Предпринимательство как основа экономики

Содержание Введение . _______________________________________ __ ____2 1. Экономическая природа бизнеса. 4 1.1. Необходимость возникновен ия бизнеса. 4 1.2. Экономическая основа бизнеса. 5 1.3. Экономическая свобода - основное условие развития бизнеса. 6 1.4. Движущие силы бизнеса. 8 1.5. Предпринимательство как элемент бизнеса и тип хозяйствования. 12 2. Формирование структур предприниматель ского бизнеса и его развитие на Украине. 15 3. Экономическое обоснование создания собственного дела (швейного пред приятия). 20 Заключение. ___________________________________ __ ____26 Список использованной л итературы. _________________27 Введение Предпринимательство в се годняшней Украине, хотя и испытывает значител ь ные трудности, - уже свершившийся факт. Оно защищено законом и будет разв и ваться. Актуальность в ыбранной темы очевидна, ибо рыночной экономики без предпринимательств а не бывает. И хотя оно у нас находится в зачаточном состо я нии, сомнений в том , что бизнес будет ведущей сферой общественного произво д ств а, нет. Следовательно изучение теории и практики современного бизнеса не о б ходимо. Интерес к бизнесу естествен и оправдан. На наших глазах создаётся новая экономическая основа общества, появляются люди, стремящиеся сделать со бстве н ное дело, желающие не приспос абливаться к новым условиям, а жить в них, проя в лять инициативу, выражать себя в свободной трудовой деятел ьности. Этому сп о собствует демокра тизация общества и хозяйственной деятельности. Моя работа «Предпринимательство - как основа экономики» состоит из трёх разделов. В первом разделе раскрывается генезис бизнеса, его экономичес кая осн о ва и факторы развития. Во вт ором разделе даётся характеристика принципов и условий предпринимател ьского бизнеса и анализ динамики развития бизнеса в Украине. Практический расчёт, приведённый в третьем разделе, определяет раз мер н е обходимого капитала для создания с обственного дела (предприятия для пошива школьной формы для одной из шко л). Этот расчёт включает в себя: определение потребности в материальных р есурсах, потребности в основных средствах, опред е ление амортизационных отчислений, определение потребности в пе рсонале и фонде оплаты труда, определение себестоимости и цены продукци и. Так же расчёт вкл ю чает определение обор отного капитала. А также источники формирования необх о димого капитала - уставной фонд и кредит банка. Завершается расчёт начальным балансом создаваемого предприятия. В работе также сделан анализ структуры цены и указаны возможные резервы её снижения. 1. Экономическая природа бизнеса. 1.1. Необходимость возникновения бизнес а. Деятельность общества, характеризующая его развитие - э то специфический человеческий способ отношения к действительности. Эк ономическая деятельность людей материальна, но в неё ограничено встрое на целесообразность, одухотворё н н ость разумом, работой интеллекта и чувств. «Безлюдной экономики не бывае т, любое экономическое отношение персонифицировано (воплощено в действ ующих моделях) и опредмечено (воплощено в материальных и духовных резуль татах, ит о гах человеческого труда). Это объясняется тем, что в экономике есть три компоне н та - люди, вещи и отношение людей по поводу вещ ей. Значит, любое экономическое отношение фиксирует исторически конкре тную взаимосвязь этих компонентов. Люди - движущая сила экономического развития, и только с точки зрения их д еятельности можно понять, что такое бизнес. В процессе деятельности люди пр е образуют мир, превращая явления природы и общества в объекты своей деятельн о сти, своего дела, или бизнеса, а себе - в деятельных субъектов. Деятельность п о буждается потребн остью. Для удовлетворения потребностей необходимы ресурсы - производст венные, природные, человеческие. А они ограничены. Дефицитность р е сурсов обуславливается ограниченностью выпуска конечного продукта. Следов а тельно, общество не может потреблять столько, сколько хочет. Сталк иваясь с этими проблемами, оно постоянно должно решать ЧТО, КАК и СКОЛЬКО производить и КАК РАСПРЕДЕЛИТЬ произведённое, чтобы максимально удовлетворять п о требности людей и общества. Любая серьёзная попытка дать ответы на эти вопросы с неизбежностью пр и водит к необходимости осуществлен ия анализа процессов экономического развития общества. Деятельность ж е - высшая форма развития. Она присуща человеку. Вся история человеческого общества так или иначе связана с деятельност ью человека, его делом, или бизнесом. Границы влияния бизнеса на процесс э коном и ческого развития определяю т объективные условия. Эти условия зависят от экон о мической системы, в которой функционирует бизнес. Поэто му вечные проблемы ЧТО, КАК и СКОЛЬКО производить и КАК Р АСПРЕДЕЛИТЬ передаются от поколения к поколению, от одн ой экономической формы к другой. Практика индустриально развитых стран, где бизнес является основой раз в и тия экономики, а рынок выступает стимулом развития производства, выработала формулу выживания, отличаю щуюся своей простотой. Оказывается, в рыночном механизме никто из индивидов или организаций с о знательно не занимается решением этих проблем. Просто каждый делает свой би з нес, взаимодействуя на рынке, то в качестве производителя, то в к ачестве потреб и теля. Здесь же опред еляют цены и объём производства. Посредствам согласования между покупа телями и продавцами решаются одновременно все проблемы. Пе р вая из них (« что производить ») - решается посредствам денег, которые платит п о требитель за товар, который он выбрал; вто рая (« как производить ») - конкуренцией м ежду производителями; третья (« сколько производить и к ак распределить ») - с о отношением спроса и предложения. Такой процесс происходит постоя нно в каждом способе производства, в различных экономических системах, г де «исповедуют» р ы ночные отношени я, а бизнес выступает как метод хозяйствования, тип мышления, образ жизни. Следовательно, бизнес является категорией рынка, то есть экономич е ской категорией, а необходимость его в озникновения представляет собой закон о мерный исторический процесс. С развитием общества развивается и б изнес, кот о рый «впитывает» в себя э кономические отношения общества и проявляет их в х о зяйственной практике. (1) 1.2. Экономическая основа бизнеса. Экономической основой би знеса является частная собственность. Как извес т но, собственность - это отношения, складывающиеся между е ё субъектами по пов о ду присвоения с редств производства и результатов труда. Отношение собственности на средства производства составляют основу с и стемы производственных отношений любой экономической системы хозяйствов а ния. Они охватывают: Ю присвоение - полная экономическая власть субъекта на д объектом и по л ная ответственност ь за результаты пользования; Ю владение - отнош ение фактического господства, но распоряжение и пр и своение ограничено существованием и правами собственн ика; Ю распоряжение - ф актическое осуществление власти собственника над объектом собственно сти, фактическое управление ею; Ю пользование - пр оцесс фактического извлечения полезных свойств из об ъ екта собственности для удовлетворения конк ретных потребностей. Отношения собственности - «несущая конструкция» экономики, они охват ы вают весь хозяйственный процесс. Это даёт основание утверждат ь, что экономич е ские эпохи различаю тся по типам собственности. (1) Традиционные отношения общественной собственности, особенно в форме г осударственной собственности, противоречат рыночным отношениям, принц ипам их функционирования. Если игнорировать эти противоречия и не пытат ься разр у шить их, односторонне дела я акцент на рынок, то может создаться такое полож е ние, когда старая система хозяйственных отношений и мех анизма будет разрушат ь ся, а новую с истему трудно сформировать. Мир ещё не знал примеров перехода к рыночной экономике без опоры на частную собственность и, надо полагать, не узнает. Либо легальная частная собственность, рыночная экономика и бизнес, либо «теневая» экономика и подпольный бизнес - других вариантов нет. Ведь уже ясно, что такие формы собственности, как групповая, коллективная, коопер ативная, а к ционерная, паевая истори чески возникли в результате развития частной собстве н ности, они вышли из неё и пришли ей на смену. То же можно сказать и о государственной собственности. В системе бизнеса собственность принадлежит отдельным гражданам или к омпаниям. Ни общество в целом, ни правительство не владеют ничем. Вся со б ственность является частной. Обла дание собственностью - это так же обладание властью. Те, кто контролирует собственность, способны влиять на действия остал ь ных. Поскольку право частной собственности позволяет ра спространить владение собственностью среди большого количества людей , постольку и власть распредел я ется между членами общества более широко. Это ограничивает опасность конце н трации власти в руках у немногих. Ко гда собственность принадлежит обществу в целом или правительству, влас ть, которую эта собственность даёт, концентрируется в руках сравнительн о небольшого числа людей. История показывает, что конце н трация власти приводит к злоупотреблению эт ой властью. Частная собственность содействует также сбережению ресурсов. То, как мы обращаемся с собственностью, непосредственно зависит от прав, которые и меет владелец этой собственности. Под правами собственности мы понимае м: право вл а дельца решать, как испол ьзовать свою собственность; право передавать, продавать её кому-либо дру гому; право пользоваться доходом и другими выгодами, которые принадлежа щая ему собственность. Имея частную собственность, каждый может пользов аться этими правами. Значит, мы защищаем собственность и заботимся о ней. Такие действия в высшей мере соответствуют нашим интересам, поскол ьку наша собственность определяет наше благосостояние. Собственность - это бога т ство. Когда собственность не пол учает надлежащего ухода и теряет свою сто и мость, её владелец теряет часть своего богатства. Право частного вла дения со б ственностью заставляет нас раб отать больше и более производительно. Это, в свою очередь, ведёт к экономи ческому росту, который обеспечивает лучшие возможн о сти для всех. Таким образом, частная собственность выступае т экономической о с новой бизнеса и раскры вает простор для его функционирования и развития. Ныне Украинское государство является суверенным в регулировании всех о т ношений собственности на св оей территории. Собственность в Украине существует в разных формах. Государство создаё т равные условия для развития всех форм собственности и их защиты и тем с амым формирует среду для бизнеса. 1.3. Экономическая свобода - основное усл овие развития бизнеса. Экономическая свобода - важный фактор развития бизнеса. Она представляет собой свободу хозяйственной деятельности, торговли, з емлепользования, добр о вольного со трудничества друг с другом и так далее. Экономическая свобода один а ково важна как для предпринимателя, би знесмена, так и для потребителя, ибо она создаёт среду для творческой дея тельности личности. Экономическая свобода на практике означает право каждого: начинать или прекращать свой бизнес; приобретать любые ресурсы, за которые способен з апл а тить; использовать любые техно логии; производить любую продукцию и предлагать её в продажу по любой це не; вкладывать свои деньги по собственному усмотрению. Следует подчеркн уть, что эта свобода - право не гарантирует успеха для каждого бизнесмена. Он может производить любую продукцию, устанавливать на неё л ю бую цену. Однако нет гарантии, что кто-то её ку пит, поскольку потребители также пользуются экономической свободой, то есть свободой личного выбора, которая так же важна, как и свобода предпри нимательства. Каждый потребитель имеет право: свободно покупать любой т овар или услугу, за которую он способен заплатить; предлагать свои услуг и для выполнения любой работы; отказаться от любой раб о ты; использовать свои ресурсы как он того жел ает, но если не нарушает прав других людей. Эта свобода - право также не даё т никаких гарантий, то есть каждый имеет право предложить свои услуги, но никого нельзя заставить принять их. Бизнес - д е ло добровольное. Экономическая свобода предпринимателей и экономическая свобода потр е бителей тесно взаимосвязаны и не м огут существовать друг без друга. Когда пре д приятие находится в частном владении, то посягательство на сво боду бизнеса - это фактически посягательство на свободу личности владел ьца собственности. Без эк о номическ ой свободы не может быть свободы личности. Практика деловых отношений (бизнеса), используя экономическую свободу к ак предпосылку развития, выработала такую систему взаимоотношений, кот орая является обязательным условием участия в бизнесе. Она