Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Контрольная работа*
| Код |
606725 |
| Дата создания |
2021 |
| Страниц |
17
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 19 декабря в 16:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1 КРАТКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПАО «КАМАЗ» 3
2 ХАРАКТЕРИСТИКА ЭТИЧЕСКОГО КОМПЛЕКСА ПАО «КАМАЗ» 3
2.1 Кодекс этики компании 3
2.2 Социальная политика компании 4
2.3 Антикоррупционная политика компании 4
2.4 Экологическая политика компании 5
3 ЭТИЧЕСКИЕ ПРИНЦИПЫ ПАО «КАМАЗ» 6
4 АНАЛИЗ ЭТИЧЕСКИХ ПРОБЛЕМ В ПАО «КАМАЗ» 8
5 РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ЭТИЧЕСКОЙ СОСТАВЛЯЮЩЕЙ ПАО «КАМАЗ» 9
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 10
Список использованных источников 11
Введение
ВВЕДЕНИЕ
В современных управленческих технологиях все большее значение приобретает работа с людьми, которая включает в себя множество аспектов: повышение профессионализма сотрудников и их производственной эффективности, управление лояльностью и увеличение работоспособности людей и групп, снижение конфликтности и уровня стресса в коллективе.
Ключевыми системными инструментами в области управления человеческим фактором являются: корпоративная культура и этический кодекс организации.
Вместе с тем, чтобы этический кодекс организации реально заработал, а не стал еще одним бесполезным бюрократическим документом, руководители должны соблюдать ряд правил при его разработке и внедрении.
Фрагмент работы для ознакомления
1 КРАТКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПАО «КАМАЗ»
Группа компаний «КАМАЗ» – крупнейшая автомобильная корпорация Российской Федерации. Входит в 20-ку ведущих мировых производителей тяжёлых грузовых автомобилей, по итогам 2020 года занимает 14-е место в мире по объёму производства тяжёлых грузовиков полной массой более 16 тонн.
Среднесписочная численность персонала по группе технологической цепочки ПАО «КАМАЗ» за девять месяцев 2021 г. составляет 31 820 человек.
ПАО «КАМАЗ» остаётся неизменным лидером рынка грузовых автомобилей полной массой свыше 14 тонн, компании принадлежит 47 % данного рынка. При этом доля продаваемых под брендом автогиганта тягачей сегодня превышает 30 %. На рост доли повлиял вывод на рынок моделей поколения К4 и новейшего К5 [1].
Список литературы
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
1. Официальный сайт ПАО «КАМАЗ» [сайт] / URL: https://kamaz.ru/about/general-information/ (дата обращения: 22.11.2021) – Текст : электронный.
2. Официальный сайт ПАО «КАМАЗ» : [сайт] / URL: https://kamaz.ru/about/compliance/codex/ (дата обращения: 22.11.2021) – Текст : электронный.
3. Официальный сайт ПАО «КАМАЗ» : [сайт] / URL: https://kamaz.ru/about/compliance/komplaens-programma-pao-kamaz/ (дата обращения: 22.11.2021) – Текст : электронный.
4. Официальный сайт ПАО «КАМАЗ» : [сайт] / URL: https://kamaz.ru/press/releases/kamazu_prisvoen_vysokiy_antikorruptsionnyy_reyting/ (дата обращения: 22.11.2021) – Текст : электронный.
5. Официальный сайт ПАО «КАМАЗ» : [сайт] / URL: https://rspp.ru/upload/uf/b1d/%D0%9A%D0%90%D0%9C%D0%90_%D1%81%D0%BE%D1%86.%D0%BB%D1%8C%D0%B3%D0%BE%D1%82%D1%8B_2019_%D0%B2%D0%BD%D1%83%D1%82%D1%80..pdf (дата обращения: 22.11.2021) – Текст : электронный.
6. Официальный сайт ПАО «КАМАЗ» : [сайт] / URL: https://kamaz.ru/about/policy/eco-policy/ (дата обращения: 22.11.2021) – Текст : электронный.
7. Отзывы сотрудников о работе в ПАО «КАМАЗ» : [сайт] / URL: https://nahjob.top/black_list/%D0%BF%D0%B0%D0%BE-%D0%BA%D0%B0%D0%BC%D0%B0%D0%B7-3 (дата обращения: 22.11.2021) – Текст : электронный.
8. Отзывы сотрудников о работе в ПАО «КАМАЗ» : [сайт] / URL: https://nahjob.top/black_list/%D0%BA%D0%B0%D0%BC%D0%B0%D0%B7-0 (дата обращения: 22.11.2021) – Текст : электронный.
9. Отзывы сотрудников о работе в ПАО «КАМАЗ» : [сайт] / URL: https://antijob.net/black_list/id70449 (дата обращения: 22.11.2021) – Текст : электронный.
10. Отзывы сотрудников о работе в ПАО «КАМАЗ» : [сайт] / URL: https://nahjob.top/black_list/%D0%BF%D0%B0%D0%BE-%D0%BA%D0%B0%D0%BC%D0%B0%D0%B7-1 (дата обращения: 22.11.2021) – Текст : электронный.
11. Отзывы сотрудников о работе в ПАО «КАМАЗ» : [сайт] / URL: https://nahjob.top/black_list/%D0%BF%D1%83%D0%B1%D0%BB%D0%B8%D1%87%D0%BD%D0%BE%D0%B5-%D0%B0%D0%BA%D1%86%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B5%D1%80%D0%BD%D0%BE%D0%B5-%D0%BE%D0%B1%D1%89%D0%B5%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%BE-%D0%BA%D0%B0%D0%BC%D0%B0%D0%B7-0 (дата обращения: 22.11.2021) – Текст : электронный.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
Другие контрольные работы
bmt: 0.00364