Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
| Код |
216644 |
| Дата создания |
05 марта 2017 |
| Страниц |
30
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 27 апреля в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Описание
По всей работе ссылки
ВНИМАНИЕ: работа прошла проверку по системе ЕТХТ, но пройдет и по системеhttp://www.antiplagiat.ru !!!
Оригинальность – ТЕХНИЧЕСКАЯ!!!
Чтобы повысить оригинальность по системам antiplagiat.ru и Антиплагиат ВУЗ, ЕТХТ, АДВЕГО, http://text.ru/, то оформите заказ и предложите МНЕ - Неназванный
...
Содержание
Введение…………………………………………………………………………...3
Глава 1. Общая характеристика правового статуса государственного гражданского служащего в Российской Федерации……………………………5
1.1. Понятие, классификация государственных гражданских служащих……..5
1.2. Особенности правового статуса государственного гражданского служащего………………………………………………………………………..10
Глава 2. Содержание правового статуса государственного гражданского служащего в Российской Федерации………………………………...………....17
2.1. Обязанности государственного гражданского служащего………………17
2.2. Ограничения и запреты государственного гражданского служащего…..22
Заключение……………………………………………………………………….27
Библиографический список……………………………………………………..29
Введение
На сегодняшний день проблема определения статуса государственных служащих является актуальной в рамках постоянно развивающегося мира. Данный вопрос находится в центре внимания науки и практики, ему посвящается множество научных работ, обсуждений в средствах массовой информации и в среде различных политиков и чиновников. Институт государственной службы является одним из ключевых, поэтому в условиях российской действительности эта тема является актуальной.
Социально-экономические и политические преобразования, которые осуществляются сегодня в России, предопределяют повышение роли государственной службы, возрастание авторитета государственных служащих, развитие и совершенствование законодательства.
Государственный служащий – это гражданин РФ, наделённый определёнными правами и несущий те или иные обязанности в соответствии с занимаемой должностью на государственной службе. По своей сути, это человек с особыми полномочиями и статусом – положением, которое он занимает в системе государственной службы.
Правовой статус – это признанная Конституцией и законами совокупность исходных, неотчуждаемых прав и обязанностей человека, а также полномочий государственных органов и должностных лиц. В данное понятие входят основополагающие институциональные характеристики правового положения государственных служащих, которые определяют их место в системе государственной службы.
Таким образом, целью данной работы является комплексное изучение правовых вопросов, возникающих при трактовке положений Главы 3 «Правовое положение (статус) государственного гражданского служащего» Федерального закона «О государственной гражданской службе».
Поставленная цель обусловила следующие задачи:
- раскрыть понятие, классификацию государственных гражданских служащих;
- рассмотреть особенности правового статуса государственного гражданского служащего;
- определить обязанности государственного гражданского служащего;
- перечислить ограничения и запреты государственного гражданского служащего.
Объектом данного исследования является государственный гражданский служащий как единица, обеспечивающая исполнение государственных полномочий.
Предметом работы является содержание и особенности правового статуса государственного гражданского служащего.
В последнее время появилось огромное число публикаций по данной теме, степень ее изученности довольно-таки высока. Вопрос о социально-правовом статусе государственного гражданского служащего масштабно рассматривался в работе В.Д. Граждан, который провел анализ места гражданской службы в системе государственного управления, вывел объективные законы, принципы, основы прохождения гражданской службы, охарактеризовал социальный и правовой статус гражданского служащего. Также, содержанию правового статуса гражданского служащего уделяли внимание А.А. Гришковец, В.А. Козбаненко, А.В. Марьян, Ю.А. Прибытко.
Структура курсовой работы определена целью и задачами, работа состоит из введения, двух глав, подразделяющихся на параграфы, заключения и библиографического списка.
Фрагмент работы для ознакомления
Список литературы
1. О государственной гражданской службе Российской Федерации Федеральный закон от 27.07.2004 N 79-ФЗ.
2. О порядке присвоения и сохранения классных чинов государственной гражданской службы Российской Федерации федеральным государственным гражданским служащим Указ Президента РФ от 01.02.2005 N 113.