включает соб людение с о циально-экономического суверенитета деловых отношений и консенсус интересов. Суверенитет дел овых отношений - элемент экономической свободы, его нельзя отождествлят ь со свободой. Свобода представляет собой полную независимость от интер есов, решений и действий других субъектов. Однако деловые отношения субъ ектов не могут развиваться, если их субъекты не считаются со своими конт р агентами. Свободный выбор в услови ях современной рыночной экономики возм о жен лишь на основе как можно более полного усвоения информации об интересах, намерениях, действиях контрагентов. Предприниматели не могу т планировать в ы пуск продукции, не опираясь на информацию о динамике потребительских ожид а ний. Наёмные работники не могут предлагать с вою рабочую силу фирмам, если квалификационный её уровень ниже допустим ого предела. Суверенитет деловых отношений означает, что законная деятельность дан ных субъектов находится под защитой органов власти и управления госуда рства и никто не вправе вмешиваться в неё и принудительно навязывать сво и условия осущест в ления сделок. Одн ако суверенные субъекты деловых отношений не обладают по л ной независимостью от своих контрагентов, и если они обладают полной свободой в принятии решений и в поведении, то не льзя забывать, что эта свобода имеет опр е делённые рамки реализации, обусловленные стремлением каждого су бъекта дел о вых отношений сохранит ь и воспроизвести свой собственный суверенитет. Потребности каждого из участников деловых отношений в постоянном во с произведении своего собственного социально-экономического суверенитета реал и зуется посредством принятия всеми этими субъектами взаимо приемлемых решений, иначе говоря, посредством установления консенсуса социально-экономических и н тересо в. Консенсус интересов означает взаимные обязательства всех участн иков дел о вых отношений не нарушать суверенитета своих контрагентов. Такие обязательства не принимаются н епосредственно участниками сделок при их заключении, они формируются в процессе развития и постоянного воспроизведения деловых отн о шений на началах взаимной выгоды сторон и со ставляют обязательное условие с и с темы бизнеса. Система бизнеса - плод длительной эволюции экономики. В прошлом, в э поху так называемой свободной конкуренции неразлучными спутниками биз неса были кризисы, классовые конфликты, социально-политические потрясе ния, войны. Сит у ация кардинально из менилась в середине ХХ века. Именно в этот исторический п е риод бизнес приобрёл системный характер. Каж дый занимается своим делом (дел а ет свой бизнес), но в обществе появились такие социальные механизмы, благод аря которым этот бизнес не наносит ущерба другим людям, также занятым св оим д е лом. Суверенитеты субъектов деловых отношений и консенсус интересов эт их субъектов обуславливают друг друга. Противоречия между “деловыми лю дьми” не должны выводить их за рамки существующего общественного консе нсуса интер е сов, становиться общегосуда рственной проблемой и приобретать безысходный х а рактер. Конечно, абсолютная экономическая свобода недостижима. Использо вание своих прав - свобод одними ограничивается тем, что другие также пол ьзуются св о ими правами - свободами. Ограничивают экономическую свободу конкуренция и государство. Хотя вм ешательство государства имеет ограниченный характер, но ч е рез законодательные акты регулирует услови я функционирования бизнеса. (1) 1.4. Движущие силы бизнеса. Источником развития бизн еса как системы деловых отношений выступают внутренние противоречия с пособа производств. А как известно, противоречия - д у ша диалектики, движущая сила любого развития, в том числе и бизнеса. Противор е чия между прои зводительными силами и производственными (деловыми) отнош е ниями - наиболее общее противоречие способа производства и бизнеса, которое с о д ержит целую систему противоречий, образующихся между различными их эле ме н тами (между производством и потр еблением, различными формами собственности, разнообразными интересами , спросом и предложением и другими). Являясь дв и жущей силой бизнеса, противоречия сами требуют разрешения, ибо, накапливаясь до “критической массы”, они могут стать причиной разли чных кризисов. Формой разрешения против оречий как внутренних причин саморазвития эк о номических процессов и явлений выступает бизнес, который, б удучи системным явлением, обладает собственными внутренними элементам и развития (рис. 1). Зн а чит, бизнес сам п о себе становится движущей силой. (1) Источником развития бизнеса становится труд (дело), твор ческий характер человеческой деятельности. И хотя развитие бизнеса - рез ультат сознательной де я тельности людей, люди не свободны в этом развитии. Нельзя заставить человека стать бизнесменом, можно только создать условия для экономической свободы, об учить некоторым навыкам маркетинга, менеджмента, дать сумму экономичес ких знаний. Деятельность людей по развитию своего дела (бизнеса) объективно определ е на внешними и внутренними фактора ми и прежде всего достигнутым уровнем ра з вития производительных сил, состоянием экономических и других об щественных отношений. Бизнес - это социально-экономическое и деловое творчество человека. Име н но в нём, в самом человеке, в его личной инициативе, энергии, активности, отве т ств енности, порядочности, исключительном трудолюбии заложены движущие си лы бизнеса. Стремление человека реализовать свои идеи, изобретения, жела ние выд е литься, проявить себя, удовлетвор ить своё здоровое честолюбие, оставить после с е бя след на земле «толкают» его в «море» бизнеса. Движущей силой б изнеса, зал о женной в человеке, выступает е го нетерпимость к рутине, крайняя неудовлетворё н ность своим социальным и материальным положением. Человек - сам хозяин своей судьбы, и он хочет, чтобы она у него была счас т ливой. Он стремится доказать себе и другим, что способен на боль шее, и именно в бизнесе он находит среду для реализации своих способност ей. История развития бизнеса показывает, что без риска бизнеса не бывает. Ри ск - благородное дело. Он присущ только человеку. Это - его интуиция, игра, об осн о ванный расчёт, состязательнос ть в конкурентной борьбе. Это - радость победы р а зума и расчёта, или горечь поражения и просчётов, но и то и дру гое стимулирует бизнес. кто не рискует, тот не побеждает. Одних риск вдохн овляет, других - закал я ет, но