Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
| Код |
599702 |
| Дата создания |
2020 |
| Страниц |
51
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 18 ноября в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
Введение 3
1.1 Понятие, и теоретический обзор ведущих теорию заработной платы XX века ………………………………………………………………………………..5
1.1 Понятие, и основные принципы заработной платы 6
1.2 Основные идеи Кейнса о заработной плате 9
1.2 Кривая Филлипса 18
2.Анализ современной теории и заработной платы 24
2.1. Модель Шапиро-Стиглица 24
2.2 Теория неявных контрактов 29
2.3 Теория «инсайдеров—аутсайдеров» 33
3.Рекомендации по регулированию заработной платы в Российской Федерации 36
Заключение 43
Список использованных источников 45
Нормативно-Правовые источники 45
Приложение А 49
Приложение Б 50
Приложение В 51
Введение
Актуальность темы заключается в том, в современных экономических условиях крайне важно создание эффективной оплаты труда работников на любом предприятии. Заработная плата считается одним из основных видов получения денежных средств работникам. В нынешнее время оплата труда представляет собой определённую сумму компенсации сотруднику за его труд. Однако заработная плата может быть различных видов и форм. Так, в соответствии с нормативно —правовыми актами и положениями, выделя-ются основная и дополнительная заработная плата. Для значительного количества работников заработная плата является главным источником их дохода. Понятие «заработная плата» охватывает все виды заработков, а также различных премий, доплат, надбавок и социальных льгот, начисленных в денежной и натуральной форме (не зависимо от источников финансирования), включая денежные суммы, начисленные, в соответствии с законодательством, за не отработанное время (ежегодный отпуск и так да-лее).
Фрагмент работы для ознакомления
Объектом курсовой работы процессы формирования и развития за-работной платы
Предметом изучения курсовой работы является ведущие теории за-работной платы XX века.
Место защиты МФЮА,оценка 4.
Список литературы
1. Конституция Российской Федерации
2. Федеральный закон РФ от 30.12.2001 № 197-ФЗ «Трудовой кодекс Российской Федерации»
3. Федеральный закон от 19.06.2000 № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда»
4. Послание Президента РФ Федеральному Собранию от 20.02.2019 //Российская газета, № 38, 21.02.2019
5. Разъяснение Счетной палаты по вопросу перехода от прожиточного минимума к минимальному потребительскому бюджету. URL: https://www.pravo.ru/news/201502
6. Федеральная служба государственной статистики. Заработная плата [Электронный ресурс] URL: http://www.gks.ru
7. Неравенство и бедность //Федеральная служба государственной ста-тистики. [Электронный ресурс]. URL: http://www.gks.ru
Учебники, монографии, брошюры
8. Асанова Л. Р., Мустафаева Э.И. О теоретических основах сущности заработной платы // Таврический научный обозреватель. – 2016. – № 10-1 (15). – С. 71–74.
9. Бруева М. А. Инфляция: сущность, формы проявления и последствия // Молодой ученый. — 2014. — №13. — С. 126-128. — URL https://moluch.ru/archive/72/12357/
10. Баликоев В.З. Кривая Филлипса: миф или реальность? //Сибирская финансовая школа. – 2012-№3. – С. 3-9.
11. Ветлужских Е.Н. Как разработать эффективную систему оплаты труда: Примеры из практики российских компаний: учебное пособие. – М.: Альпина Паблишер, 2016. – 201 с.
12. .Ванчек, Т., Нижегородцев Р. М. КРАТКОСРОЧНАЯ КРИВАЯ ФИЛЛИПСА ДЛЯ СОВРЕМЕННОЙ ЭКОНОМИКИ ВЕН-ГРИИ//ВЕСТНИК ЮРГТУ (НПИ)-2010. -№3
13. Ильина, Т.В., Кривошеев, Д.В., Смирнов, Д.С. Заработная плата в РФ: проблемы и перспективы//Гуманитарные, социально -экономические и общественные науки. – 2014. – № 12-3. – С. 70–72.
14. Кейнс, Дж.М. Избранные произведения. М.: Экономика, 1993. С 543
15. Краткий курс по макроэкономике [Электронный ресурс] . — Элек-трон. текстовые данные. — М.: РИПОЛ классик, Окей-книга, 2014. — 128 c. — — Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/73391.html
16. К 80-летию выхода в свет книги Дж. М. Кейнса «Общая теория за-нятости, процента и денег» // Библиотечно-информационный ком-плекс, 2018. [Электронный ресурс] http://www.library.fa.ru/page.asp?id=274
17. Лихачев, М. О. Макроэкономика [Электронный ресурс]: учеб-но-методическое пособие / М. О. Лихачев. — Электрон. текстовые данные. — М.: Московский педагогический государственный уни-верситет, 2017. — 116 c. — 978-5-4263-0521-2. — Режим доступа:. — URL: http://www.iprbookshop.ru/72500.html
18. Минева, О.К. Оплата труда персонала: учебник. – М.: Альфа-М; Инфра-М, 2014. – 192 с.
19. Марыганова, Е. А. Макроэкономика [Электронный ресурс]: учебное пособие / Е. А. Марыганова, Е. В. Назарова. — Электрон. текстовые данные. — М. :
20. Никифоров, А.А., О.Н.Антипина, Н.А Миклашевская Макроэконо-мика 2-е издание; — М; 2012; с 496
21. Невинский В. В. Право человека на достойную жизнь в системе конституционных ценностей России (не взятый рубеж постсоветской истории) //Конституционное и муниципальное право. - 2018.- № 12.- С. 56 - 65
22. Рафикова, Н.Т., Халитова Л.Р. О теоретических основах сущности заработной платы // Вестник ОГУ. 2008. № 5 (86). С. 90–97
23. Сонников, В.И. Кейнсианская экономическая теория // Актуальные вопросы экономических наук. 2014. № 2. С. 24–29
24. Седов, В. В. Макроэкономика [Электронный ресурс]: учебное по-собие / В. В. Седов. — Электрон. текстовые данные. — Саратов: Ай Пи Эр Медиа, 2011. — 761 c. — 978-5-904000-61-5. — Режим до-ступа: http://www.iprbookshop.ru/761.htm
25. Теория Кейнса в обосновании системы регулируемых денег 2018 гг. [Электронный ресурс] http://economylit.online/ekonomika-stran_725/teoriya-keynsa-obosnovanii-sistemyi35258.html
26. Теория денег Кейнса в обосновании политики регулируемых денег в Англии // economylit.online. 2018. URL: http://economylit.online/ekonomika-stran_725/teoriya-denegkeynsa-obosnovanii-politiki-35422.html
27. Шевяков А.В. Социальное неравенство, бедность и экономический рост //Общество и экономика. – 2014. - № 2. - С. 86-89.
28. Rekhi, S. Keynesian Theory of Income and Employment // Economic Discussion. 2018
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00495