Вход

Этико-культурный аспект деятельности государственного служащего

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 596402
Дата создания 2022
Страниц 40
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 18 октября в 18:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 330руб.
КУПИТЬ

Содержание

Введение
1. Этика и культура государственного служащего: общая характеристика
1.1. Профессиональная и административная этика: предмет, структура, сущность, система требований
1.2. Профессиональная честь и профессиональное достоинство
2. Категории этики и культуры в работе госслужащих
2.1. Требования к государственным служащим
2.2. Моральные ограничения на госслужбе
3. Этические принципы государственного служащего
Заключение
Список литературы

Введение

Административная этика как один из видов профессиональной этики представляет собой кодекс поведения, предписывающий определенный тип человеческих взаимоотношений, который представляется оптимальным с точки зрения исполнения государственными служащими их профессиональной деятельности, а также социально-философское истолкование культурно-гуманистического назначения этой профессии.
Рост социальной значимости этического момента в деятельности государственных служащих современной России обусловлен многими причинами политического, экономического и социального характера.
Трансформация социально-политической системы, экономических отношений, переоценка ценностей создают множество нестандартных ситуаций, которые не регулируются правовыми нормами ввиду их отсутствия или устаревания. От профессионализма и уровня нравственности государственных служащих как проводников политики государства во многом зависит не только авторитет власти, эффективность реализации стратегических целей и конкретных решений на всех уровнях управления, но и социальное самочувствие общества.
Анализ современных проблем административной этики государственных служащих является одним из важных элементов процесса управления в государственных службах.
Цель работы – рассмотреть этико-культурный аспект деятельности государственного служащего.
Задачи работы:
- рассмотреть сущность профессиональной и административной этики, определить этические принципы государственного служащего;
- провести анализ этических принципов и нравственных ценностей сотрудников.
- разработать рекомендации по повышению этической культуры государственных служащих.
Объект исследования: этико-культурный аспект деятельности государственного служащего.
Предмет исследования: этические принципы и нравственные ценности сотрудников.
Работа состоит из введения, 3 основных глав, заключения, библиографического списка.


Фрагмент работы для ознакомления

Административная этика как один из видов профессиональной этики представляет собой кодекс поведения, предписывающий определенный тип человеческих взаимоотношений, который представляется оптимальным с точки зрения исполнения государственными служащими их профессиональной деятельности, а также социально-философское истолкование культурно-гуманистического назначения этой профессии.

