Вход

Технология проектирования организационной структуры

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 624948
Дата создания 2023
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 21 октября в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 190руб.
КУПИТЬ

Описание

курсовой по менеджменту

_

тема-технология проектирования организационной структуры


Актуальность курсовой работы заключается в том, что в условиях высокой мобильности внешней среды и научно-технического прогресса, организациям необходимо превращаться в более сложные системы, для которых необходимы новые методы обеспечения лучшей управляемости. Кроме этого, гибкая быстро перестраиваемая структура управления будет являться одним из ключевых факторов поддержания конкурентоспособности фирмы, как в условиях кризиса, так и по мере прохождения предприятием своего жизненного цикла.

Степень научной разработанности темы курсовой работы. Вопросам совершенствования организационной структуры предприятия посвящены множество работ зарубежных и отечественных исследователей, среди которых: В.А. Баринов, И.И. Мазур, В.Д. Шапиро, Б.З. Мильнер, С.В. Сухов, Р.А. Фатхудинов, П.Г. Щедровицкий, Ю.В. Кузнецов, Е.В. Мелякова, О. Тоффлер, Ф. Глазл, Б. Ливехуд, Дж. Гэлбрейт, П. Друкер, М. Кастельс и др. 

Объектом исследования в курсовой работе является – ООО «Крафтер-Кубань».

Предметом – методы проектирования организационной структуры на примере ООО «Крафтер-Кубань». 

Целью в курсовой работе является теоретическое и практическое рассмотрение методов организационной структуры на примере ООО «Крафтер-Кубань». 

На основании цели, в курсовой работе поставлены следующие задачи: 

  1. Рассмотреть понятие, сущность и основные особенности анализа организационной структуры предприятия;
  2. Изучить классификацию организационных структур;
  3. Провести анализ технологии проектирования организационной структуры на примере ООО «Крафтер-Кубань»;
  4. Разработать рекомендации, направленные на усовершенствование организационной структуры в ООО «Крафтер-Кубань».

Структура курсовой работы включает в себя введение, три главы, заключение и список использованных источников. 

Содержание

ВВЕДЕНИЕ 3

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ПРОЕКТИРОВАНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СТРУКТУРЫ ОРГАНИЗАЦИИ 5

1.1 Понятие, сущность и основные особенности анализа организационной структуры предприятия 5

1.2 Классификация организационных структур 11

ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ТЕХНОЛОГИИ ПРОЕКТИРОВАНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СТРУКТУРЫ НА ПРИМЕРЕ ООО «КРАФТЕР-КУБАНЬ» 17

2.1 Общая организационно-экономическая характеристика ООО «Крафтер-Кубань» 17

2.2 Кадровый состав организации и его организационной структуры 21

2.3 Анализ организационной культуры трудового коллектива в ООО «Крафтер-Кубань» 28

ГЛАВА 3. РЕКОМЕНДАЦИИ, НАПРАВЛЕННЫЕ НА УСОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СТРУКТУРЫ ООО «КРАФТЕР-КУБАНЬ» 40