выигрыв ает обычно общественное производство, так как неуклонно создаётся бога тство для людей и общества. Стремление к воспроизводству материальных благ, к увеличению богатств а также выступает движущей силой бизнеса, ибо в конечном счёте удовлетво ряет п о требности не только самого б изнесмена, членов его семьи, но и общество. однако потребности обладают с пособностью опережать производство, обгонять его во з можности. Это объясняется тем, что развитие о бщества, а следовательно, и бизнеса порождает такие новые потребности, к оторые не могут быть удовлетворены нали ч ными производственными силами. Следовательно, возникает необход имость в н о вых производительных си лах (технологии, технике, новых профессиях и так далее). Таким образом, потребности выступают движущей силой общества. Это, к о нечно, не означает, что потребности не могут отставать от развития производства. Неразвитые потребности - глав ная преграда на пути роста производства и бизнеса. Процесс удовлетворен ия потребностей - это и есть процесс потребления, а следов а тельно, и реализация личного экономического интереса. Личный экономический интерес представляет собой осознанное отражение объективных экономических отношений в деятельности субъектов бизнеса . Пода в ление его является главным т ормозом развития бизнеса. Реализовать свой интерес человек может лишь, в ключившись в общественное производство. Целевая направленность деловой активности людей (бизнеса) состоит в уд о влетворении потребностей и интере сов. В этих двух категориях перекрещиваются все аспекты бизнеса, и с этой точки зрения они являются общими, то есть прису т ствуют везде, где развивается бизнес. Специфика потребител ей и интересов, а сл е довательно, и би знеса определяется экономическим и социальным положением л ю дей. Бизнес является одновременно реализаци ей их интересов и удовлетворением потребностей. Желание повысить своё б лагосостояние заставляет работать эффе к тивнее и производительнее, и это понятно, потому что такой труд, как правило, приводит к большому вознаграждению, то есть стимулирует наш у деятельность. Система стимулов - чрезвычайно важная характеристика системы бизнеса. О жидание вознаграждения выступает не только движущей силой бизнеса, но и фа к тором его развития, оно стимулир ует работников производить больше, а работод а телей расходовать ресурсы рационально. Стимулы, выполняя свою рол ь по обслуживанию бизнеса, оказывают влияние на отношения людей к труду по-разному. Так, материальные стимулы побуждают к труду в надежде на возн аграждение, духовные - на общественное признание, соц и альные - на лучшие условия. Но несмотря на разл ичные способы воздействия на субъектов бизнеса, функция у них одна - акти визировать трудовую деятельность людей. Здесь нужно иметь в виду, что пр оцессы воздействия происходят одновр е менно и взаимосвязано, ибо вознаграждение за труд должно предпола гать его о б щественное признание и у лучшение социального обеспечения человека. Именно в условиях бизнеса у человека появляется возможность создать со б ственное дело, заняться тем трудом, который ему нравиться, гд е он может реализ о вать собственные идеи, интересы, потребности, где труд становиться стимулом его деятельно сти (рис.2). Движущей силой развития бизнеса выступает ряд экономических законов рынка, в частности, закон стоимости и закон спроса и предложения. Сущност ь пе р вого состоит в том, что обмен то варов совершается на основе их общественной ст о имости, то есть в соответствии с общественно необходимы ми затратами труда на их производство. В условиях рынка закон стоимости действует как закон цен. Цена есть проявлением закона стоимости. Колебан ия цен служат сигналом для того, чт о бы увеличить производство одних товаров и сократить других. Цены являют ся ос о бо мощным регулятором, воздей ствующим одновременно на спрос и предложение. При этом связь последних с ценой товара образует механизм, с помощью которого реализуется действи е закона спроса и предложения, где спрос определяет объем и структуру пр едложения, выражая свои требования к производству. Предложение формиру ет спрос через ассортимент производственных товаров и их цены. Чем в ы ше цена, тем меньше покупают товар - пок азывает спрос. Чем выше цены, тем в ы г однее производить товар и тем больше их будет поступать на рынок - показы вает предложение. Противоречие между спросом и предложением выступает движущей силой бизнеса. Демократизация общества также выступает фактором развития бизнеса, е го движущей силой, она дает свободу хозяйственной жизни, стимулирует вне дрение достижений научно-технического прогресса, предоставляет возмож ность гражд а нам, их объединениям за ниматься бизнесом, создает условия для сочетания интер е сов, удовлетворения потребностей людей и общ ества. В своем стремлении к удовлетворению запросов потребителей бизнесмен ре а лизует свой экономический инте рес, лишь вступая во взаимное соперничество за внимание потребителей, пы таясь вытолкнуть своего соперника из сферы произво д ства. Следовательно, неизбежность конкуренции между б изнесменами вызвана приоритетом потребления над производством. Конкур енция является объективной закономерностью становления и развития би знеса, важной предпосылкой упоряд о чения цен, способствует вытеснению из производства неэффективных пред приятий, рациональной перегруппировке ресурсов, охраняет потребителя от диктата прои з водителей. Конкуренция же потребителей была типичной чертой прежней советс кой с и стемы. Когда между предприятиями шл а острая конкурентная борьба за прикрепл е ние к выгодным поставщикам, за фонды, лимиты. Индивидуальные потреби телями боролись за место в очередях у прилавков магазинов, за доступ к за крытым распр е делителям, базам, спецбуфет ам, спецклиникам. Была сформулирована система н о вых ценностей общества, главной среди которых является доступ к дефицитам. В системе же бизнеса основными конкурирующими сторонами явл яется именно предприниматели (бизнесмены). Наличие столь разнородных ко нкурентов делает в конечном счете конкурентную борьбу неисчерпаемой д вижущей силой развития бизнеса. 