Вход

общественные потребности и размеры фирм (на примере различных стран)

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 177337
Дата создания 2013
Страниц 25
Источников 7
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 1 апреля в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 400руб.
КУПИТЬ

Содержание


Введение
Глава 1 Особенности распределения предприятий по масштабу деятельности
1.1 Типизация предприятий по масштабности
1.2 Малые, средние и крупные предприятия: преимущества и недостатки
Глава 2 Роль предприятий в удовлетворении потребностей общества
2.1 Потребности общества, их сущность и классификация. Закон возвышения потребностей.
2.2 Ресурсы и факторы производства. Ограниченность ресурсов и проблема выбора. Восполнение потребностей общества через предприятия
Заключение
Список литературы

Фрагмент работы для ознакомления

В среднем в странах Европейского Содружества 95% предприятий - малые. В США к группе малых относят 90% всех предприятий. Они производили 43% ВНП. Рекордное соотношение между малыми и крупными фирмами существует в Японии. В этой стране 99,2% компаний являются малыми и средними.Мировая экономика переживает "бум" малого предпринимательства, каждый раз приобретает больших темпов, что обусловлено следующими обстоятельствами:Технологическими изменениями, углублением специализации и децентрализацией производства. Происходит усиленная информатизация общественной жизни, которая дает толчок к быстрому росту количества малых фирм по предоставлению бизнес и информационных услуг, особенно компьютерных. Процесс информатизации сопровождается появлением новых отраслей с узкоспециализированным производственным процессом, который может быть обеспечен только на предприятиях небольшого размера.Процесс децентрализации производства, получил большое распространение в последние десятилетия. Он охватывает многие малые предприятия. Крупные фирмы размещают заказы на изготовление различных комплектующих, деталей для монтажа автомобилей, компьютеров, конвейерных линий, и др.. среди малых предприятий и субподрядчиков.В течение последних десятилетий наблюдается постепенное перемещение спроса от реальных товаров к различнымслужбам. Каждый раз, наряду с традиционными, появляются их новые виды, такие, как: бизнес консультирование, информационное (компьютерное) обеспечение, новые виды бытового обслуживания, медицинские, образовательные и социальные услуги. Поскольку предоставление услуг всегда было традиционным полем деятельности малых предприятий, их роль в этом направлении растет.Проведением приватизации и уменьшением регулирующей роли государства в некоторых отраслях, обеспечением государством свободы предпринимательской деятельности, расширением государственной поддержки малого бизнеса [5].Развертывание процессов приватизации дало толчок развитию частного предпринимательства. Течение 80 -х и первой половины 90-х годов вслед за Великобританией более чем в 100 странах мира было приватизировано свыше 100 тыс. частных предприятий, не считая сотен тысяч мелких магазинов, компаний, сферы услуг и сельскохозяйственных ферм. В Западной Европе этот процесс больше охватил Францию, Германию, Австрию, Италию, Швецию, Грецию, Португалию и Испанию. Теперь приватизация, особенно малых предприятий, стала одним из главных факторов становления и роста сектора малого бизнеса в Центрально-Восточной Европе.Совершенствование налоговой системы и превращения ее в стимулятор экономической активности также дает толчок развитию новых предприятий.С 80-х годов малые предприятия начали интегрироваться в структуру крупных компаний. В таких случаях крупный бизнес, кроме собственных подразделений, организует сеть мелких автономных хозяйственных единиц, которыми управляют их арендаторы или владельцы. К тому же малые и крупные предприятия не противостоят друг другу, не ведут между собой борьбу, а честно сотрудничают и конкурируют, взаимно свой вклад в экономическое развитие.Малым предприятиям это выгодно, поскольку они находятся под протекторатом крупных компаний и имеют от них гарантированные заказы. Например, только в районе Турина фирма "Фиат" имеет 16 тыс. подрядчиков. Фирму "ДженералМоторс" обслуживают 32 тыс. поставщиков, а ее продукция реализуется десятки тысяч самостоятельных дилеров [7].Появлением ниш в потреблении вследствие быстрой смены моды на различные товары и активной дифференциации вкусов потребителей. Покупатели часто не удовлетворяются традиционными товарами, а хотят чего-то экзотического и необычного. Особенно такая тенденция заметна во времена повышение жизненного уровня населения в развитых странах. Это создает идеальные "ниши" для малых предприятий, которые заполняются для удовлетворения самых взыскательных вкусов и интересов.Примерами таких необычных предприятий - магазины старых вещей (одежда различных стилей моды 20,30-летней давности), вещей известных людей, одежды нетрадиционных стилей, экзотических животных, вещей для "неформальных" молодежных групп, рестораны с деликатесной пищей и т.п..Многие лица, которые длительное время не могут найти работу, пробуют свои силы в частном бизнесе.Тенденция к росту числа самозанятых наблюдается во всех развитых странах, в США тоже. С 1975 по 1990 количество самозанятых здесь увеличилось на 54%. Среди этой категории занятых заметную роль играют женщины, их доля в общем количестве самозанятых за указанный период выросла с 26,1 до 32,2%.Этому способствуют такие факторы, как возможность избежать проблем, связанных с организацией офиса, желание сэкономить средства на аренду и другие офисные расходы, работать в приятном домашней среде и эффективно совмещать отдых, работу и домашние дела (человек получает больше возможностей для самоорганизации и распределения времени на различные обязанности).