Список литературы

1. Конституция РФ (12.12.1993 г.)
2. Административная этика. Под ред. Романова. М, РАГС, 2021, 300 с.
3. Алексеев А. И. Социальная ценность и нравственные основы агентурной работы // Оперативно- розыскная работа. – 2021. – №2. – С. 20
4. Варчук В. В. Личность сотрудника органов внутренних дел и обще¬ственное мнение. - Уфа, 2021. – 260 с.
5. Вебер М. Теория социальной и экономической организации. М., 1964, 540 с.
6. Деловая этика в 2-х тт. Д. Джордж, С-Петербург, 2020, , 560 с.
7. Джонстон М. Борьба с коррупцией как системная проблема: препятствия и стратегии / Кол-гейт. Ун-т. — Гамильтон, США, 2020
8. Жевлакович С. С. Образовательная политика МВД России: Монография / С.С. Жевлакович; Моск. ун-т. МВД России, Фонд содействия правоохранительным органам «Закон и право». – М.: ЮНИТИ – ДАНА, Закон и право, 2020. – 95 с.
9. Зеленкова И, Беляева Е. Этика. Учеб. пособие и практикум. Минск, 2021, 350 с.
10. Изучение и формирование общественного мнения о деятельности органов внутренних дел (2021 2020 гг.) : монография / В.Е. Шинкевич и [др.], отв. ред. Д.Д. Невирко. – Красноярск, 2020.
11. Искандер Ф. Государство и совесть//Новая газета. 2021 19-25 янв.
12. Исследование РАГС, 2021. ВТК 2-98
13. Ковалевский М.М. Соч. в 2т, Т 1 Социология СПб, 2021, 535 с.
14. Концепция государственного строительства (раздел «Государственная служба») / Центр стра-тегич. разработок. — М., 2020.
15. 'Коррупция и бюрократизм истоки и пути преодоления М , 2021, 420 с.
16. Ленин В И Полн. собр. соч. Т. 54, 650 с.
17. Литвинцева Е.А. Гос. служба в зарубежных странах. -М.: Изд-во РАГС. 2020. - 129с.
18. Лукьяненко В.И. Государственный аппарат России: проблемы организации, управления, кон-троля. -М.: Изд-во РАГС. 2020. -416с.
19. Маркс К., Энгельс Ф. Соч. Т. 1. 780 с.
20. Масловский М. Политическая социология бюрократии. М., 2021, 200 с.
21. Мельников В.П., Нечипоренко В.П. Государственная служба в России: Учеб. пособие. -М.: Изд-во РАГС. 2020. -506с.
22. Нурлыбаева Г. К. Нравственное воспитание руководящих кадров полиции Европы в процессе профессиональной подготовки: Учебно-методическое пособие. Москва, Объединенная редакция МВД России, 2020.
23. Оболонский А. На государевой службе: бюрократия в старой и новой России М., 2021, 360 с.
24. Оперативно-розыскная деятельность. Учебник / Под ред. Горяинова К.К., Овчинского В.С., Шумилова А.Ю. М.: ИНФРА - М, 2020.
25. Основы этических знаний /Под ред. профессора М.Н. Росенко. Изд. "Лань", 2021г.
26. Предупреждение преступности и уголовное правосудие в контексте развития. Реальности и перспективы международного сотрудничества. Материалы Всемирного конгресса ООН по предупреждению преступности. Нью-Йорк. ООН, 2021
27. Развитие правовой компетентности - путь к профессионализму. Психологический аспект // «Вестник ДИТУД» № 2, г.Димитровград, 2020.
28. Фромм Э. Психоанализ и этика. М, 2021, 462 с.
29. Шувалова Н.Н. Административная этика: Учеб. пособие. - М., 2020. -79с
30. Этика деловых отношений. Под ред. Кибанова. М, Инфра-М, 2020, 360 с.
31. Этика и культура управления. Аверина О.Р. Дальневосточная АГС, 2021, 194 с.
32. Этика менеджмента. Ботавина Р.Н. М, «Финансы и статистика», 2020, 192 с.
33. Этика публичной политики: Из опыта работы Комитета по стандартам публичной сферы Великобритании. — М. 2020. — 75 с.
34. Ясперс К. Истоки истории и ее цель. М., 1978, 514 с.
35. Яндовский А. Н. Профессионально - значит достойно // Милиция. 2020. - № 8.
36. A Global Forum on Fighting Corruption: Safeguarding Integrity Among Justice and Security Offi-cials, 2021. Материалы форума, в котором участвовали руководители контрольных органов и органов, координирующих управление административной этикой
37. Дудкина Е.И. Личностно ориентированная подготовка курсантов и слушателей в образовательных учреждениях МВД России: учеб. пособие / Е.И. Дудкина.— Воронеж: ВИ МВД России, 2020.— 78 с.
38. Юридическая психология: учеб. для вузов / В.Л. Васильев.— 5-е изд., доп. и перераб.— СПб.: Питер, 2020.— 655 с.
39. Прикладная юридическая психология: учеб пособие для вузов / Под ред. А.М. Столяренко.— М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2020.— 639 с.
40. Костина Л.Н. Психология в деятельности сотрудников милиции общественной безопасности / Л.Н. Костина: учеб. пособие для курсантов образо-вательных учреждений МВД России.— Орел: ОрЮИ МВД России, 2020.— 194 с.
41. Энциклопедия юридической психологии / Под общ. ред. проф. А.М. Столяренко.— М.: ЮНИТИ-ДАНА, Закон и право, 2020.— 607с.

Очень похожие работы
Показать ещё больше
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00433
© Рефератбанк, 2002 - 2024