1.5. Предпринимательство как элемент биз неса и тип хозяйств о вания. Предпринимательство как экономических феномен - уже к атегории бизнеса, но в хозяйственной практике их часто отождествляют. Од нако это не синонимы, не тождества, хотя и очень близкие по значению понят ия. Бизнес шире, чем предпринимательство, ибо он охватывает отношения, во з никающие между всеми участниками рыночной экономики, и включает в действие не только предпринимателей, но и потребителей, наемных работников, госуда р ственные структуры. Предпринимательство - дин амичный, активный элемент бизнеса, представл я ющий собой инициативную, самостоятельную деятельность, осу ществляемую на свой риск и под свою имущественную ответственность граж данами, объединениями граждан по производству продукции, выполнению ра бот и оказанию услуг с целью получения прибыли. Предпр инимательство включает в оборот своего субъекта, предпринимателя, а не в сех участников рынка. Отсюда мы можем вести речь о предпринимательском б изнесе, наряду с потребительским, трудовым и госуда р ственным, о которых речь пойдет нескольк о позже. Существуют, в основном, две модели предпринимательского бизнеса (р ис.3). Чаще используют эти модели в сочетании. Философией предпринимательства является свободный индивидуализм, гла в ная черта которого - обеспечение ли чного процветания за счет собственных усилий, но это не противоречит инт ересам общества. Возможности обогащения одних не должны сдерживаться с лабостями, неспособностью других. Только богатый может быть меценатом, с понсором, милосердным. Hищий не может помочь другим. Бог а тые люди - богатое общество. Извлекая пользу д ля себя, предпринимательство де й ст вует на благо общества. Предпринимательство формирует вокруг себя определенную среду, в котор ой утверждается уважение к личности как таковой, сполна реализует приро дное чест о любие человека, его стрем ление к самореализации и самоутверждению, позволяет высвободить творч еский потенциал людей, обеспечивает им сферу деятельности, сферу прилож ения своих сил и, в этом плане, выступает ка тип хозяйствования. Я в ляясь следствием демократизации общест ва, предпринимательство само, по мере проникновения в экономические стр уктуры и в психологию людей, развивает и поддерживает процесс освобожде ния общества и личности от рутинных стагнаций производства, формирует т ип мышления, образ жизни. Бизнеса без предприним а тельства не бывает, это не только элемент его системы, но и фактор развития. Развитие предпринимательства означает рационализацию экономики, пов ы шение конкурентоспособности, изба вление от балласта неиспользуемых или плохо эксплуатируемых ресурсов, более полную реализацию главного потенциала общ е ства - человека. По этой причине предпринимательство не м ожет быть социалист и ческим или кап италистическим. Оно - неотъемлемая часть бизнеса, рыночной эк о номики и развивается только там, где утвержд ается свободная рыночная среда и демократизация общества. Всякое угнетение предпринимат ельства являетс я основой для по рабощения человека. Нельзя быть свободным гражданином, не имея своего дохода, своего д ела. Общество, в котором все люди - наемные работники по отношению к госуда рству, не может быть гуманным. Экономика, превращенная в единую фабрику, г де все р а ботают по единому хозяйств енному плану, отвергла предпринимательство, по своей сути. Возникшее, та к называемое, социалистическое государство, демагогически проповедова вшее якобы свое процветание при нищем народе и разоренной, деф и цитной экономике, было обречено. Практика по казала, что современные социал и сти ческие тенденции знаменуют резкий разрыв со всем ходом западной цивили з а ции, которую современный человек создавал, начиная с эпохи возрождения, и, к о торая была, в свою очередь, цивилизацией, основанной на принцип ах предприним а тельства. Поэтому се годня возврат к предпринимательству - это возврат к цивил и зации, это путь выхода из тупика, в который нас завели глашатаи «строительства коммунизма». Предпринимательство, как элемент бизнеса, не может быть отделено от труд а, от ведения хозяйства, от присвоения. Без труда бизнеса не бывает. Труд и предпр и нимательство - это процессы целенаправленной деятельности по производству м а териальных и духовных благ, но если для предприниматель ства труд - главное условие его развития и источник создания жизненных б лаг, то предпринимател ь ство - это ср едство оплодотворяющее труд творчески, осознанным компонентом, это сод ержательная, качественная сторона деятельности, характеризующаяся сам о принуждением субъектов, выбравши х данную деятельность, их заинтересованн о стью, непосредственной причастностью к конечным результатам труда. Предпринимательство - это качественно новый эффективный тип ведения х о зяйства, который требует прогресс ивных способов, приемов, методов его ведения, а также конкретного собств енника, хозяина производства. Хозяин (предприниматель) не будет расточит ельно разбазаривать свое добро, не позволит он это делать и др у гим. Таким образом, предпринимательство выступает как экономи ческая к а тегория, элемент бизнеса, тип хоз яйствования и образ жизни. 2. Формирование структур предпринимательского бизнес а и его развитие на Украине. Организация бизнеса по своей природе носит процессуальный харак тер. Прежде всего она предполагает отработку правил формирования предп ринимател ь ских структур, обязательн ых для всех суб ъектов бизнеса. Эти правила, или принц и пы, регулирую тся законодательством в соответствии с нор мами, существующими в обществе. Организационный механизм осуществления предпринимательского бизнеса в условиях п ерехода к рыночной экономике заложен в Зако не Украины «О предпр и нимате льстве» . В соответствии с ни м, предпринимательство осуществляется на о с нове таких принципов: Ю свободный выбор видов деятельности, привлечение на добровольны х началах к осуществлению предпринимательской деятельности имущества и средств юридических лиц и граждан; Ю самостоятельное формирование п рограмм деятельности и выбор поста в щиков и потребителей производимой продукции; Ю установление цен в соответствии с законодательством; Ю свободный наем работников; Ю привлечение и использование мат ериально-технических, финансовых, трудовых, природных и других видов рес урсов, использование которых не запрещено или не ограничено законодате льством; Ю свободное распоряжение прибыль ю, остающейся после внесения плат е жей, установленных законодательством; Ю самостоятельное осуществление предпринимателем - юридическим лицом, внешнеэкономической деятельност и; Ю использование предпринимателе м принадлежащей ему доли валютной