Роль самовоспитания в профессиональном становлении таможенника

Возникновение таможенного дела восходит к древнейшим временам российской истории и существует не менее тысячи лет. Считается общепризнанным, что история таможенного дела в России ведет свое начало со времен Древней Руси и напрямую связана с появлением торгового обмена и зарождением товарного хозяйства. В то же время, обращаясь к договорам, заключенным князем Олегом с греками в 907 и 911 годах, видно, что такие элементы таможенного дела, как взимание таможенных пошлин и порядок таможенного обложения, существовали на Руси и до принятия христианства. Следовательно, можно предположить, что становление таможенного дела и соответственно организационные и правовые предпосылки формирования первичных элементов правового режима его обеспечения берут свое начало еще до принятия христианства на Руси.

С того момента прошло очень много лет, и развитие российского общества. Сейчас к таможенному делу и подготовке специалистов в этой области государство уделяет большое внимание. Но профессиональное становление специалиста таможенных органов невозможно без самовоспитания и самообразования. Единственный путь стать профессионалом – это самовоспитание и самообразование в профессиональной деятельности. Непрерывное самовоспитание профессионала заключается в формировании необходимых для его профессиональной деятельности.

На современном этапе развития России обеспечение политической, экономической, экологической, социальной безопасности страны во многом зависит от кадрового потенциала таможенных органов, т.к. профессиональная деятельность сотрудника таможенного органа связана с включением его в сложные правовые, экономические, социальные отношения. Сложным характером профессиональной деятельности таможенников обусловлены их экономическая компетентность, глубокие знания таможенного законодательства, навыки и умения осуществления таможенных процедур, способность предвидеть действия лиц, нарушающих таможенные правила, т.е. их профессиональная ответственность.

В последнее десятилетие появились исследования, посвященные воспитанию и развитию профессионально значимых качеств личности таможенников, подготовки и переподготовки, повышению их квалификации и совершенствованию профессионализма.

Объектом работы являются сотрудники таможенных органов и их уровень профессиональной подготовки, мотивация в достижении значимых качеств сотрудников таможенных органов путем самовоспитания и самообразования.

Цель работы – исследование профессионально важных качеств сотрудников таможенных органов, методы стимулирования в процессе самоусовершенствования.

Актуальность темы обусловлена острой необходимостью определения объединяющего, профессионально значимого качества личности таможенного служащего – профессиональной ответственности, которая неизбежно приводит к развитию личности и совершенствованию других профессиональных качеств: обязательности, организованности, аккуратности.

В соответствии с целью и объектом поставлены следующие задачи:

• определить характеристики профессиональной ответственности в профессиональной деятельности сотрудников таможенных органов, её содержание и структуру;
• изучить уровень развития профессиональной ответственности сотрудников таможенных органов и выделить факторы ее воспитания.

1 Профессия таможенника

Социальная значимость профессии таможенника велика для страны. Необходимо отметить, что данная профессия — достаточно сложная и многогранная. Главная задача таможенников — обеспечить экономическую госбезопасность, создать условия для успешного развития экономики государства. Они служат надежной преградой для правонарушителей, в том числе контрабандистов, перевозящих наркотические средства, оружие, валюту и различные культурные ценности. Борьба с хитрыми и изворотливыми нарушителями требует от таможенников огромных умений и опыта.

Профессия таможенника связана с возможностью позитивно влиять на происходящее. Привлекательность профессии состоит в ее определенной самостоятельности. Таможенники подчинены своему руководству. Но все же они принимают решения в соответствии с законом, а толкование закона предполагает самостоятельность. Чем лучше соображает таможенник, чем больше знает, чем он смелее и настойчивее, тем точнее будут его решения и тем самым выше репутация.

...

1.3 Проблема противоречия между личными интересами сотрудников и интересами таможенной системы

При прохождении службы в таможенных органах для их сотрудников в соответствии со ст. 7 Федерального закона от 27 июля 1997 г. «О службе в таможенных органах» установлены определенные ограничения, связанные с этическими проблемами конфликта интересов, взяточничества, коррупции. Эти проблемы обусловлены наличием противоречий между личными интересами сотрудников и интересами таможенной системы.

Конфликт интересов возникает, если у человека есть личная или семейная финансовая или иная заинтересованность в какой-либо иной организации, которая может получить выгоду от решений, принимаемых сотрудником при исполнении им служебных обязанностей, либо относительно действий организации или ее планов на будущее. В целях предотвращения конфликта интересов закон запрещает сотрудникам таможенных органов:

...

1.4 Кодекс чести таможенника

Кодекс чести таможенника, утвержденный приказом ГТК РФ 3 сентября 1997 г. (Приложение А), предусматривает наличие у сотрудников таможенных органов следующих черт и качеств характера или, говоря на языке этики, следующих добродетелей: мужества, смелости, решительности, дисциплинированности, воспитанности, высокой культуры общения и поведения. Кодекс запрещает проявление таких черт характера, как чванство, невежество, трусость.

Кодекс обязывает таможенников следовать в своей деятельности принципам:

...

...

1.6 Трудности профессии

Они вряд ли способны напугать человека, стремящегося получить эту профессию. Но все-таки можно, во-первых, подумать, стоит ли тратить время на получение такой профессии, а во-вторых, в возможных пределах подготовить себя к будущему.

...

2 Профессиональная ответственность таможенника

Профессиональная ответственность в структуре личности сотрудника таможенного органа представляет собой совокупность профессионально значимых качеств, проявляющихся в деятельности, общении и поведении. Её воспитание предполагает соблюдение целого ряда психолого-педагогических условий, в том числе:

- научно-обоснованный отбор содержания воспитательной работы в таможенных органах;

...

4 Профессионально-личностное развитие сотрудника таможенных органов

Наиболее выраженными свойствами личности таможенников выступают эмоциональная устойчивость, доминантность, стремление к лидерству, ответственность, добросовестность, социальная смелость, жесткость, мужественность, практичность, ориентация на здравый смысл, уверенность в себе, являющиеся профессионально важными качествами; в то же время таможенники характеризуются подозрительностью в общении с людьми, консерватизмом, фрустрированностью, эмоциональной напряженностью.

Все таможенники ориентированы на профессиональную деятельность: одни - посредством осознания общественной значимости своей деятельности, другие - через положительные эмоциональные переживания, связанные с ней; третьи - благодаря проявлению делового подхода и стремлению к личностному росту в своей профессиональной деятельности.

...

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

За период профессионализации таможенной деятельности активно обозначился интерес к проблемам не только становления и развития таможенной работы, но и к личности профессионала, его особенностям, качествам и свойствам, его готовности к деятельности и своему развитию.

Профессиональная компетентность специалистов таможенных органов в условиях служебной деятельности является сложным личностно-профессиональным феноменом, который обеспечивает эффективность профессиональной деятельности таможенников, успешное решение служебных задач согласно функциональных обязанностей, взаимодействие со служебным средой и предоставляет основу для профессионального самоутверждения и самосовершенствования своей личности.

...

ПРИЛОЖЕНИЕ А

КОДЕКС ЧЕСТИ ТАМОЖЕННИКА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(Таможенный кодекс РФ М. 2001)

...

Утвержден приказом Государственного таможенного комитета РФ от 3 сентября 1997 г.

Кодекс чести таможенника Российской Федерации определяет моральные принципы и правила поведения сотрудника таможенного органа. Гражданин России, избравший профессию таможенника, добровольно возлагает на себя обязанность неуклонно выполнять нормы и положения настоящего Кодекса чести.

...