Технико - экономическое обоснование создания массозаготовительного цеха завода по производству функциональной керамими

Выводы по проекту

Эффективный фонд времени работы оборудования составил 8276 ч./год. Капитальные затраты на здания и оборудование составляют 516147,3 тыс. руб. Средняя годовая заработная плата одного основного рабочего составила 404,2 тыс. руб. Производительность труда одного рабочего составляет 32.3 тыс. шт./чел. Полная себестоимость 100 шт. составила 20421,4 руб.

...

Содержание
Введение 3
Задание по курсовому проекту 4
1. Организация производства 4
1.1.Организация производственного процесса 6
1.2.Режим работы проектируемого объекта 6
1.3. Расчет фонда времени работы оборудования в году 6
2. Расчет сметной стоимости проектируемого объекта 8
2.1. Расчет сметной стоимости зданий и сооружений 8
2.2. Расчет сметной стоимости оборудования 10
3. Расчет численности работающих 14
3.1. Составление баланса рабочего времени одного среднесписочного рабочего 14
3.2. Расчет численности основных производственных рабочих 15
4. Расчет производительности труда 18
5. Расчет фонда заработной платы работающих 19
5.1. Расчет фонда заработной платы рабочих 19
5.2. Расчет фонда заработной платы ИТР, служащих и МОП 21
5.3. Сводные показатели по труду и заработной плате 23
6. Расчет проектной себестоимости продукции 24
7. Технико-экономические показатели и определение экономической эффективности проектируемого производства 29
Выводы по проекту 32
Список литературы 33

Введение

В новых хозяйственных условиях руководители предприятий, предприниматели и специалисты в области менеджмента должны обладать высокой эрудицией и глубокими знаниями в области организации производства.
Цель работы – обосновать создание цеха -по производству функциональной керамики.
Задачи работы:
1. Рассмотреть основы организации производства;
2. Провести расчет сметной стоимости проектируемого объекта;
3. Провести расчет численности персонала;
4. Провести расчет производительности труда;
5. Провести расчет фонда заработной платы персонала;
6. Провести расчет проектной себестоимости продукции;
7. Привести технико-экономические показатели и определение экономической эффективности проектируемого объекта;
8. Сделать выводы по работе.
Объектом изучения выступает цех завода по произ водству функциональной керамики, предметом – организация производства.

-
-
1721,7
16
275,5
5% -//-
V
Силовое электрооборудование
-
-
-
-
-
1440,0
13
187,2
расчет
 
Всего капитальных затрат на оборудование
-
-
-
-
-
46204,7
-
6774,8
-
На базе осуществленных выше расчетов по таблице 13 составляем сводную смету капитальных вложений в проектируемое предприятие и определяем укрупненную структуру основных фондов. Здесь же указываем годовую сумму амортизационных отчислений от стоимости основных фондов, а также рассчитываем удельные капиталовложения на единицу продукции.
Таблица 13 - Сводная смета капитальных вложений в проектируемый объект
Элементы основных фондов
Сметная стоимость основных фондов
Удельные капиталовложения, руб./тыс.шт
Годовая сумма амортизационных отчислений
тыс.руб.
%
Здания и сооружения
469942,6
91,05
-
18797,7
Оборудование
46204,7
8,95
-
6774,8
Итого:
516147,3
100
516,1
25572,5
3. Расчет численности работающих
3.1. Составление баланса рабочего времени одного среднесписочного рабочего
Баланс рабочего времени составляем в днях и часах для групп рабочих, которые имеют одинаковые режимы работы с целью определения эффективного фонда времени работы в году и средней продолжительности рабочей смены одного среднесписочного рабочего [2, c. 120]. Составление балансов рабочего времени для работающих приведены в таблице 14.
Средняя продолжительность рабочей смены определяется делением эффективного фонда рабочего времени в часах на эффективный фонд в днях.
Таблица 14 - Баланс рабочего времени одного среднесписочного рабочего
3.2. Расчет численности основных производственных рабочих
К основным производственным рабочим относятся рабочие основных цехов, выполняющие основные (технологические) операции. В отдельных производствах к основным относятся также рабочие, выполняющие транспортные операции в цехах основного производства.
Для определения штатного состава в производствах с непрерывным режимом работы необходимо предварительно рассчитать число рабочих на подмену в выходные дни (Лп-в)
, где
Дс - период сменооборота по графику сменности, дни
Дв.р. – число выходов на работу за период сменооборота, дни
Для расчета списочного состава рабочих необходимо предварительно рассчитать коэффициент списочного состава К, учитывающий число резервных рабочих:
;
Таблица 15 - Расчет численности рабочих
Наименование
Разряд
Норма обслуживания
Количество аппаратов
Явочный состав рабочих в смену
Количество смен в сутки
Подмена на выходные дни
Штатный состав
Коэффициент списочного состава
Списочный состав
Основные рабочие
1.Аппаратчик мельничного обор.
5
-
-
2
3
2
8
1,14
9
2.Аппаратчик печного обор-я
6
-
-
3
3
2
11
1,14
13
3.Аппаратчик вибросита
5
-
-
2
3
2
8
1,14
9
Итого
7
27
31
Вспомогательные рабочие
1.Дежурный слесарь
4
-
-
1
3
1
4
1,14
5
2.Дежурный электрик
4
-
-
1
3
1
4
1,14
5
3.Слесарь по КиП
4
-
-
1
3
1
4
1,14
5
4.Электрослесарь
4
-
-
1
3
1
4
1,14
5
5.Лаборант
5
-
-
1
3
1
4
1,14
5
6.Кладовщик
3
-
-
1
3
1
4
1,14
5
7.Табельщик
3
-
-
1
3
1
4
1,14
5
8.Уборщик производственного помещения
2
-
-
1
3
1
4
1,14
5
Итого
8
32
40
Всего
15
59
71
3.3. Расчет численности служащих
В производствах с непрерывным режимом при определении штата начальников смен, старших мастеров и мастеров необходимо предусмотреть подмену в выходные дни. Расчет численности служащих проведен в форме 16.
Таблица 16 - Расчет численности служащих
Наименование должностей служащих
Выполняемые функции
Число штатных единиц в смену, чел.
Количество смен
Явочная численность в сутки, чел.
Подмена в выходные дни, чел.
Штатная численность
1.Начальник цеха
Руков.
1
1
1
1
2.Зам нач.цеха
Руков.
1
1
1
1
3.Мастер технолог
Руков.
1
3
3
1
4
4.Экономист
Спец.
1
1
1
1
5.Механик
Спец.
1
1
1
1
6.Мастер КиП
Спец.
1
1
1
1
7.Энергетик
Спец.
1
1
1
1
8.Начальник смены
Руков.
1
3
3
1
4
Всего служащих
 
