Вход

Анализ конвенции МОТ с точки зрения реализации ее положения в РФ. 168 Конвенция «О содействии занятости и защите от безработицы»

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Реферат*
Код 579379
Дата создания 2021
Страниц 31
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 30 сентября в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 240руб.
КУПИТЬ

Содержание

СОДЕРЖАНИЕ:
ВВЕДЕНИЕ
1. ОСНОВЫ РЕАЛИЗАЦИИ 168 КОНВЕНЦИИ В РОССИИ И В ЗАРУБЕЖНЫХ СТРАНАХ
2. ЗАНЯТОСТЬ НАСЕЛЕНИЯ И ОСОБЕННОСТИ ЕЕ РЕГУЛИРОВАНИЯ В РФ
3. ПРОБЛЕМЫ ЗАНЯТОСТИ В ПОСТПАНДЕМИЧЕСКИЙ ПЕРИОД
ВЫВОД
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

Введение

В составе актов МОТ выделяются основополагающие (фундаментальные) и приоритетные конвенции, которым придается особое значение с точки зрения их ратификации и дальнейшего применения. Восемь основополагающих конвенций МОТ соответствуют четырем основополагающим принципам и правам в сфере труда, закреплённым в Декларации МОТ 1998 г. и предполагают обязательное исполнение всеми государствами, входящими в МОТ, независимо от факта ратификации ими указанных актов.
В составе актов ООН выделяются особо значимые международные документы: Всеобщая декларация прав человека 1948 г., Международный пакт о гражданских и политических правах 1966 г. и Международный пакт об экономических, социальных и культурных правах 1966 г., именуемые совместно международным Биллем о правах ООН. В данных актах заложены наиболее базовые и общепризнанные принципы международно-правового регулирования труда.
Основой деятельности МОТ являются концепция социального сотрудничества в сфере труда и трудовых отношений, прежде всего в виде двустороннего и трехстороннего сотрудничества. В мировой практике данные модели социально-трудовых отношений называют: бипар-тизм, трипартизм. Каждая модель имеет свои особенности, которые состоят в следующем [3].
В пределах реферата невозможно изложить содержание всех Конвенций и рекомендаций МОТ, поэтому рассмотрим несколько международных актов, которые представляют наибольший интерес.
В данной работе будет рассмотрена Конвенция «О содействии занятости и защите от безработицы» [конвенция 168].

Фрагмент работы для ознакомления

В реферате:
- Проведен ретроспективный анализ деятельности Международной
организации труда (МОТ);
- Представлена методология работы МОТ в разных странах при современной практике развития экономики труда;
- Проанализирована 168 конвенции МОТ с точки зрения реализации ее положения в РФ.

Список литературы

[1] Основное содержание Конвенция о содействии занятости и защите от безработицы [конвенция 168] URL: https://www.un.org/ru/documents/decl_conv/conventions/jobles.shtml [дата обращения: 07.12.2021]
[2] Бекяшев Д.К. Международное трудовое право. Публично-правовые аспекты. М.: Проспект, 2016. - 280 с.
[3] Ковалев А.А. Международная защита прав человека: Учебное пособие. - М.: Статут, 2016.
[4] Смирнов О. В. Основные принципы трудового права // Трудовое право России: учебник / под ред. О. В. Смирнова. М., 2015. С. 31.
[5] Cт. 18 Конституции РСФСР 1918 года, ст. 9 Конституции РСФСР 1925 года, ст. 12 Конституции РСФСР 1937 года.
[6] Административный регламент предоставления государственной услуги по осуществлению социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными. URL: https://base.garant.ru/70209634/ [дата обращения 07.12.2021]
[7] Бочарова, И.Н. Программы содействия занятости: социальная политика // Экономист, 2017 № 5. С.77
[8] Соломаха А.А., Сапунова Т. А. Оценка безработицы и занятости выпускников высшего и среднего профессионального образования // Modern Science. - 2020
[9] Занятость и безработица в Российской Федерации. Электронный ресурc. URL: https://gks.ru/bgd/free/B04_03/IssWWW.exe/Stg/d02/17.htm [дата обращения 07.12.2021]
[10] Федеральная служба государственной статистики. URL: https://rosstat.gov.ru/ [дата обращения 07.12.2021]
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00459
© Рефератбанк, 2002 - 2024