Вход

Управленческие решения и их принятие в условиях неопределенности и риска»

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 278512
Дата создания 10 октября 2014
Страниц 30
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 25 апреля в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 600руб.
КУПИТЬ

Описание

Управленческое решение - результат альтернативной формализации экономических, технологических, социально - психологических, административных методов менеджмента, на основе которого управляющая система организации непосредственно влияет на управляемую.
Сформировавшись в процессе выбора альтернативы, управленческое решение является определенным итогом управленческой деятельности, результатом обдумываний действий и намерений, выводов, обсуждений, прогнозов, направленных на реализацию целей управления.
Принятие управленческих решений - это определяющий процесс управленческой деятельности, поскольку формирует направления деятельности организации и ее отдельных работников. Работа по принятию управленческих решений требует от менеджеров высокого уровня компетентности, значительных затрат времени, ...

Содержание

Введение 3
Глава 1 Теория принятия управленческих решений 5
1.1 Принятие управленческих решений. Понятие, классификация управленческих решений 5
1.2 Процесс разработки и принятия управленческих решений 10
1.3 Понятие риска. Методы предотвращения и уменьшения риска 15
1.4 Моделирование воздействия влияния риска на принятие управленческих решений 19
Глава 2 Учет фактора риска при управлении инжиниринговыми процессами в ЗАО «СИНЕТИК» 21
2.1 Общая характеристика ЗАО «СИНЕТИК» 21
2.2 Управление адаптивными процессами ЗАО «СИНЕТИК» на базе использования инжиниринговых учетно-контрольных инструментов 22
Заключение 31
Список литературы 33

Введение

Эффективность управленческой деятельности во многом зависит от умения руководителя решать нестандартные задачи и проблемы. Управленческое решение принимается управляющей системой для целенаправленного воздействия на управляемую систему, которое обеспечивает получение соответствующих результатов для достижения определенной цели. Способность и умение правильно принимать решения составляют компетентность руководителя любого уровня управления.
Концептуальный подход к научным экономическим источникам указывает на то, что эффективность системы руководства в значительной степени определяется его автономностью, эластичностью, легкой адаптацией к любым организационнымизменением в рыночных условиях. Влияние различных факторов на результаты функционирования системы управления и ее развитие проявляетс я в виде многочисленных связей и отношений, которые возникают при разработке и принятии управленческих решений.
Анализ последних исследований и публикаций, в которых начато решение данной проблемы. Управленческое решение - это результат экономической формализации экономических, технологических, социально - психологических, административных методов менеджмента, на основе которого управляющая система организации непосредственно влияет на управляемую. Особенно большое значение с точки зрения принятия управленческих решений играет фактор риска , который может быть обусловлен различными. Как внутренними, так и внешними условиями. Именно поэтому направление по анализу влияния факторв риска на принятие управленсческих решений является актуальным.
Цель курсовой работы – анализуправленческих решений и их принятие в условиях неопределенности и риска.
Задачи курсовой работы:
- Рассмотреть классификацию управленческих решений и порядок их разработки;
- Проанализировать фактор риска при принятии управленческих решений;
- Изучить фактор риска при управлении адаптивными процессами ЗАО «СИНЕТИК» на базе использования инжиниринговых учетно-контрольных инструментов».
Объект курсовой работы – процесс принятия управленческих решений.
Предмет курсовой работы – особенности принятия управленческих решений с учетом факторов риска.