8
12
2
14
4. Расчет производительности труда
Производительность труда рассчитываем в натуральном выражении как выработку в год на одного рабочего (ПТр), на одного основного рабочего (ПТо.р.) и на одного работающего в целом (ПТ).
Производительность труда определяем следующим образом [2, c. 186]:
где Q – годовой выпуск продукции в натуральном выражении (т, шт., м2, и т.п.), Л – списочная численность работников
тыс.шт./чел.
тыс.шт /чел.
тыс.шт /чел.
5. Расчет фонда заработной платы работающих
5.1. Расчет фонда заработной платы рабочих
Определение фонда заработной платы рабочих проводится отдельно для групп основных и вспомогательных рабочих, причем из числа вспомогательных рабочих следует выделить дежурный и ремонтный персонал [1, c. 200].
Определение фонда заработной платы основных и вспомогательных рабочих в курсовой работе рекомендуется представить в таблице 17.
Таблица 17 - Расчет фонда заработной платы основных и вспомогательных рабочих
Наименование профессий
Тарифный разряд
Форма и система оплаты труда
Тарифный заработок одного рабочего за месяц по тарифу, руб.
Доплаты за условия труда, руб.
Доплаты за работу в вечернее и ночное время, руб.
Доплаты за переработку месячной нормы времени, руб.
Тарифный заработок одного рабочего с учетом доплат за месяц, руб.
Явочная численность рабочих в сутки, чел.
Доплаты за работу в праздничные дни, руб.
Списочная численность рабочих, чел.
Годовой фонд оплаты труда всех рабочих, тыс.руб.
Премии
Полный годовой фонд оплаты труда, тыс. руб.
Среднегодовая заработная плата одного рабочего, руб.
%
руб.
1
2
3
 4
5 
 6
7 
8 
 9
10
11
12
13
14
15
16
1. Основные производственные рабочие:
 
Повременно-премиальная
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
1.Аппаратчик мельничного обор.
5
14000
1680
5226,7
752
21658
2
15400
9
2354,5
50
1177,3
3531,8
392,4
2.Аппаратчик печного обор-я
6
15000
1800
5600,0
805
23205
3
24750
13
3644,8
50
1822,4
5467,2
420,6
3.Аппаратчик вибросита
5
14000
1680
5226,7
752
21658
2
15400
9
2354,5
50
1177,3
3531,8
392,4
 Итого по основным рабочим:
 
 
 
 
 
 
7
55550
31
8353,8
 
4176,9
12530,7
404,2
2. Вспомогательные рабочие:
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
1.Дежурный слесарь
4
13000
1560
4853,3
698
20111
1
7150
5
1213,8
40
485,5
1699,4
339,9
2.Дежурный электрик
4
13000
1560
4853,3
698
20111
1
7150
5
1213,8
40
485,5
1699,4
339,9
3.Слесарь по КиП
4
13000
1560
4853,3
698
20111
1
7150
5
1213,8
40
485,5
1699,4
339,9
4.Электрослесарь
4
13000
1560
4853,3
698
20111
1
7150
5
1213,8
40
485,5
1699,4
339,9
5.Лаборант