3. О противодействии коррупции Федеральный закон от 25.12.2008 N 273-ФЗ.
4. О системе государственной службы Российской Федерации [Электронный ресурс] Федеральный закон от 27.05.2003 N 58-ФЗ.
5. Российская Федерация. Конституция (1993) Конституция Российской Федерации: Принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г. / Российская Федерация. Конституция (1993).
6. Трудовой кодекс Российской Федерации Федеральный закон от 30.12.2001 N 197-ФЗ.
7. Административное право: учебник / под ред. Л.Л. Попова.- М.: Юристъ, 2012.- 560 с.
8. Алехин А.П. Административное право Российской Федерации: учебник / А.П. Алехин, А.А. Кармолицкий, Ю.М. Козлов. - М.: ИКД «Зерцало-М», 2013. – 608 c.
9. Бахрах Д.Н. Административное право: учебник / Д.Н. Бахрах, Б.В. Россинский, Ю.Н. Старилов. - 5-е изд., пересмотр. и доп. - М. : Норма, 2011. - 816 с.
10. Граждан В.Д. Государственная гражданская служба: учебник / В.Д. Граждан.- 2-е изд., перераб. и доп. - М.: КНОРУС, 2014. - 496 с.
11. Гришковец А.А. Правовое регулирование государственной гражданской службы в Российской Федерации: учебный курс/ А.А. Гришковец. - М.: Изд-во «Дело и Сервис», 2013.- 464 с.
12. Груздев В.С. Правовой статус госслужащих Российской Федерации и организационно-правовые основы функционирования системы подготовки, переподготовки и повышения их квалификации / В.С. Груздев. - М., 2013. - 215 с.
13. Гукова Ж.А. Совершенствование административно-правового статуса государственных гражданских служащих / Ж.А. Гукова // Административное право и процесс. 2011.- N 5.- С. 53 - 55.
14. Гусев А. Проблемы законодательства о государственной гражданской службе субъектов РФ / А. Гусев // Государственная служба. 2015.- №8.- С.28-35.
15. Козбаненко В.А. Правовой статус государственных гражданских служащих: структура и содержание / В.А. Козбаненко.- М., 2010.- 433 с.
16. Коновалов А.В. Сущность государственной службы: история, теория, закон, практика/ А. В. Коновалов .- 3-е изд., доп.- М.: Изд-во РАГС, 2012.- 238 с.
17. Костенников М.В. Административно-правовые средства предупреждения и пресечения коррупции в системе государственной службы (отечественный и зарубежный аспекты) / М.В. Костенников, А. В. Куракин / М., 2013. – 214 с.
18. Куракин А.В. Ограничения для государственных служащих как способ предупреждения и пресечения коррупции в системе государственной службы / А.В. Куракин. - М., 2012.
19. Марьян А.В. Административно-правовой статус государственных гражданских служащих в Российской Федерации / А.В. Марьян.- М., 2016. - 172 с.
20. Мельников В.П. Государственная служба в России / В.П. Мельников, В.С. Нечипоренко. - М., 2013. – 506 с.
21. Новоселова Н.В. Обязанности и права государственного служащего / Н.В. Новоселова.-Екатеринбург, 2011.- 197 с.
22. Овсянко Д.М. Государственная служба Российской Федерации / Д.М. Овсянко.- М., 2011.- 288 с.
23. Охотский Е.В. Правовой статус государственного служащего Российской Федерации / Е.В. Охотский // Государство и право. - 2013.- № 9.- С. 17.
24. Попов Л.Л. Административное право России: учебник / Л.Л. Попов, Ю.И. Мигачев, С.В. Тихомиров.- 4-е изд., перераб. и доп. (отв. ред. Попов Л.Л.). – «Проспект», 2012 г. - 513 с.
25. Прибытко Ю.А. О правовом статусе государственных гражданских служащих / Ю.А. Прибытко // Муниципальная служба: правовые вопросы. - 2009.- № 4.- С. 14 - 15.
26. Сурманидзе И.Н. Аспекты административно-правового статуса государственных гражданских служащих / И.Н. Сурманидзе // Муниципальная служба: правовые вопросы. – 2008.- № 3.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.0065