Фрагмент работы для ознакомления

Затем на совещании специалистам сообщается формулировка проблемы. При выдвижении специалистами вариантов решения, разрешается высказывать любые идеи, независимо от того, насколько они уместны и практически ценны в данный момент, при этом  не допускается критика и эмоциональная оценка выдвинутых другими специалистами предложений. Идеи и предложения, выдвинутые на совещании, тщательно обрабатываются, выявляется их логическая зависимость, и с учетом этого анализа выбирается решение.Автор книги [11] считает, что для принятия рациональных решений необходимо:1. Определять цель, достижение которой невозможно без определенных действий.2. Видеть пути достижения поставленной цели в существующих условиях и ограничениях.3. Владеть информацией и способностью анализировать и оценивать альтернативы достижения цели.4. Пытаться выбрать такой вариант, который в большей степени соответствует достижению цели.Учебник [12] выделяет следующие условия для принятия эффективных управленческих решений: право принятия, полномочия, обязательность, компетентность, ответственность.Авторы пособия [8] к управленческим решениям менеджера предъявляют следующие требования: целеустремленность, выбор главной проблемы, объективность, своевременность, компетентность, комплексность, действенность и конкретность.Анализ научных источников свидетельствует о разнообразии взглядов относительно процесса принятия управленческого решения. Так, [13]выделяет четыре уровня принятия решения: рутинный (оценка ситуации), селективный (установление цели, анализ информации), адаптационный (идентификация проблемы и систематизированное ее решение), инновационный (творческое и стратегическое планирование).При разработке и принятии управленческого решения, как отмечает [16], деятельность руководителя охватывает следующие этапы:1. Выяснение, осознание, формирование проблемы.2. Выбор линии поведения, формулировка ограничений и критериев для принятия решения.3. Всестороннее рассмотрение альтернатив.4. Окончательный выбор варианта, адекватного целям деятельности организации. 5. Принятие решения и организация его выполнения.6. Формулировка, анализ, апробация рабочего варианта решения.Процесспринятия управленческих решений содержит [17]:- Определение проблемной ситуации;- Анализ проблемной ситуации;- Формулировку альтернатив;- Оценку альтернатив по критериям;- Выбор альтернативы;- Реализацию принятого решения;- Контроль выполнения, оценку эффективности и коррекцию решения.Процесс принятия решения управленцем происходит поэтапно в следующей последовательности[18]:а) знакомство с проблемой или ситуацией;б) изучение обстоятельств и формирования цели;в) сбор информации и определение критериев оценки проекта решения;г) разработка проекта решения;д) оценка вариантов решения и выбор оптимального варианта;е) правовое оформление решения;е) доведение до исполнителей и разработка мероприятий по выполнению решения;ж) контроль за выполнением решения;с) подведение итогов выполнения решения.Для принятия эффективных управленческих решений необходимы следующие условия: право принятия, полномочия, обязательность, компетентность, ответственность.1.3 Понятие риска. Методы предотвращения и уменьшения рискаДля того чтобы охарактеризовать понятие "риск" рассмотрим, что такое ситуация риска. Каждый человек в бытовом, производственном и других видах деятельности постоянно сталкивается с ситуациями, которые не имеют однозначного решения, но обязательно нужно сделать выбор одного из нескольких вариантов решений, которые имеют разную вероятность осуществления. Акт понимания человеком того, что он столкнулся с ситуацией риска можно охарактеризовать термином "осознание риска". Это необходимый компонент, взаимосвязывающий существующую ситуацию риска и непосредственное рискованное действие, поскольку осознание содержания ситуации риска позволяет человеку снять его путем выбора и реализации одного из имеющихся альтернативных действий.Этот комплекс снятия ситуации риска и соответствует понятию "риск", что, в общем, представляет собой процесс "снятия неопределенности" [10]. Различные ученые дают разные толкования понятия "риск".Риск (Марцынковский) - это уровень неуверенности, связанный с проектом или с инвестированием[14].Риск (Дамодаран) - определяется как опасность, возможность убытка или потери[8].Риск (Балдин ) - это угроза или опасность возникновения ущерба в самом широком смысле слова [3-4].Риск (Барбаумов) - это вероятность потери предприятием части своих ресурсов, недополучения доходов или возникновения потерь в результате осуществления определенной производственной, финансовой или иной деятельности[5].