Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
| Код |
312125 |
| Дата создания |
08 июля 2013 |
| Страниц |
34
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 18 ноября в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. ПОНЯТИЕ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ
1.1 Управленческое решение и его признаки
1.2 Виды управленческих решений
1.3 Разработка управленческого решения
ГЛАВА 2. МАНИПУЛЯЦИИ В УПРАВЛЕНИИ
2.1 Понятие «манипуляции»
2.2 Причины и условия возникновения манипуляций
2.3 Манипуляции в бизнес - взаимодействии
2.4 Основные манипулятивные типы
2.5 Способы манипуляции
2.6 Деструктивная стороны манипуляции
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ ПО ТЕМЕ
ПРИЛОЖЕНИЯ
Введение
Манипуляция в процессах принятия управенческих решений
Фрагмент работы для ознакомления
Уважаемая компания Homework, после проверки работы преподавателем, последним был перечислен список
недоработок,автор работы крайне небрежно и невниматльно отнесся к работе и допустил ряд грубых ошибок
таких как:
1. нет 3-ей главы. она обязательна!!!!в ней должен содержаться и проанализирован пример из любых
российских изданий связаных обязательно с темой работы!!!!
2. вторая глава "Манипуляции в управлении" написана не по теме, так как тема "Манипуляции в принятии
Список литературы
"1.Алексеевский В.С., Коротков Э.М. Введение в специальность «менеджмент орга-низации»: Учебное пособие для вузов. – М.: ЮНИТИ – ДАНА, 2004. – 159 с.
2.Веснин В.Р. Менеджмент в схемах и определениях: учеб. Пособие. – М.: ТК Велби, Изд – во Проспект, 2007. – 120 с.
3.Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник/ О.С. Виханский, А.И.Наумов. – М.: Экономистъ, 2004. – 288 с.
4.Грошев И. Каков руководитель – такова и организация/ И. Грошев, П. Емельянов// Проблемы теории и практики управления. – 2003. - №5. – С. 99 – 104.
5.Доценко Е. Манипуляция: феномен, механизм, защита. http://www.aquarun.ru/psih/ ks/ks7p1.html.
6.Егоршин А.П. Управление персоналом: Учеб. для вузов/ А.П. Егоршин. - 3-е изд. - Н.Новгород: НИМБ, 2001. – 342 c.
7.Зорин И. Манипуляции в бизнесе. http://www.time-m.com/articles.php?show_article =27&sub_id=7.
8.Казначевская Г.Б. Менеджмент: учебник/ Г.Б. Казначевская. – Изд. 8-е. – Ростов н/Д: Феникс, 2008. – 346 с.
9.Колосова М. Манипуляции в бизнес – взаимодействии: персональный и корпора-тивный аспект. http://www.stimul-center.ru/articles/detail.php?ID=1109.
10.Организационная психология/ Сост. и общ. редакция Л.В. Винокурова, И.И. Скри-пюка. - СПб.: Питер, 2001. - 608 с.
11.Психология и этика делового общения: Учебник для вузов/ Под ред. проф. В.Н. Лавриненко.- 4-е изд., перераб. и доп.- М.: ЮНИТИ – ДАНА.- 2002.- 296 с.
12.Психология менеджмента: Учебник/ Под ред. Г.С.Никифорова.- 2-е изд., доп. и пе-рераб.- М.; СПб.; Ниж. Новгород: ПИТЕР, 2004. – 423 с.
13.Розанова В.А. Психология управления: Учеб. пособие/ В.А. Розанова. – М.: Бизнес – школа «Интел – Синтез», 2000. – 384 с.
14.Творогова Н.Д. Психология управления. Лекции/ Н.Д. Творогова. – М.: ГЭОТАР Медицина, 2001. – 384 с.
15.Управленческое решение// Работник соц. службы.- 2003.- №4.- с.7 - 15.
16.Яхонтова Е.С. 2004.- №9.- с.117 - 121.
17.Доверие в управлении персоналом. Зарубежные подходы и отечественный опыт оценки/ Е.С. Яхонтова// Социс.-
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00354