Вход

Системный подход к процессу принятия решений

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Реферат*
Код 580942
Дата создания 2018
Страниц 15
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 17 сентября в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
850руб.
КУПИТЬ

Содержание

Введение………………………………………………………………..………….3
1 Определение системного подхода……………...…..…………………….……5
2 Основные особенности системного подхода к принятию решений………………………………………..…..…………………………..…..8
Заключение…………………………..…….……..………………………………13
Список использованных источников.…….…………………………………….15

Введение


Актуальность темы исследования определяется тем, что системный подход - это методология изучения различного рода систем, которая позволяет более глубже и лучше понять их основную сущность (например, изучить структуру, организацию и иные особенности, характеристики), а также отыскать оптимальные пути и способы влияния на развитие данных систем и систему управления ими.
Системный подход помогает ликвидировать основной недостаток подходов разнообразных школ управления, который основывается на том, что они концентрируют внимание на каком-то единичном основном элементе.
Системный подход — значит проведение анализа не в частности, а в системе, иными словами, в конкретной взаимосвязи составляющих данной системы.
Системный подход считается важным условием применения математических методов, но, несмотря на это, его значение выходит за данные пределы.
Системный подход - это полноценный и комплексный подход. Он подразумевает всестороннее принятие во внимание специфических характеристик какого-либо объекта, выявляющих его структуру, и, в соответствии с этим, и организацию.
Любая система обладает собственными, присущими только ей, особенностями и характеристиками, собственной реакцией на управление, собственными формами возможного отклонения от программы, собственную способность реагировать на разного рода влияния.
Актуальность и не разработанность многих теоретико-методологических положений системного подхода и её практическая значимость определили выбор темы моей работы.
Целью данной работы можно назвать исследование системного подхода в процессе принятия решений.
Для достижения этой цели в работе предполагается решить следующие задачи:
- дать определение системного подхода;
- рассмотреть основные особенности системного подхода к принятию решений;
При проведении исследования был использован комплекс общенаучных и частных методов познания социально-правовых явлений, которые конкретизируются в виде таких методов, как историко-правовой, сравнительно-правовой, системный, логический, структурно-правовой и др.
Структура работы представлена такими элементами как введение, основная часть работы, заключение, список использованных источников.
Список использованных источников содержит библиографическое описание материалов, которые были использованы в ходе исследования.

Фрагмент работы для ознакомления

Оригинальность больше 55%

Список литературы

1. Андреев В.И. Саморазвитие менеджера / В.И. Андреев. - М.: Дело, 2014. – 275 с.
2. Балашов, А.П. Основы менеджмента: Учебное пособие / А.П. Балашов. - М.: Вузовский учебник, ИНФРА-М, 2014. - 288 c.
3. Веснин В.Р. Основы менеджмента: учебник / В.Р.Веснин. – М.: Проспект, 2013. – 320 с.
4. Виханский, О.С. Менеджмент: учеб. для студ. вузов, обуч. по экон. спец. и по направлению 521600 Экономика / О.С.Виханский, А.И.Наумов. - 4-е изд., перераб. и доп. - М.: Экономистъ, 2016. - 669 с.
5. Глухов, В. В. Менеджмент: для экономических специальностей / В. В. Глухов. – Санкт-Петербург: Питер Пресс, 2015. – 600 с.
6. Казначевская, Г. Б. Менеджмент: учебник / Г. Б. Казначевская. – Ростов-н-Дону: Феникс, 2014. – 452 с.
7. Коротков, Э. М. Менеджмент : учебник для бакалавров / Э. М. Коротков. – Москва : Юрайт, 2015. – 640 с.
8. Коротков, Э.М., Солдатова, И.Ю. Основы менеджмента: Учебное пособие / Э.М. Коротков, И.Ю. Солдатова, - М.: Дашков и К, 2015. - 272 c.
9. Лукичева, Л.И. Управленческие решения: учебник / Л.И.Лукичева. - М.: ОМЕГА-Л, 2014. - 383 с.
10. Репина, Е.А. Основы менеджмента: Учебное пособие / Е.А. Репина. - М.: Академцентр, 2014. - 240 c.



Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00365
© Рефератбанк, 2002 - 2024