Надомный бизнес особенно распространился в сфере услуг: в таких традиционных занятий, как пошив одежды, обуви, изготовления драгоценных украшений, художественных вещей, присоединились бухгалтерские услуги, работа на компьютере, редактирование, переводы, юридические консультации и т.д.. Примерно 52 млн, или 40% занятого населения США в 2007 г. работало в домашних офисах, 1975 г. этот показатель составлял лишь 2,5 млн. человек [3].Надомный бизнес является важным источником занятости для женщин, студентов, пенсионеров и инвалидов. По данным Европейского Союза, численность женщин среди надомников составляет 90-95% в Греции, Италии, Нидерландах, Ирландии, 84% во Франции, 91,5% в Японии;Особой популярностью идеи собственного независимого бизнеса пользуются в США. На протяжении столетий они вдохновляли и вдохновляют целые поколения людей к великим свершениям. Успех бизнеса зависит не только от хороших организаторских способностей или "ниш", но и от того неугасимого стремления, желания достичь целей, несмотря на преграды, даже многочисленные неудачи [2]ЗаключениеНа сегодня различают крупные, средние и малые предприятия и фирмы.Размеры предприятий определяют объективные обстоятельства. Среди них важнейшие:   технология производства (пищу можно производить и в домашних условиях, а тракторы или автомобили - только в заводских условиях, оснащенных современной техникой); способность быстро реагировать на достижения научно-технического прогресса и воплощать их в производственный процесс (крупные предприятия слишком громоздки для этого, а малым часто бывает не под силу). Размеры предприятий должны быть оптимальными, то есть такими, которые обеспечивают создание конкурентоспособных товаров и услуг, т.е. с минимальными затратами. Совершенно очевидно, что для каждого производства существует свой оптимальный размер предприятия, который тесно связан с технологией и объемами производства продукции ^ способность адекватно реагировать на изменения рыночной конъюнктуры. Каждый из названных видов предприятий имеет свои преимущества и недостатки.Контрактный подход к фирме позволяет выделить две принципиальные организационные формы фирмы: U-форму и М-форму. U-форма (от английского unitary) отличается небольшими издержками контроля и большими трансакционными издержками. U-форма (унитарная) форма характеризует организацию, которая ориентируется на изготовление одного товара или оказание одной услуги и в которой право принимать решения по поводу долгосрочной стратегии и текущих операций принадлежит относительно узкой группе.Эта структура выгодна своей простотой и малым числом промежуточных звеньев. Для нее характерна значительная экономия от масштаба и низкие организационные издержки.М-форма - (от английского multiproduct) - характеризует фирму со многими подразделениями, выпускающую большую номенклатуру продукции, включая производство промежуточных (полуфабрикатов) продуктов внутри фирмы. Такая форма организации характеризуется разъединением краткосрочных решений, которые принимаются на уровне отдела.Потребность – это нужда человека в чем-либо. Потребности следует отличать от желаний. Существуют классификации потребностей по различным признакам. По степени первоочередности удовлетворения потребности подразделяют на первичные (в продуктах питания, одежде, обуви, мебели) и вторичные (в образовании, медицинском обслуживании, туризме и т. д.). По форме потребности разделяются на материальные (одежда, обувь, жилище), духовные (книги, музыка), социальные (в уважении, в труде). По признаку насыщаемости потребности можно разделить на насыщаемые (в продуктах питания, предметах потребления длительного пользования) и ненасыщаемые (в туризме, спорте, саморазвитии). С точки зрения субъекта выделяют потребности индивидуальные (отдельного человека), коллективные (группы людей, предприятия) и общественные (потребности общества в целом в общественных товарах – музеях, парках, маяках). В последние десятилетия XX в., начиная с 70-х годов, развитие малых предприятий приобрел невиданные масштабы, что и дало основания говорить о них, как о своеобразном феномене. В таких странах как США. Германия, Франция эти предприятия составляют 90-95 процентов общего количества, а их доля в создании ВВП составляет от 20 до 60 процентов. На этих предприятиях сосредоточено значительное количество рабочих мест, и они среднегодовой обеспечивают вдвое большую занятость на новых рабочих местах чем крупные.Список литературыПрактикум по экономической теории / под общ. ред. С.Н. Ивашковского, Г.Н. Котова, Н.А. Шмелевой ; МГИМО (У) МИД России, каф. экономической теории. - М. : МГИМО-Университет, 2012. - 304 с. Чепурин М.Н., Киселева Е.А. Курс экономической теории. Учебник / М.Н. Чепурин, Е.А. Киселева. - Изд. 7-е, дополненное и переботанное. - Киров: АСА, 2010. - 880 с.Станковская И.К. Экономическая теория для бизнес-школ : Учебник / И.К. Станковская, И.А. Стрелец. – 4-е издание, переработанное и дополненное. – М.: Эксмо, 2009. – 480 с. Воробьева И.П., Громова А.С., Рыжкова М.В. Экономика. часть I. Микроэкономика. Учебное пособие Томский политехнический университет. - Томск: - 2011, - 132 с.Джейли Дж.А., Рени Дж.Ф. Микроэкономика: продвинутый уровень. М.: НИУВШЭ, 2011. 384 с. Кожекин Ю.П. Микроэкономика. Учебное пособие для студентов, обучающихся по направлению 080100.62 «Экономика» (программа подготовки бакалавров)/Алт. гос. техн. ун-т им. И.И. Ползунова. - Барнаул: изд-во АлтГТУ, 2011. - 202 с.Боулз С. Микроэкономика. Поведение, институты и эволюция Пер. с англ. Букина К.А., Демидовой А.В., Карабекян Д.С., Карпова А.В., Шиловой Н.В. — М. : Изд-во «Дело» АНХ, 2010. — 576 с.

