Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
| Код |
312417 |
| Дата создания |
08 июля 2013 |
| Страниц |
27
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 18 ноября в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА I. ПОНЯТИЕ И ОСОБЕННОСТИ ГРУППЫ
ГЛАВА II. ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ МЕХАНИЗМЫ ОБЩЕНИЯ И ВЗАИМОВЛИЯНИЯ
2.1 СОЦИОМЕТРИЧЕСКАЯ МЕТОДИКА.
ГЛАВА III. ТИПЫ ЛИДЕРСКИХ ГРУПП
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
Введение
Группы и управление
Фрагмент работы для ознакомления
e
Список литературы
1.Бендас Т.В. Гендерные исследования лидерства // Вопросы психологии. 2000. № 1. С. 87-95.
2.Веснин В. Р. Практический менеджмент персонала. М.: Юрист, 2003
3.Виханский О. С. Наумов А. И. Менеджмент. – М.: Фирма Гардарики, 2000.
4.Гвишиани Д.М. Организация и управление. М.: МГТУ им. Н.Э. Баумана, 2002.- 332 с.
5.Дизель П.М., Мак-Кинли У.Р. Поведение человека в организации. М., 2000.
6.Калюжный А.С. Психология взаимоотношений в подразделении: Учебное пособие. - Нижний Новгород: НГТУ, 2004. - 36 с.
7.Котелова Ю.В. Очерки по психологии труда. М.: МГУ, 1986. - 120 с.
8.Кохно П.А., Микрюков В.А., Комаров С.Е. Менеджмент. М.: Финансы и статистика, 1993.
9.Лютенс Ф. Организационное поведение. М.: Инфра-М, 1999.
10.Моргунов Е.Б. Лидерство и поступок. Консалтинг.2003. №1. С. 44-45.
11.Моргунов Е.Б. Управление персоналом: исследование, оценка, обучением. М.: Бизнес-школа Интел-Синтез, 2000. С. 150-160.
12.Психология менеджмента // Под ред. Г.С. Никифорова. СПб, 2004.
13.Попов А.В. Теория и организация американского менеджмента. М.: МГУ, 2002.
14.Синк Д.С. Управление производительностью. М., 2001.
15. Морено Я.Л. Социометрия. М.:РГИ, 2003.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00559