Вход

Гендерный аспект управления

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Реферат*
Код 580886
Дата создания 2022
Страниц 14
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 20 сентября в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 150руб.
КУПИТЬ

Содержание

Введение 3
1. Роль руководителя в процессе управления человеческими ресурсами 5
2. Особенности подходов женщин и мужчин к управлению 8
Заключение 12
Список использованных источников 14

Введение

Особенную важность система управления человеческими ресурсами приобретает в кризисных условиях (настоящие условия хозяйствования можно отнести к таковым), когда перед руководством стоит задача сокращения расходов, и многие субъекты хозяйствования идут по пути сокращения персонала, не изыскивая качественно новых способов снижения расходов.
На основании вышеизложенного представляется возможным сделать вывод о том, что эффективное функционирование предприятия невозможно без оптимальной системы управления человеческими ресурсами, являющейся по своей сути, основным регулятором социально-трудовых отношений.

Фрагмент работы для ознакомления

Период изготовления: январь 2022 года.
Предмет: Управление человеческими ресурсами.
Учебное заведение: Алтайский государственный университет.
Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел....

Список литературы

1. Арнаут М.Н. Кадровый менеджмент: сущность, подходы к трактовке, модели // АНИ: экономика и управление. 2018. №1 (22). URL: https://cyberleninka.ru/article/n/kadrovyy-menedzhment-suschnost-podhody-k-traktovke-modeli (дата обращения: 29.12.2021).
2. Аршолоева О. Х. Основы кадровой политики и кадрового планирования [Текст]: учебник для вузов / О. Х. Аршолоева. – Улан-Удэ: Издательство Бурятского госуниверситета, 2019. – 160 с.
3. Барабашев А. Г. Гендерные аспекты управления [Текст] / А. Г. Барабашев // Вопросы государственного муниципального управления. – 2021. – № 1. – С. 19–52.
4. Бизюкова И.В. Кадры управления: подбор и оценка: Учебное пособие, - М.: Экономика, 2019. - 287с.
5. Борщева А. В. Гендерные стереотипы и их устранение [Текст] / А. В. Борщева // Бизнес и дизайн ревю. – 2018. – № 1. – С. 6.
6. Буторин М. В. Основы государственного и муниципального управления [Текст]: учебник для вузов / М. В. Буторин. – М.: КНОРУС, 2018. – 192 с.
7. Портал Superjob. Социологические опросы [Электронный ресурс]: https://www.superjob.ru/research/articles/sociology/
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00453
© Рефератбанк, 2002 - 2024