выручки по своему усмотрению. Принципы организации бизнеса нельзя абсолютизировать. Они наход ятся в развитии, взаимодействуют между собой и отражают отношения, сложившиеся в обществе на данный период. Для развития предпринимательской деятельности требуются определенны е условия, в основном, они сводятся к следующему: Ю создание законодательной и нормативной базы; Ю соблюдение конкурентного режим а хозяйствования; Ю формирование рыночной инфрасту ктуры; Ю стимулирование бизнеса. Создание законодательной базы продиктовано необходимостью пр едоставить всем хозяйствующим субъектам гарантии в сохранении их собственности, искл ю чит ь возможности национализации, экспроприац ии, создать для всех участников бизнеса равные права, полную экономическую свободу, не допусти ть вмешател ь ства ор ганов госу дарственного управления в деятельности предп ринимательских структур. Конкурентный режим хозяйствования предус матривает свободное сопернич е ство между участника ми бизнеса за источни ки сырья, вы годные усл овия прилож е ния капитала, за большую долю прибыли. Формирование элементов рыночной инфраструктуры обеспечивает возмо ж ность бизнесмена участвовать в системе товарных и фондовых бирж, пользоваться услугами коммерческого банка, предприятия о птовой торговли; открывает доступ к ресурс ам, кредитам, инф орма ции и т.д. Стимулирование бизнеса предполагает поощрение и развитие предприним а тельства, мелкого бизнеса, создание бла гоприят ной эко номической среды (налог о вые льготы), прямые госу дарственные дота ции, финансирование рисковых прое к тов инновационного характера и т.п. Принципы и условия организации бизнеса не остаются неизмен ны ми. С ра з витием общества развиваются отношения, создаются новые условия для соверше н ствования и р азвития бизнеса. Все это нахо дит отражение в законодательных актах. Предпринимательский бизнес есть не что иное, как организация собственного предприятия(фирмы), и, в зависимости от видов дея тельности, может быт ь пр о мышленным предприятием, а двокатской конторой, консалтинговой фирмой, ба н ком, издательством, торговой точкой, акционерным обществом и т.д. В соответствии с формами собственности, установленными Законом Украин ы «О собственности», предприятия, как организационные структуры бизнеса, бывают таких видов: Индивидуальные предприятия, основанные на личной собственности физич е ского лица и исключительно на е го труде. Семейное предприятие, основанное на собственности и труде граждан - чл е нов одной семьи, ведущих совместное хозяйство. Частное предприятие, основанное на собственности отдельного гражданина с правом найма рабочей силы. Коллективное предприятие, основанное на собст венности трудо вого колле к тива предприятия, кооператива, другого общества. Государственное предприятие, основанное на об щегосуда рствен ной (респу б ликанской) собственности. Совместное предприятие, основанное на базе объединения имущества разн ых владельцев. Арендное предприятие, основанное на арендных отношениях, которые пред у сматривают передачу в аренду и полное хозяйственное ведение коллектива средств производства и другог о имущества, остающегося собственностью арендодателя. Обретя хозяйственную самостоятельность и освободившись от ведомствен ной опеки, многие предприятия, включившись в предпринимательскую деяте льность, начали менять свой статус и формы функционирования. Ряд предпри ятий преобр а зовались в фирмы, к омпании, товарищества, акционерные общества и т.д., но, как бы они не называ лись, они остаются основным звеном бизнеса. Закон Украины «О предприятия х в Украине» создает новые условия для деятельности предприятий, незави симо от форм собственности и организационной формы предприятия (рис. 3). (2) Таблица 2.1 Динамика развития бизнеса в Украине. ¦Показатели 1991 1992 1993 1994 1. 2. 3. 4. 5. Малые предприятия, тыс. Объем производства, млрд.крб. Количество рабочих, тыс.чел. 19,6 11,86 310,9 50,5 390,6 655,5 65 15200 1000 75 114300 1100 Коопе ративы, тыс. Объем работ, млрд.крб. Количество рабочих, тыс.чел. 27,5 10 498,7 173 82,5 230,3 10 3200 200 10 24000 200 Совме стные предприятия, ед. Объем производства, млрд.крб Количество рабочих, тыс.чел. 267 1,73 21,9 812 69,9 44,6 2000 2600 70 3000 19500 150 Сельс кие хозяйства, тыс. Владеют тыс. га земли Производство продукции, млрд.крб. - - - 17,5 349,8 3,2 26 553 11919.1 37 800 82096.6 Акцио нерные предприятия, ед. - 50 100 2300 Динамика развития предпринимательства на Украине. Многообразие форм собственности породило многообразие форм ведения х о зяйства, т.е. каждой форме собст венности соответ ствует определенная организац и онная форма хозяйства. Во всех странах с рыночной экономикой существуют разнооб разные предпринима тельские предприятия или, предприниматель ские фирмы, кла с сификация которых осу ществляется по качествен ным и количественным пар а метрам. Основным качественным параметром при таком разграниче нии явл яется тип собственности, на котором базируется предпри ятие, например, ч астной, совмес т ной, государств енной. Наряду с этим разграничение по качественным параметрам может осу ществ ляться по характеру и содержанию деятельности; по объемам и ас сор тименту выпускаемой продукции; по способу вхождения в раз личные междун а родные союзы; по способам и мет одам ведения конкурентной борьбы и т.п. Основным количественным параметром классификации форм бизнеса выст у пают численность работников и годовой оборот капи тала. В соответствии с этим критерием предпринимательские пред приятия деля тся на малые, средние и крупные. Другим критерием отнесения предприятий к разделу малые - годовой оборот капитала - в Украине пока не определен, хотя в дру гих государствах, напри мер, в Германии, к малым предприятиям от носятся предприятия с годовым об оротом не более 25 тыс. марок. Как правило, количественные параметры классификации обу словлены кач е ственными, и, прежде всего, типо м собственности. Так, малые предприятия - это обычно или индивидуальные, ч астные фирмы, или небольшие коллективные пре д приятия типа кооперати вов или товариществ. Средние и кру пные образования - это чаще всего общества с ограниченной ответственнос тью или акционерные общества. Например, объем производства малых предприятий Украины в 1993 году р а вен 15200 млрд.крб., а количество работающ их в 65 тыс. предприятий составило 1000тыс. человек. В кооперативах объем ус лу г и работ за этот период составил 3200 млрд.