Список литературы [ всего 7]

1.Практикум по экономической теории / под общ. ред. С.Н. Ивашковского, Г.Н. Котова, Н.А. Шмелевой ; МГИМО (У) МИД России, каф. экономической теории. - М. : МГИМО-Университет, 2012. - 304 с.
2.Чепурин М.Н., Киселева Е.А. Курс экономической теории. Учебник / М.Н. Чепурин, Е.А. Киселева. - Изд. 7-е, дополненное и переботанное. - Киров: АСА, 2010. - 880 с.
3.Станковская И.К. Экономическая теория для бизнес-школ : Учебник / И.К. Станковская, И.А. Стрелец. – 4-е издание, переработанное и дополненное. – М.: Эксмо, 2009. – 480 с.
4.Воробьева И.П., Громова А.С., Рыжкова М.В. Экономика. часть I. Микроэкономика. Учебное пособие Томский политехнический университет. - Томск: - 2011, - 132 с.
5.Джейли Дж.А., Рени Дж.Ф. Микроэкономика: продвинутый уровень. М.: НИУ ВШЭ, 2011. 384 с.
6.Кожекин Ю.П. Микроэкономика. Учебное пособие для студентов, обучающихся по направлению 080100.62 «Экономика» (программа подготовки бакалавров)/Алт. гос. техн. ун-т им. И.И. Ползунова. - Барнаул: изд-во АлтГТУ, 2011. - 202 с.
7.Боулз С. Микроэкономика. Поведение, институты и эволюция Пер. с англ. Букина К.А., Демидовой А.В., Карабекян Д.С., Карпова А.В., Шиловой Н.В. — М. : Изд-во «Дело» АНХ, 2010. — 576 с.
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00438
© Рефератбанк, 2002 - 2024