Вход

Анализ и оценка эффективности процесса адаптации вновь назначенных руководителей в организации

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 97084
Дата создания 2015
Страниц 41
Источников 16
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 29 марта в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
2 140руб.
КУПИТЬ

Содержание

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты анализа и оценки эффективности процесса адаптации вновь назначенных руководителей в организации 5
1.1 Сущность и задачи процесса адаптации в управлении персоналом 5
1.2 Особенности и этапы процесса адаптации вновь назначенных руководителей в организации 11
1.3 Методы анализа и оценки эффективности процесса адаптации 18
Глава 2. Практические аспекты анализа и оценки эффективности процесса адаптации вновь назначенных руководителей в организации БУ ОКБ г. Ханты-Мансийск 25
2.1. Характеристика БУ ОКБ 25
2.2. Анализ функции процесса адаптации 31
2.3. Оценка эффективности реализации функции процесса адаптации 32
Заключение 39
Список использованной литературы 41

Список литературы [ всего 16]

1. Синица Л. М. Организация производства : учебник для студентов высших учебных заведений по специальности "Экономика и управление консультация" / Л. М. Синица. – Мн. : ИВЦ Минфина, 2008. – 540 с.
2. Хмель Ф. И. Управление персоналом : учебник для студентов высших учебных заведен / Хмель Ф. И. – К. : Академвидав, 2006. – 488 с.
3. Корнюшина В. Ю. Основы управления персоналом : пособие / Корнюшина В. Ю. – М. : МИЕМП, 2010. – 237 с.
4. Крушельницкая Е. В. Управление персоналом : учебное пособие / Крушельницкая Е. В., Мельничук Д. П. – 2-е изд., перераб. и доп. – К. : Кондор, 2005. – 308 с.
5. Кибанов А. Я. Управление персоналом организации / Кибанов А. Я. – 3-е изд., доп. и перераб. – М. : ИНФРА-М, 2002. – 296 с.
6. Аширов Д. А. Управление персоналом / Аширов Д. А., Резниченко Л. А.; Московский международный институт эконометрики, информатики, финансов и права. – М., 2004. – 193 с.
7. Маслов Е. В. Управление персоналом предприятия : учебное пособие / Маслов Е. В. ; под ред. П. В. Шеметово. – М. : ИНФРА-М; Новосибирск : НДАЕиУ, 1999. – 312 с.
8. Филина Ф. М. Начальник отдела кадров. Универсальный практический справочник / Ф. М. Филина. – М. : ГросМедиа:РОСБУХ, 2009. – 304 с.
9. Егоршин А. П. Управление персоналом : пособие для вузов / Егоршин А. П. – 4-е изд., испр. – Н. Новгород : НИМБ, 2003. – 720 с.
10. Майкова С. Е. Адаптация персонала промышленных предприятий региона как социальная детерминанта внутренне организационных изменений / Майкова С. Е. // Регионология. – 2011. – № 2.
11. Щербак Л. П. Подготовка кадров на производстве / Л. П. Щербак // Справочник кадровика. – 2003. – № 12(18). – С. 41-43.
12. Дмитренко Г. А. Стратегический менеджмент: целевое управление персоналом организаций [Электронный ресурс] / Г. А. Дмитренко. – Режим доступа : http://library.if.ua/books/151.html.
13. Полищук Г. М. Персонал предприятия – основа эффективной деятельности / Г. М. Полищук // Формирование рыночных отношений в Украине. – 2010. – № 2(21). – С. 7-12.
14. Суходольский Г.В. Основы матстатистики для психологов Текст. / Г.В. Суходольский. ЛГУ, 1972.
15. Hall J. G., Koehn R. K. Evolution of enzyme catalytic efficiency and adaptive inference from steady-state kinetic data. Evol. Biol. 1983.
16. Латука М. О. Оценка эффективности процесса адаптации: российская практика Текст / Латука М. О. Школа управления персоналом, 05. 2009.
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00478
© Рефератбанк, 2002 - 2024