крб., а количество ра ботающих в 10 т ыс кооперативов равно 200 тыс. человек. Акционер ных предприятий более 2000 ед иниц, объем производства 365 млрд. крб. 3. Экономическое обоснование создания собственного де ла (швейного предприятия). Из всех видов деятельности в сфере производства, услуг, идей (инт еллект у ального бизнеса), комме рческой и внешнекоммерческой деятельности остановимся на создании шве йного предприятия. Такое предприятие будет шить школьную фо р му. Работать оно будет по договорам-заказ ам, т.е. вся изготовленная продукция б у дет реализоваться. Для экономического обоснования создания так ого предприятия необходимо определить исходные данные для расчета: 1. Объем заказа в штуках; 2. Время изготовления о дного костюма; 3. Потребность в ткани и фурнитуре; 4. Стоимость ткани и фур нитуры. Представим себе, что наш е предприятие будет выполнять заказ одной из школ в течении года. Поэтом у количество костюмов школьной формы N_год.=1000 шт. Конечно такой заказ будет состоять из костюмов школьной формы различны х размеров. Для упрощения и удобства расчет будем делать на костюм средн его ра з мера. Возьмем время изготовления такого костюма t=5ч. Потребность в ткани на о дин средний костюм 2 метра, по цене 15 грн . На один костюм необходимо 10 пуговиц, по цене 0,30 грн. и за мок-молния – 0, 5 грн. Также необходимо дублерин 0,5 м по цене 4,0 грн, подкладочная ткань 1 м по цене 0,5 грн. Для расчёта общей стоимости материалов, из которых будем изготавливать костюм, составим таблицу 3.2. Единицы измерения Кол-во на 1 изделие Годовая программа Цена ед и ницы Стоимость на изделие (грн.) Стоимость на заказ (грн.) Ткань м 2 2000 15 30 30000 Пуговиц ы шт. 10 10000 0,3 3 3000 Замок шт. 1 1000 0,5 0,5 500 Дублери н м 0,5 500 4 2 2000 Подклад очные м 1 1000 5 5 5000 Нитки кат. 2 2000 0,5 1 1000 Всего 41,5 41500 Следующим этапом расчёта будет определение количе ства и стои мости о с новных средств для выполнения нашего заказа. Основные средства - это средства производства, м ногора зово уча ствующие в производственных процессах, при этом сохраняю т натуральную форму и постепенно переносят свою стоимость на пр о дукты. К ним относятся швейная машина, машина-оверлок, мебель, а так же прои з водственные помещения. Количество оборудования необходимого для выполнения заказа ра считыв а ется по формуле: t - время вып олнения операции, час; Nг - размер заказа, шт. Кз - коэффициент загрузки оборудования (Кз = 0,8) Ф эф - эффективный фонд времени работы оборудования в году, час.; Ф эф = (365 – Выходн. – Праздн.) * 1 смену * 8 часов * К потерь = = (365 - 14 - 10) * 80,45 = 1900 часов Разобьем время изготовления изделия t=5часов на время выполнения опе р а ции: раскрой (t1), обработка оверлоком (t2), ра боты на швейной машине (t3), гла ж ки (t4). Теперь расчитае м количество швейных машин необходимых для выполнения заказа: Для выполнения заказа 1000 шт. изделий в год необходимо при односмен ной работе две швейные машины и одна машина-оверлок. Из предыдущего расчёта очевидно, что нам необходимо 5 рабочих мест: одно д ля раскроя, другое для обработки, два для работы на швейных машинах и одно для глажки. Условно примем, что на одно рабочее место необходимо 5 м кв. Отсюда п о требность в производственно й площади: 5 м кв. * 5 рабочих мест = 25 м кв. Добавим 10 м кв. полезной площади на бытовые нужды получим 35 м кв. Цена 1 м кв. - 350 грн. Стоимость производственной площади для нашего предприятия: 35 м кв. * 350 грн. = 12250 грн. Расчёт стоимости оборудования представим в таблице 3.3 Таблица 3.3 Стоимость производственного оборудования Наименование Количество С тоимость ед. (грн.) Общая стоимость (грн.) Швейн ая машина 2 500 1000 М ашина-оверлок 1 350 350 Утюг 1 100 100 Стол 5 100 500 Стул 6 50 300 Всего 2000 Далее нужно рассчитать амортиз ацию основных средств. Изношен ная часть стоимости основных сред ств, перенесё нная (в виде амор тизационных отчислений) на готовую пр одукцию, по мере реализации последне й накапливается в денежной форме в специальном амортизационном фонде. В расчёте применим ускоренную амортизацию для производственного обор у дования. Если первоначальная стоимость оборудования - 100%. Срок эксплуатации - 5 лет, то норма ускоренной амортизации в год: Расчёт стоимости основ ных сре дств и амортизационных отчисле ний приведен в таблице 3.4. Таблица 3.4. Расчёт стоимости основных средств и их амортизации Наименование Стоимость (грн.) Норма амо р тизации % Сумма амортиз а ционных отчи с лений (грн.) 1. Пр оизводственное оборудование 2000 40 800 2. Производственная площадь 12250 3 367,7 3. Инструмент (1% от производствен ного оборудования) 200 20 40 4. Хо зяйственный инвентарь (0,5% от производственного оборудования) 100 20 20 Итого 14550 1227,5 После определения потребности в основных средствах, необходимо опред е лить количество персонала и фо нд оплаты труда. Для определения количества р а бочих воспользуемся формулой: t - время изготовления одного изделия, час Nг - размер заказа, шт. Фэф - эффективный фонд времени работы рабочего в году, час. Ф эф = 1900 час. К вн - коэффициент перевыполнения норм, К вн = 1,1 К ос - коэффициент совмещения операций, К ос = 1,1 Кроме основных рабочих, котор ые непосредственно будут изго т авливать и з делия, на предприят и и будут работать бухгалтер и ди рект ор. Посчитать фонд оплаты труда основных рабочих можем по формуле: Ф3 рабочих = p * Nг , где p - расценка, грн. Nг - размер заказа, шт. P = t * Ч ст , где t - время изготовления одного изделия, час. t = 5 часов. Ч ст - часовая, тарифная ставка, Ч ст = 1 грн./час р = 5 ч * 1 грн/час = 5 грн. ФЗ рабочих = 5 грн. * 1000 = 5000 грн. Дополнительная заработная плата основных рабочих 50% от основной. ФЗ раб. доп. = 5000 * 0,5 = 2500 грн. Общий фонд заработной платы основных рабочих 7500 грн. Фонд зарплаты бухгалтера. ФЗ бухгалтера = оклад * 12 мес. * 1,5 = 180 * 12 * 1,5 = 3240 грн. Фонд зарплаты директора. ФЗ директора = оклад * 12 мес. * 1,5 = 220 * 12 * 1,5 = 3960 грн. Расчёт годового фонда оплаты труда по предприятию сведём в таблицу 3.5. Таблица 3.5. Фонд оплаты труда Персонал Кол-во Основная З/П Допо л нит. З/П Всего З/П Средняя З/ П в м е сяц Отчисл. на З/П 47,5% Основны е раб о чие 3 5000 2500 7500 208,3 3562,5 Бухгалт ер 1 2160 1080 3240 180 1539 Директо р 1 2640 1320 3960 220 1881 Итого 5 9800 4900 14700 6982,5 Для определения себест оимости и цены изделия необходимо оп ределить с о став и значение нак ладных расходов, которые появятся в р езультате создания пре д прияти я: 1. Заработная плата бухга лтера и директора - (табл. 3.5) - 7200 грн. 2. Отчисления на социальное страхование 47,5% - 6982,5 грн. 3. Амортизация основных фондов - табл. 3.4. – 1227,5 грн. 4. Коммунальные услуги. В месяц 25 грн. * 12 мес. = 300 грн. 5. Почтово-телеграфные расходы. В месяц 20 грн. * 12 мес. = 900 грн. 6. Транспортные расходы. (1% от потребности материалов в год) В месяц 75 грн. * 12 мес. = 900 грн. 7. Прочие расходы. В месяц 20 грн. * 12 мес. = 240 грн. Итого: 19250 грн. Калькуляция себестоимости и цены изделия приведены в таблице 3.6. Таблица 3.6. Калькуляция себестоимости и цены изделия Наименование Сумма (грн.) Структура % За год За изделие 1. 