Вход

Система стимулирования труда персонала: анализ и пути совершенствования

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Дипломная работа*
Код 547927
Дата создания 2023
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 2 мая в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 080руб.
КУПИТЬ

Описание

Диплом 2023 года. Оригинальность высокая.

Цель работы – проанализировать систему стимулирования труда персонала Акционерного общества «Северский трубный завод» и определить направления ее совершенствования.

Объектом исследования является Акционерное общество «Северский трубный завод».

Предмет – система стимулирования труда персонала.

Задачи работы:

- рассмотреть теоретические основы системы стимулирования труда персонала;

- дать социально-экономическую характеристику АО «Северский трубный завод».

- проанализировать и выполнить оценку текущего положения системы стимулирования труда на АО «Северский трубный завод»;

- произвести разработку мероприятий нацеленных на совершенствование системы стимулирования персонала АО «Северский трубный завод» и оценить их социально-экономическую эффективность.

Содержание

Введение 3

1 Теоретические основы системы стимулирования труда персонала 6

1.1 Сущность системы стимулирования труда персонала её формирование 6

1.2 Методические основы анализа системы стимулирования труда 19

2 Анализ системы стимулирования труда персонала АО «Северский трубный завод» 23

2.1 Социально-экономическая характеристика АО «Северский трубный завод» 23

2.2 Анализ действующей системы стимулирования персонала АО «Северский трубный завод» 41

3 Мероприятия по совершенствованию системы стимулирования труда персонала АО «Северский трубный завод» 52

Заключение 63

Список используемой литературы 65

Приложения 71

Список литературы

1. Анисимова, К. А. Мотивация и стимулирование труда персонала / К. А. Анисимова // Социально-экономическое управление: теория и практика [Текст]: – 2013. – № 2(24). – С. 58–61. – EDN UWJEAC;

2. Артюхова, И. В. Методы организационного стимулирования труда персонала / И. В. Артюхова, Л. О. Гаврилова // Международный научный журнал «Инновационная наука» [Текст]: – 2015. - №7. – С.76-78;

3. Баткаева, И.А. Управление персоналом: теория и практика. Организация оплаты труда персонала: Учебно-практическое пособие/ Под ред. А.Я. Кибанова/ И.А. Баткаева, Е.А. Митрофанова [Текст]: – М.: Проспект, 2018 – с.124;

4. Бершова Л. В Современная служба управления персоналом: Справочник кадровика [Текст]: – М. 2011;

5. Веснин, В.Р. Теория организации и организационное поведение. Краткий курс [Текст]: [учебное пособие] / В. Р. Веснин. – Москва: Проспект, 2017. – 128 с;

6. Виханский, О. С. Менеджмент / О. С. Виханский, А. И. Наумов. [Текст]: – М.: Магистр: НИЦ ИНФРА-М, 2014. – 656 с;

7. Володин А., Назарук М. Что побуждает нас работать: Теория мотивации труда / Банковские технологии, [Текст]: 2006. – с.224;

8. Вторушин, Н.А. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности: настоящее и будущее/ Н. А. Вторушин, А.М. Потапов// Вестник науки Сибири [Текст]: - 2017. - № 4 (19). - С. 65–71;

9. Генкин Б.М. Организация, нормирование оплаты труда на промышленных предприятиях [Текст]: Учебник для вузов. – М.: Норма, 2011 – с. 672;

10. Глухенькая, Н.М. Исследование систем управления: учеб.-метод. пособие / Н.М. Глухенькая. – Екатеринбург, УрФУ, 2018. – 83 с. – [Текст]: непосредственный;

11. Горбачев И. В. Стимулирование труда как экономическое явление// Челябинский гуманитарий [Текст]: 2015. №4. С. 30–34;

12. Гусарова М.С. Управление персоналом: Учебное пособие. Тюмень: Печатник [Текст]: 2016. - 180 с;

13. Дикарева И.А. Понятие и сущность стимулирования труда // Экономика и менеджмент инновационных технологий. 2019. № 1 [Электронный ресурс]. URL: https://ekonomika.snauka.ru/2019/01/16410 (дата обращения: 15.12.2022);

14. Егоршин, А. П. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности: учебное пособие / А.П. Егоршин. — 3-e изд., перераб. и доп. — Москва: ИНФРА-М, 2021. — 378 с. — (Высшее образование). - ISBN 978-5-16-006048-4. [Электронный ресурс]URL: https://znanium.com/catalog/product/1242309 (дата обращения: 15.02.2023). – Режим доступа: по подписке;