Наиболее полно природа риска отражена в следующем определении:Хозяйственный риск - это деятельность субъектов хозяйствования, связанная с преодолением неопределенности в ситуации необходимого выбора, в процессе которого они имеют возможность оценить вероятность достижения желаемого результата, неудачи и отклонения от цели.Экономический риск представляет собой объективно - субъективную категорию.Основными характеристиками риска является его элементы[14]:- Объекты;- Субъекты;- Источники риска.Объект риска - это экономическая система, эффективность и условия функционирования которой заранее точно не известны.Субъект риска - это лицо (индивид или коллектив), которое заинтересовано в результате управления объектом риска и обладает компетенцией принимать решения по объектам риска.Источники риска - это факторы (явления или процессы), которые создают неопределенность или конфликтность результатов.Наличие всех элементов риска является необходимым условием существования риска. Для обеспечения рациональности принятия решений в условиях риска обязательным условием является оценка и обоснование риска.Алгоритм проведения экономической оценки хозяйственного риска[15]:1). Определение всех возможностей рисков определенного вида деятельности на основе сопоставления благоприятных и негативных последствий такой деятельности;2). Оценка каждого вида риска:- количественная- качественная- интегральная3). Выбор и обоснование мероприятий по минимизации риска. Определение эффективности этих мероприятий.Причины возникновения риска можно разделить на три группы[2]:1)большинство процессов связанные с экономикой принципиально индетерминированы;2)экономически оптимальная неполнота информации;3) "организационная " неопределенность или асимметрия информации.Причины, обусловливающие риск можно сгруппировать также по сфере проявления:1) внутренние:- Недостатки в системе управления;- Недостатки организации процесса производства;2) внешние:- Поведение контрагентов;- Погрешности в определении спроса;- Природно-климатические условия;- Изменения рыночной конъюнктуры;- Изменения экономических факторов;- Политические.Основными принципами риск-менеджмента являются принцип масштабности и принцип минимизации.Суть первого заключается в том, что хозяйствующий субъект должен стремиться к наиболее полному охвату возможных сфер возникновения рисков. Основным методом, позволяющим идентифицировать эти сферы риска,является причинно - следственный метод. Метод позволяет рассматривать хозяйственное решение одновременно в нескольких измерениях, отыскивая "слабые места" с заложенным потенциалом негативных последствий.Для обеспечения возможностей полного охвата рисков в хозяйственной практике, облегчения оценки и обеспечения эффективного подбора мероприятий по минимизации риска, осуществляется их классификация.В рамках указанных принципов менеджмента риска разработан целый ряд видов деятельности по минимизации риска:1. Предупреждение риска.2. Принятие степени риска.3. Распределение риска.4. Внешнее страхование риска (п. 3 и 4 относятся к внешним способам снижения риска, когда инвестор или субъект риска передает ответственность за наступление возможных потерь третьей стороне).5. Установление лимитов.6. Диверсификация.7. Создание резервов и запасов.8. Получение дополнительной информации.Выбор того или иного способа минимизации экономического риска обусловливается несколькими факторами, в частности, склонностью субъекта решения к риску; видами риска и т.д. Причем основным условием при таком выборе должна оставаться экономическая целесообразность.1.4Моделирование воздействия влияния риска на принятие управленческих решенийВ данном разделе формулируются модели принятия решений в условиях неопределенности и риска. Особенностью этих моделей является их нормативный характер. Они позволяют ответить на вопрос: как действовать для достижения определенной цели, например, обеспечение максимальной эффективности. Теории полезности и ожидаемой эффективности не могут в полной мере удовлетворить требования нахождения конструктивных решений, они лишь дают инструмент для измерения эффективности решений. Модели, построенные на основе таких теорий, называются дескриптивными. Синтез теорий полезности, ожидаемой эффективности и оптимизационных моделей позволит формулировать нормативные модели активного риска, которые реализуют конструктивный подход при формировании планов в условиях риска.Традиционные детерминистские представления могут исказить исследуемое экономическое явление, а обоснованный план в условиях неопределенности должен обладать свойствами, наличие которых не гарантируется при игнорировании неопределенности. В связи с этим возникает проблема разработки моделей принятия решений в условиях неопределенности и риска. Лауреат Нобелевской премии Л.