2. 3. 4. Материалы 41500 41,5 39,3 Заработная плата основных рабочих 7500 7,5 7,1 Отчисле ния в фонд соц.страхования 3562,5 3,56 3,4 Накладные расходы 19250 19,25 18,2 Себестоимость 71870 71,8 Прибыль 20% 14360 14,36 13,6 Цена без НДС 86160 86,16 Торгова я наценка 10% 8616 8,61 7,7 Роз ничная цена 94832 94,82 НДС 20% 10670 10,7 10,1 Продажн ая цена 105200 105,52 100 Чтобы определить велич ину необходимого капитала для создания предпри я тия, кроме опре деления стоимости основных средств (табл. 3.3) определим велич и ну об оротных средств. Расчёт делаем по формуле: Оборотные средства = Зм + З н. пр. + З г. пр. , где Зм - запасы материальных ценностей, Зм = С мат. * Д зап/365 = 41500 * 10/365 = 1152,8 грн. С мат. - стоимость материалов (табл. 3.2) Д зап. - дни запаса, 10 дней. З н.пр. - запасы незавершённого производства, З н.пр. - С произв. * Д ц. * К нар./365 = 71870 * 2 * 0,6/365 = 236,3 грн. С произв. - себестоимость запаса (табл. 3.6). Д ц. - время производственного цикла, 2 дня. К нар. - коэффициент нарастания зарплат, К нар = 0,6 З г. нр. - запасы готовой продукции, З г.пр. = Г пр. * Д зап. г. пр./365 = 105520 * 1 день/365 = 28,9 Г пр. - стоимость запаса в продажных ценах (табл.3.6) Д зап. г. пр - дни запаса готовой продукции, 1 день. Оборотные средства = 1152,8 + 236,3 + 28,9 = 1418 грн. Общая потребность в кап итале равна сумме основных и оборотных средств: К = Осн. ср. + Об. ср. = 14550 + 1418 = 15986 гр н. Для создания предприятия необходимо взять кредит в банке в размере суммы оборотных средств (сумма кредита равна 1420 грн.). Из состава основных с редств для формирования предприятия вклад в уставной фонд участников – 14450 грн. В формировании уставного фонда предприятия будут принимать уча стие два субъекта: 1. Вносит в уставной фон д производственное помещение (стоимость 12250 грн.) 2. Вносит в уставной фон д остальные основные средства (стоимость 2300 грн.). Таким образом, начальный баланс предприятия на 01.01.199...г. будет след у ющим: Баланс предприятия Актив П ассив Денежные средства 1420 Уставной фонд: 14540 Основные средства 14550 Капитал участника N1 12250 Капитал участника N2 2300 Кредит б анка 1420 Всего актив: 15970 Всего пассив: 15970 Расчёт всех основных показателей можно свести в таблицу 3.7. Таблица 3.7 Основные показатели Название Сумма Основные средства, грн. 14550 Оборотные средства, грн. 1418 Численность персонала, чел. 8 Фонд оплаты труда, грн. 14700 Стоимость заказа, грн. 105520 Цена единицы изделия без НДС и т орговой наценки 86,16 Продажная цена 105,52 Прибыль за год 14360 Из данного расчета можно сделать следующие выводы: Калькуляция себестоимости и расчет цены изделия определяют дос таточно высокое ее значение. Цена костюма - 105,52грн. Полученная цена для пот ребителя не реальна. Hеобходимо искать резервы ее снижения: Структура це ны показывает, что наиболее весомыми ее составляющими являются - материа лы (39,7%), накла д ные расходы (18,2%), приб ыль (10,1%), торговая наценка (7,7%). Если стоимость материала снизи ть на 20% , накладные расходы на 50%, реал и зацию осуществлять без торговых посредников и в цену не включать налог на д о бавлен ную стоимость, можно получить цену равную 64,66 грн. Ц=(41,5*0,8+7,5+3,56+19,25*0,5)*1,2=64,66 грн. Но и этот уровень цены достаточно высок. Поэтому можно сделать вывод, что создавать такое предприятие экономически не целесообразно в современн ых усл о виях ведения бизнеса на Украине. Заключение. В данной работе «Предпр инимательство - как основа экономики» раскрыта экономическая природа б изнеса и тип хозяйствования. Экономика любого общества представляет со бой совокупность различных видов деятельности, результатом к о торой является создание материальны х благ и их движение к потребителю. Эта де я тельность осуществляется на основании взаимодействия прои зводительных сил и производственных отношений, характеризующихся их п роникновением и взаим о выражен ием. Бизнес тоже деятельность, исторически возникшая в процессе разв и тия общества. Что же касается экономической свободы - важного фактора развития бизнес а - она представляет собой свободу хозяйственной деятельности, торговли , землепол ь зования, добровольн ого сотрудничества друг с другом и т.д. Экономическая своб о да одинаково важна как для предпринимат еля, бизнесмена, так и для потребителя, ибо она создает среду для творческ ой деятельности личности. В работе представлена дин амика развития бизнеса в Украине в 90-е годы. Колич е ство малых, совместных, фермерских хозяйств увеличива ется. Количество коопер а тивов резко сократилось в 1994 году по сравнению с 1992 г. В результате приват и за ции заметно растет количество акционерных предприятий. В результате выполнени я работы выполнен практический расчет экономич е ского обоснования создания предприятия. Определены о сновные показатели созд а ваемо го предприятия: Ю основные средства; Ю оборотные средства; Ю численность персонала; Ю фонд оплаты труда; Ю стоимость заказа; Ю цена изделия без HДС и торговой на ценки; Ю продажная цена; Ю прибыль за год. Hа основании произведен ного расчет сделан вывод о том, что создавать такое предприятие в соврем енных условиях не целесообразно. Список использованной литературы. 1.В.H.Петюх Рыночная экономика. - К.: «Урожай», 1995.-430с. 2.А.П.Киселев Теория и практика современного бизнеса (или как создать фирму и работать на себя).-К.ЛИБРА, 1995.-248с. 3.Данилов Л.П. Предпринимательство и бизнес.-М., 1996.-302с. 4. Хизрич Р., Питерс М. Предпринимательство или как завести собственное дел о и добиться успеха.-М.,1993.