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 43

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 46

Список литературы

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

  1. Балашов, А.П. Теория менеджмента: учеб. пособие. М., 2019 – 315с.
  2. Бурко, Р. А., Соколкова, В. Д. Выбор и обоснование организационной структуры предприятия // Молодой ученый. — 2019. — №7. — С. 313-315. 
  3. Грубич, Т.Ю. Обзор методов оценки эффективности организационной структуры предприятия с позиции финансово – хозяйственной деятельности // Парадигмы современной науки. 2017. № 2 (4). С. 79-86. 
  4. Джумиго, Н.А., Петрова, Л.И. Организационная структура как объект стратегических изменений // Управление современной организацией: опыт, проблемы и перспективы. 2017. № 2 (8). С. 111-118. 
  5. Ильченко, А. В. Выбор организационной структуры предприятия // Актуальные вопросы экономических наук: материалы III Междунар. науч. конф. (г. Уфа, июнь 2014 г.). — Уфа: Лето, 2018. — С. 127-129. 
  6. Келиоглу, Ю.В., Луговская, М.В. Исследование особенностей современных тенденций в развитии организационных структур управления // Новая наука: Опыт, традиции, инновации. 2017. Т. 1. № 4. С. 108-111.
  7. Киселев, М.А., Сухов, В.Д. Методологические подходы к управлению изменениями организационной структуры предприятия // Альманах мировой науки. 2017. № 2-1 (17). С. 167-168. 
  8. Кобяева, Н.М. Законы организаций как конструкт методологии управления организационными изменениями // Менеджмент в России и за рубежом. 2019. № 4. С. 98–103. 
  9. Котлер Ф. Основы маркетинга. Краткий курс.: Пер. с англ. -М.: Издательский дом «Вильямс», 2013.- 656 с.
  10. Лагоша, Б.А. Методы и модели совершенствования организационных структур / Б. А. Лагоша, В. Г. Шаркович, Т. Д. Дегтярева; Отв. ред. Б. П. Суворов; АН СССР, Центр. экон.-мат. ин-т, Науч. совет по комплекс. пробл. "Оптим. планир. и управление нар. хоз-вом". - М. : Наука, 1998. – 186 с. 
  11. Ланчаков, А.Б. К вопросу оценки эффективности адаптивной организационной структуры управления предприятием // Известия Тульского государственного университета. Экономические и юридические науки. 2017. № 1-1. С. 67-71. 
  12. Мазур И.И., Шапиро В.Д., Ольдерогге Н.Г. Управление проектами. – М.: Омега-Л, 2013. – 960 с.
  13. Мильнер Б. З. Теория организации: Учебник. 6-е изд., перераб. и доп. М.: ИНФРА-М, 2017 – 458 с.
  14. Минцберг Г., Куинн Дж., Гошал С. Стратегический процесс. Концепции, проблемы, решения. - СПб.: Питер, 2011. - 567 с 
  15. Михайленко, Е. А., Панова, В. А., Месропян, М. А. Ситуационные факторы, влияющие на выбор организационной структуры предприятия // Молодой ученый. — 2017. — №4. — С. 502-505. 
  16. Музыченок, В.В. Управление персоналом. Лекции : учебник для студентов вузов. М.: Издательский центр «Академия», 2019.- 175с. 
  17. Никитина, О.А., Слободяник, Т.М. О показателях оценки эффективности организационной структуры управления // Научный альманах. 2017. № 2-1 (28). С. 187-190. 
  18. Одегов, Ю.А., Котова, Л.А. Подходы к управлению человеческими ресурсами и их влияние на оценку эффективности работы с персоналом // Кадровик. 2019. № 2. С. 84-86 
  19. Пригожин А. И. Методы развития организаций. - М: МЦФЭР, 2013. - 864 с.
  20. Тезяева, А. С. Построение и оценка организационной структуры предприятия // Молодой ученый. — 2017. — №17. — С. 383-386. 
  21. Трилицкая, О.Ю. Факторы, влияющие на изменения организационных структур внутрифирменного управления / О.Ю. Трилицкая // Тенденции развития науки и образования. 2017. № 30-3. С. 46-52.
  22. Франчук, В.И. Основы общей теории социальных организаций /В.И. Франчук - М.: ИОС, 2008. - 423с
  23. Шаляпина, И.П. Формирование организационной структуры управления агрохолдингом // Агропродовольственная политика России. 2017. № 2 (62). С. 61-64. 
  24. Шумов, А.В. Современные концепции построения организационных структур: их достоинства и недостатки / А.В, Шумов // Российская наука и образование сегодня: проблемы и перспективы. 2017. № 4 (17). С. 59-60. 
  25. Янковская, В.В. Оценка Эффективности организационных структур управления // Управление в России: проблемы и перспективы. 2017. № 1. С. 32-36. 
Очень похожие работы
Показать ещё больше
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.0038
© Рефератбанк, 2002 - 2024