В.Канторович считал, что "... нормативы расходов о способах, особенно, при прогнозах на будущее, данные о ресурсах, в частности о природных, расчетная потребность и спрос на будущее представляют собой в действительности стохастические величины, известные нам лишь с определенной вероятностью. Поэтому задача построения оптимального плана также должна рассматриваться как задача стохастического программирования. Это обстоятельство, кроме усложнения процесса решения, принципиально влияет на оценку эффективности решений и ценообразовании ".Жизнеспособность такого важного метода экономического анализа, как межотраслевой баланс, зависит от степени разработки и применения эффективных способов учета неопределенности в межотраслевых исследованиях.Поскольку существует значительный задел в области терминированных моделей, становится вопрос о необходимости использования накопленного потенциала для планирования и принятия решений при неопределенности. Между методам оптимального планирования при наличии определенности и неопределенности есть определенная связь. Оптимальное планирование при наличии неопределенности обогащает принципы и методы оптимального планирования в условиях определенности.Численные методы решения детерминированных задач математического программирования (линейное, выпуклое, нелинейное, дискретное программирование), их программное обеспечение, методы информационного наполнения моделей, их экономико-математического анализа целесообразно использовать также при разработке методов планирования при неопределенности. Однако методы детерминированного оптимального планирования нельзя механически применять для планирования в условиях неопределенности. Принятие решений при наличии неопределенности имеет определенные особенности, поэтому утверждать о наличии простого и универсального приема, применение которого дает возможность "забыть" о неопределенности, "сводя задачу к предыдущей", довольно рискованно.На методы принятия решений в условиях риска существенным образом накладывают отпечаток многообразия критериев и показателей, посредством которых оценивается уровень риска. Принятие решений в условиях риска может быть основано на одной из следующих моделей: модель ожидаемого значения;модель ожидаемого значения и дисперсии;модель известного предельного уровня;модель наиболее вероятного события в будущем.Глава 2 Учет фактора риска при управлении инжиниринговыми процессами в ЗАО «СИНЕТИК»2.1 Общая характеристика ЗАО «СИНЕТИК»ЗАО «СИНЕТИК» является одним из крупнейших инжиниринговых центров России, выполняющих полный комплекс работ по созданиюсистем автоматизации предприятий, как модернизируемых, так и вновь строящихся производств, на базе оборудования автоматизации фирмы SIEMENS. Автоматизация предприятийпозволяет достигать оптимальных технико-экономических показателей технологического процесса благодаря подходу, основанному на максимальном применении в проектах оборудования одного изготовителя.На сегодняшний день наши специалисты способны выполнять весь комплекс работ по созданию системы автоматизации предприятия:•предпроектное обследование и подготовка технических заданий;•разработка утверждаемой части проекта и рабочей документации;•комплектация и изготовление шкафов управления и НКУ на собственном сборочном производстве с обеспечением сквозного контроля качества на всех этапах, включая итоговое тестирование силами собственной электротехнической лаборатории, аккредитованной в Ростехнадзоре;•автоматизация предприятия: выполнение монтажных, шеф-монтажных и пусконаладочных работ, ввод в эксплуатацию поставляемых систем автоматизации на площадке Заказчика, стыковка с уже существующими системами;•обучение специалистов Заказчика на базе собственного учебного центра;•гарантийное и послегарантийное обслуживаниесистемы автоматизации предприятия силами собственного сервисного центра, включая ремонт электронных блоков и ускоренную поставку запасных частей.Высокая квалификация специалистов компании «СИНЕТИК» подтверждена департаментом автоматизации фирмы SIEMENS – предприятие получило статус Solution Partner в области автоматизированных систем управления и Solution Partner Specialist SIMATIC PCS7, SIMATIC WinCC, является официальным партнером в области производства распределительных установок низкого напряжения SIVACON и сервисным партнером по частотным преобразователям фирмы SIEMENS.