15. Захарова Т.И., Гаврилова С.В. Мотивация трудовой деятельности [Текст]: Учебно-методический комплекс [Текст]: – М.: Изд. Цент ЕАОИ, 2008. – с. 216;

16. Зоткина Н.С. Мотивация и стимулирование работников предприятий строительной сферы деятельности [Текст] - Тюмень, РИО ТюмГАСУ, 2010. – 175 с;

17. Кардашов В.В. Мотивация персонала: теория и практика [Текст] // Человек и труд [Текст]: – 2019. – №10. – С. 47–48;

18. Колесниченко, Е. А. Особенности мотивации персонала на крупных промышленных предприятиях в условиях кризиса / Е. А. Колесниченко, Я. Ю. Радюкова, В. Ю. Лапшин // Бюллетень науки и практики [Текст]: – 2017. - № 11(24). – С. 268–275;

19. Коллективный договор на 2023 год [Текст]: / АО "Северский трубный завод";

20. Комплект нормативных документов по системе оплаты труда АО «СТЗ» [Текст]: / Утв. приказом № 2/1 управляющего директора АО «СТЗ» Д. В. Марковым от 14. 10. 2022;

21. Ледовская М.Е., Т.Л. Скрипченко, Немченко О.А. Менеджмент: Учебное пособие [Текст]: – Белгород, Издательство БУКЭП, 2020. – с. 268;

22. Ломакин В.И., Яковлев Р.А. Нормативные документы, регулирующие организацию заработной платы на предприятиях [Текст]: Журнал «Справочник кадровика», 2011–№4;

23. Мазалькова Т.В. Аспекты стимулирования труда // Управление персоналом [Текст]: – 2005. – № 11. – С. 30–39;

24. Майсак О.С. SWOT-анализ: объект, факторы, стратегии. Проблема поиска связей между факторами // Прикаспийский журнал: управление и высокие технологии [Текст]: 2013. № 1 (21). С. 151–157;

25. Марк А.М. Нематериальная мотивация - эффективный способ мотивации персонала // Академическая публицистика [Текст]: 2017. M 10. С. 99–107;

26. Минева О.К., Арутюнян С.А. и др. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности [Текст]: Учебник / - М.: Альфа-М: НИЦ ИНФРА-М, 2015. – с. 272;

27. Модорский А.В., Модорская Г.Г. Методика оценки эффективности системы стимулирования труда // Вестник ПГУ. Серия: Экономика. 2015. №4 (27) [Электронный ресурс]URL: https://cyberleninka.ru/article/n/metodika-otsenki-effektivnosti-sistemy-stimulirovaniya-truda (дата обращения: 13.02.2023);

28. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности: учебник / А.Я. Кибанов, И.А. Баткаева, Е.А. Митрофанова, М.В. Ловчева; под ред. А.Я. Кибанова. — Москва: ИНФРА-М, 2023. — 524 с. — (Высшее образование: Бакалавриат). - ISBN 978-5-16-003544-4. - [Электронный ресурс]. - URL: https://znanium.com/catalog/product/1894611 (дата обращения: 16.01.2023). – Режим доступа: по подписке;

29. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности: учебник / под ред. д-ра экон. наук О. К. Миневой. — 2-е изд., перераб. и доп. — Москва: ИНФРА-М, 2023. — 275 с. + Доп. материалы [Электронный ресурс]. — (Высшее образование: Бакалавриат). — DOI 10.12737/981560. - ISBN 978-5-16-014421-4. - Текст: электронный. - URL: https://znanium.com/catalog/product/1911780 (дата обращения: 14.02.2023). – Режим доступа: по подписке;

30. Мотивация трудовой деятельности: учебное пособие/Ю.В. Родионова – Нижний Новгород: Нижегородский госуниверситет [Текст]: 2019. – 57 с;

31. Нарожная, Д. А. Деструктивная мотивация персонала [Текст]: монография / Д. А. Нарожная. – Москва: Моск. гос. ун-т им. М.В. Ломоносова. 2016, – 25 с;

32. Озерникова Т. Г. Системы мотивации и стимулирования трудовой деятельности: учеб. пособие / Т. Г. Озерникова [Текст]: – Иркутск: Изд-во БГУ, 2016. – 183 с;

