возможностях"". Конвенции и рекомендации, принятые Международной организацией труд... М., 2005. - Т. 2. -С. 1675-1678.
7.Устав ФНПР // Вести ФНПР. - 1996. - № 11-12. - С. 74-91. (Официальный сайт ФНПР. http://www.fnpr.ru/).
8. II Конгресс Всеобщей конфедерации профсоюзов. Официальные материалы//II (внеочередной) съезд Федерации Независимых Профсоюзов России: Официальные материалы. - М.: Профиздат, БПА.-1994.-№ 1-2.
9.Федеральный закон от 27.11.2002 № 156-Ф ""Об объединениях работодателей"".
Исследовательская литература
10.Васильев М.В. Право на объединение как фундаментальное право человека и формы реализации защитной функции профсоюзов по трудовому кодексу РФ: Автореф. дис. на соиск. учен. степ. канд. юрид. наук. - Пермь, 2006. – 26 с.
11.Васильева Е.В. Защита профсоюзами социально-трудовых прав работников в условиях рыночной экономики: Автореф. дис. на соиск. учен. степ. канд. юрид.наук. - Томск, 2006. – 24 с.
12.Вебер М. Смысл «свободы от оценки» в социологической и экономической науке // Избранные произведения: Пер. с нем./Сост., общ. ред. и послесл. Ю. Н. Давыдова; Предисл. П. П. Гайденко. — М.: Прогресс, 1990. —808 с.— (Социологич. мысль Запада). – С.600-603.
13.Жернигон Б., Одеро А., Гудио Г. Демократия на производстве: практика передовых стран Запада. Отв.ред.С.А. Ершов, В.И. Радченкова. – М.. 2001. – 322 с.
14. Институты коллективного договора и коллективного действия в современных политико-экономических системах: опыт сравнительного исследования / Под ред. Т.В. Павловой и С.В. Патрушева. - М.: ИСПРАН, 2005. – 340 с.
15.Козырева П.М. Межличностное доверие в контексте формирования социального капитала // Социс. – 2009. - № 1. – С.43 -54.
16.Коллективные переговоры: нормы МОТ и принципы деятельности контрольных органов МОТ. - Женева, 2001.- 219 с.
17.Лютов Н.Л. Конфликт между фундаментальными правами работников и предпринимателей в практике Европейского суда справедливости // Трудовое право. – 2008. - № 12. – С.71 -87.
18.Минервин И.Г. Предпринимательская культура и деловая этика // Экономические и социальные проблемы России: Сб.науч.тр – М.: ИНИОН, 2008. - № 1. Экономическое поведение и этика. – С.13 - 45.
19.Павлова Т.В. Паттерны развития институтов управления индустриальными отношениями // Полис (Политические исследования). - 2004. - № 6. – С.32-43.
20.Профсоюзному движению России – 100 лет. Хроника действий // Профсоюзный университет. – 2005. - № 8. - С.85-102.
21.Темницкий А.Л. Собственность и стратегии трудового поведения рабочих в условиях реформ // Социс. – 2007. - № 2. – С.40 -51.
22.Храмов С.В. С точки зрения нестороннего наблюдателя // НЛО. – 2007. - № 83. – С.112-120.
23.Чижик В. П. Профсоюз как субъект регулирования социально-трудовых отношений в организации: Автореф. дис. на соиск. учен. степ. канд. экон. наук. - Омск, 2007. – 28 с.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00471