Система менеджмента компании «СИНЕТИК» сертифицирована, как отвечающая требованиям международной системы менеджмента качества ISO 9001:2008.2.2 Управление адаптивными процессами ЗАО «СИНЕТИК»на базе использования инжиниринговых учетно-контрольных инструментовВ современных условиях хозяйствования управление адаптивными процессами в коммерческих структурах основано на использовании адаптивных архитектурных систем и моделей адаптивной архитектуры интегрированных информационных систем поддержки принятия решений, что обеспечивает возможности:- использования принципов адаптации (применение архитектурных систем и моделей адаптивной архитектуры в рамках механизма интеграции инструментов адаптивного инжиниринга в структуру планов счетов, быстрая адаптация, устойчивая дифференциация, раздельная оценка результатов, создание новых процессов, обеспечивающих реакцию на новые рыночные возможности и др.);- использования принципов эволюционно-адаптивной балансовой теории по соответствующим возможностям реализации направлений адаптации на базе инструментария адаптивного инжиниринга (градуалистических, прогнозных, стратегических, ситуационных, сценарных, структурированных, эволюционно-адаптивных, ситуационно-матричных, ситуационно-стратегических, стохастических, трансакционных, семантических и других производных балансов);- оценки достигаемых результатов адаптации (повышение устойчивости к изменениям; агрегированные и дезагрегированные показатели собственности; уровень и экономический характер адаптации: активная, пассивная, нейтральная; маржа безопасности: активная, пассивная, нормативная);- использования компьютерных программ и баз данных адаптивных учетно-контрольных систем, вмонтированных в структуру рабочего плана счетов;- использования учетно-контрольного обеспечения с достаточным аналитическим уровнем для принятия адекватных решений по управлению изменениями на базе альтернативного выбора;- формирования и функционирования систем адаптивного финансового, налогового, управленческого, стратегического, ситуационного, социального, сетевого учета;- формирования и функционирования контрольных систем адаптивного управления: инжинирингового, трансакционного, стохастического, семантического контроля;- обеспечения управления переменами на разных внутренних и внешних уровнях в соответствии с направлениями реализации адаптивных мероприятий;- оценки сильных и слабых сторон, возможностей и угроз принимаемых решений по изменениям;- использования адаптивных возможностей резервной системы в условиях риска и неопределенности;- анализа риска и неопределенности и аккумулирования информации по многовариантным рисковым позициям;- определения и контроля результатов адаптации (активная, пассивная, нейтральная адаптация).Формирование инжинирингового учетно-контрольного инструментария, используемого в управлении адаптивными процессамиЗАО «СИНЕТИК», основано на разработке инструментов адаптивного инжиниринга, интегрированных в структуру плана счетов, и формирующих в целом архитектурную систему поддержки принятия решений по изменениям, функционирующую в инжиниринговом (интерактивном) режиме: бухгалтерских; контрольных и аудиторских; аналитических; налоговых; финансовых; сетевых.Использование данного инструментария направлено на обеспечение стабильной работыЗАО «СИНЕТИК», предотвращение экономических катастроф и банкротства институциональных единиц, достижение желаемых результатов, избежание потенциально возможных опасностей, то есть на выживаемость институциональных единиц в условиях изменяющейся внешней среды, риска и неопределенности.Выживание представляет собой сохранение системой сущностных, обязательных, определяющих свойств, несмотря на возмущающее воздействие средыЗАО «СИНЕТИК». Второстепенные, несущностные свойства системы могут при этом приобретаться или утрачиваться, в чем выражается структурная адаптация к изменениям в среде, необходимая, если чисто количественные корректировки оказываются недостаточными. Адаптация в широком смысле предполагает при этом не только повышение способности системы к воспроизводству своих инвариантных свойств при расширяющемся спектре возмущающих воздействий, но и усиление регулятивных способностей в отношении среды, то есть таких воздействий системы на среду, которые ограничивают возможности возникновения сильных возмущений, угрожающих выживанию системы [1], с отражением этих процессов в системе учетно-контрольных инструментов адаптивного инжиниринга на базе определения, контроля и анализа адекватной сложившейся ситуации стоимости чистых активов и чистых пассивов.Функционирование инжиниринговых учетно-контрольных инструментов адаптивного характера основано на использовании принципиальных положений парадигмы управления, соответствующего изменениям во внешнем макро- и микроокружении институциональных единиц, с ориентацией на сохранение и обеспечение динамики показателей собственности – агрегированных показателей чистых активов и дезагрегированных показателей чистых пассивов.