33. Официальный сайт АО «СТЗ» [Электронный ресурс]. – Режим доступа: URL: https://stz.tmk-group.ru/sever_soc;

34. Павленко, О.В. Нематериальная мотивация в системе управления персоналом [Текст] / О. В. Павленко // Экономика и предпринимательство. – 2015. № 3–2. – С. 524–527;

35. Подлегаева Т.В. Заработная плата как основа системы оплаты и стимулирования труда//Инновационная наука [Текст] 2017. №5. С. 217–220;

36. Прудникова Л.В., Юркевич О.И. Оценка и анализ системы мотивации и стимулирования труда персонала коммерческой организации // Вестник ВГТУ. 2017. №1 (32). [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/otsenka-i-analiz-sistemy-motivatsii-i-stimulirovaniya-truda-personala-kommercheskoy-organizatsii (дата обращения: 22.03.2023);

37. Ребров А. В. Ребров А.В. Мотивация и оплата труда. [Текст]: Современные модели и технологии: учеб. пособие / А.В. Ребров. — М.: ИНФРА-М, 2017.— 346 с;

38. Резник, С. Д. Персональный менеджмент [Текст]: учебник пособие / С. Д. Резник, В. В. Бондаренко, Ф. Е. Удалов, И. С. Чемезов; под общ. ред. С. Д. Резника. – Москва: ИНФРА-М, 2016. – 588 с;

39. Рогов И. И. Мотивация персонала в современных условиях // Электронный вестник Ростовского социально-экономического института. 2014. №4. [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/motivatsiya-personala-v-sovremennyh-usloviyah-1 (дата обращения: 22.03.2023);

40. Свердловская областная организация горно-металлургического профсоюза России – [Электронный ресурс]: Режим доступа: http://gmpr.ur.ru/activities/organizacionnaya_rabota/__16/;

41. Севостьянов, Д. А. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности: учебник / Д.А. Севостьянов. — Москва: ИНФРА-М, 2023. — 278 с. — (Высшее образование: Бакалавриат). — DOI 10.12737/1171967. - ISBN 978-5-16-016508-0. - Текст: электронный. - [Электронный ресурс]: URL https://znanium.com/catalog/product/1960099 (дата обращения: 10.03.2023). – Режим доступа: по подписке;

42. Соломанидина Т.О., Соломанидин В.Г. Мотивация трудовой деятельности персонала. М. [Текст]: Управление персоналом, 2005. С. 19;

43. Теории мотивации [Электронный ресурс] – режим доступа: http://www.grandars.ru;

44. Третьякова, Л.А., Селюкова В.Н., Гулей И.А., Аматова Н.Е. [Текст]: Учебное пособие по дисциплине «организационная культура» для самостоятельной работы студентов специальности «Управление персоналом». Белгород: Политерра 2018 г. – с. 168;

45. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 19.12.2022) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.03.2023) [Текст];

46. Федеральная служба государственной статистики. [Электронный ресурс]: Режим доступа: http://www.gks.ru/;

47. Филина, Ф. Н. Сущность стимулирования и основные принципы. [Электронный ресурс] / Ф. Н. Филина. - Режим доступа: http://rosbuh.ru/print/?type=article&id=1198;

48. ХрипачВ.Я., СушаГ.3., ОноприенкоГ.К. Экономика предприятия [Текст]: учебное пособие / Под ред. В.Я.Хрипача. – М: Новое знание, 2019. – с. 384;

49. Чебыкин, Д. Д. Формирование системы стимулирования труда персонала в организации / Д. Д. Чебыкин // Устойчивость экосистем в условиях цифровой нестабильности: СБОРНИК ТРУДОВ МЕЖДУНАРОДНОЙ НАУЧНО-ПРАКТИЧЕСКОЙ КОНФЕРЕНЦИИ, Симферополь, 30 мая 2022 года. – Симферополь [Текст]: Крымский федеральный университет им. В.И. Вернадского, 2022. – С. 662–664. – EDN YBELBE;

50. Эрентраут, Е. В. Стимулирование труда государственных служащих / Е. В. Эрентраут, Е. Н. Эрентраут [Текст]: // Символ науки: международный научный журнал. – 2017. – Т. 1, № 3. – С. 154–157. – EDN YIZOIF.

Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00813
© Рефератбанк, 2002 - 2024