Традиции российской элиты

1. Основные мировоззренческие ценности российской элиты до 1917 года, в советский период и сейчас
2. Традиции российской элиты в отношении к искусству
3. Традиции российской элиты в сфере недвижимости
4. Традиции российской элиты в автомобилях, яхтах
5. Традиции российской элиты в сфере отдыха и обучения
6. Традиции российской элиты повседневной жизни
7. Традиции российской элиты в использовании своих капиталов
Список литературы

Традиции российской элиты

Сталин не просто так сказал: "Кадры решают все!" Он понимал, что при той сверхнапряженной индустриализации, в которой нуждалась страна, нерушимость его власти может гарантировать только поддержка низов. И он дал возможность любому мелкому чиновнику, партийцу или младшему офицеру НКВД за считанные годы вырасти до персоны союзного масштаба. Механизм вертикальной мобильности был прост и кровав - советский карьерист писал донос на своего начальника, того расстреливали или ссылали, и нижестоящий чин занимал освободившееся место. Не только страхом Иосиф Сталин удерживал в повиновении страну, но и надеждой. Каждая кухарка имела шанс некоторое время управлять государством [1].
После смерти вождя в 1953 году колесо репрессий остановилось. Советская элита законсервировалась, и ни хрущевская оттепель, ни горбачевская перестройка не меняли ее сущности. Информация о биографиях советской элиты крайне ограничена. Однако можно сделать вывод, что практически никто не является выходцем из рабочего класса, некогда приведшего большевиков к власти. Однако примерно 45% членов элиты выросли в крестьянских семьях. Большую часть элиты составляют выходцы из партийных аппаратов. На долю военных приходится примерно 7% высших постов, дипломатов - 4%, ученых и деятелей культуры - 3%, КГБ и профсоюзов - по 2%.
Ни одна группа в советской элите не обладает всей полнотой власти. Однако советская элита действует примерно так же, как элиты в иных странах. "Нового класса", который составляет высшая советская бюрократия, не существует, поскольку члены элиты слишком разобщены и являются конгломератом различных сил [2].
Советолог Северин Бейлер\Sewerin Bialer отмечал, что СССР управляют геронтократы - крайне пожилые и часто неэффективно работающие лидеры. Например, в 1980 году средний возраст члена Политбюро ЦК КПСС составлял 70.1 год (55.4 года - в 1952 году). Средний возраст члена президиума Совета Министров СССР составлял 66.8 лет (54.1 - в 1952 году). Лишь 7% членов Политбюро и президиума Совета Министров были моложе 60-ти лет.
Современное общественное мнение считает, что советская элита при всех ее недостатках работала на государство, а нынешняя – на свой карман».
Среди качеств, присущих советской элите, опрошенные назвали патриотизм, озабоченность судьбой страны, профессионализм, трудолюбие и ответственность перед страной и народом. Представители же нынешней элиты космополитичны, подвержены внешнему влиянию, безразличны к интересам страны и народа, ленивы, некомпетентны, коррумпированы, безответственны и склонны передавать власть по наследству «своим» людям или даже детям. В то же время закрытость от общества, кастовость и стремление решать все вопросы в узком кругу, без совета с народом присущи, по мнению опрошенных, в равной степени, как советской элите, так и российской.
Отличительная особенность рассматриваемой группы— более высокий уровень образования.
7. Традиции российской элиты в использовании своих капиталов
Для удовлетворения возраставших потребностей помещикам требовались деньги. Поэтому каждый из них стремился так организовать свое хозяйство, чтобы оно при данных условиях почвы, климата и прочего приносило денежный доход. Это было возможно при условии производства товарной продукции и ее реализации на рынке. Думается, что любая попытка дворянина выйти на рынок с товарной продукцией может расцениваться как предпринимательство. Оно могло быть различных размеров. Для одних эта деятельность была необходима, чтобы хоть как-то свести концы с концами, для других она была нужна для накопления капиталов и вложения в производство. Таким образом, под предпринимательством подразумевается самостоятельное ведение какого-либо дела на собственные средства, на свой страх и риск с целью получения прибыли.
Именно в среде средне - и крупнопоместного дворянства предпринимательская деятельность получила наибольшее распространение. Прибыль, получаемую помещиками с имений, можно подразделить на следующие группы. Во-первых, основной доход приносила продажа сельскохозяйственной и животноводческой продукции, а также продуктов ее переработки.
Значительный доход приносила дворянству сдача в аренду земли, мельниц и рыбных ловель. Особенно дворянство было заинтересовано в увеличении доходов от крестьянской торговли. Именно с торгующих крестьян крепостники получали самые большие денежные оброки.
Приносила дворянству прибыль не только торговля продукцией сельского хозяйства, землями, но и “живым товаром” - крепостными.
Деньги, полученные от торговли, вкладывались дворянами в различные промышленные предприятия по переработке продуктов сельского хозяйства (винокуренные, поташные, мыловаренные, суконные, полотняные, кожевенные фабрики и т.д.) Они имели разные размеры, и место их в экономике поместья тоже было различным. Одни служили для удовлетворения потребностей помещика. Продукция их не поступала на рынок. К примеру, кирпич с завода Мусиных-Пушкиных в с. Бездна Спасского уезда Казанской губернии использовался при строительстве помещичьей усадьбы, а также хозяйственных построек (конюшен, амбаров и пр.). Подобного рода “фабрики” и “заводы” не носили товарный характер. Думается, поэтому их нельзя рассматривать в качестве примера дворянского предпринимательства. Возникновение их связано с натуральным характером помещичьего хозяйства.
Дворяне были освобождены от обязательной государственной службы, различных повинностей, наделены правом владения и полного распоряжения земельной собственностью, деревнями, фабриками, заводами и пр. Купцы в зависимости от положения в гильдии имели право заниматься торговыми промыслами в России и за ее пределами, “заводить предприятия” и иметь торговые суда, входить в Городскую Думу.