Список литературы

1. Афоничкин, А. И. Управленческие решения в экономических системах : учебник / А. И. Афоничкин, Д. Г. Михаленко. - СПб. : Питер, 2009. - 480 с. : ил. - (Учебник для вузов).
2. Балашов, В. Г. Технологии повышения финансового результата: практика и методы / В. Г. Балашов, В. А. Ириков. - М. : МЦФЭР, 2009. - 672 с.
3. Балдин К.В. Риск-менеджмент: учеб. пособие по специальности "Менеджмент орг.". - М.: Эксмо: Eksmo education, 2006. - 364 с.
4. Балдин К.В. Управление рисками: учеб. пособие для студентов вузов, обучающихся по специальностям экономики и упр. М.: Юнити, 2005 - 511 с.
5. Барбаумов В.Е. и др. Энциклопедия финансового риск-менеджмента. Москва: Альпина Бизнес Букс, 2006. - 877 с.
6. Бирман Л.А. Управленческие решения / Л.А. Бирман. – М.: Изд-во «Дело» АНХ, 2008. – 208 с.
7. Воронова, Элина Борисовна Административные задачи управления в структуре деятельности: особенности процесса переработки информации при принятии решений / Э. Б. Воронова. - Ханты-Мансийск : Полиграфист, 2008. - 329 с.
8. Дамодаран, А. Стратегический риск менеджмент: принципы и методики / А. Дамодаран. - М. : Вильямс, 2010.
9. Зайцев, Михаил Григорьевич, Варюхин, Сергей Евгеньевич Методы оп¬тимизации управления и принятия решений. Примеры, задачи, кейсы : учеб. пособие / М. Г. Зайцев, С. Е. Варюхин. - М. : Дело, 2007. - 663 с.
10. Итоги интерактивного опроса на конференции «Управление рисками в России: в поисках единства» // РА «Эксперт». - 2010. - : http://www.raexpert.ru/ editions/bulletin/26okt2010a.pdf
11. Кнорринг, Владимир Игоревич Теория, практика и искусство управле¬ния : учебник для вузов / В. И. Кнорринг. - 3-е изд., изм. и доп. - М. : Нор¬ма, 2007. - 527 с.
12. Ларичев, Олег Иванович Теория и методы принятия решений, а также Хроника событий в Волшебных странах : учебник / О. И. Ларичев. - 3-е изд., перераб. и доп. - М. : Логос, 2008. - 391 с.
13. Лукичева, Любовь Ивановна, Егорычев, Дмитрий Николаевич Управ¬ленческие решения : учебник / Л. И. Лукичева, Д. Н. Егорычев. - 4-е изд., стер. - М. : Омега-Л, 2009. - 383 с.
14. Марцынковский, Д. Обзор основных аспектов риск-менеджмента / Д. Марцынковский // Корпоративный менеджмент. - 2011. - : http://www.cfin.ru/finanalysis/risk/main_meths.shtml
15. Методы и стандарты // Риск-менеджмент. - 2009.: http://www.riskm.ru/
16. Орлов, Александр Иванович Организационно-экономическое модели¬рование: теория принятия решений : учебник / А. И. Орлов. - М. : КноРус, 2011.-568 с.
17. Панфилова, Альвина Павловна Мозговые штурмы в коллективном принятии решений : учеб. пособие / А. П. Панфилова. - М. : Флинта: Мос¬ковский психолого-соц. ин-т, 2007. - 316 с.
18. Принятие решений: инструменты руководителя : электронный справоч¬ник. - 3-е изд. - М. : Равновесие, 2004-2008. - 1 эл. опт. диск (CD-ROM). -Бизнес-школа
19. Учитель Ю.Г. Разработка управленческих решений: учебник для ву¬зов. - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: ЮНИТИ, 2007. - 383с.
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00523
© Рефератбанк, 2002 - 2024