| Код | 546855 |
| Дата создания | 2023 |
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 23 декабря в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
|
Управление персоналом. ВКР, Диплом. Тема - Развитие социальных технологий управления персоналом торговой компании. Объем работы - 48 страниц, уникальность - не менее 70%. Успешно защищена в 2023 году.
Актуальность исследования условлена необходимостью обоснования использования социальных технологий в управлении персоналом для повышения социальной эффективности управления.
Цель исследования – разработать план мероприятий по совершенствованию социальных технологий управления персоналом в ООО
«Дельта партс»
Объект исследования – процесс управления. Предмет исследования – специфика применения социальных технологий в управлении персоналом в торговой компании.
Для реализации поставленной цели были решены следующие задачи:
1. описать сущность и содержание понятия «социальная технология»;
2. артикулировать виды и специфика социальных технологий в управлении персоналом;
3. провести сравнительный анализ зарубежного опыта и российской практики применения социальных технологий в управлении персоналом торговых компаний;
4. проанализировать практику применения социальных технологий в управлении персоналом ООО «Дельта Партс»;
5. разработать мероприятия по совершенствованию применения социальных технологий в управлении персоналом ООО «Дельта Партс».
Структура работы. Работа состоит из введения, трех глав, заключения и списка литературы.
Введение 3
Глава I. Теоретические основы разработки социальных технологий в управлении персоналом 6
1.1. Сущность и содержание понятия «социальная технология» 6
1 2. Виды и специфика социальных технологий в управлении персоналом12
1.3. Зарубежный опыт и российская практика применения социальных технологий в управлении персоналом торговых компаний 18
Глава II. Социальные технологии в управлении персоналом ООО «Дельта Партс» 24
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Дельта Партс» 24
2.2. Анализ применения социальных технологий в управлении персоналом ООО «Дельта Партс» 26
2.3. Проблемы применения социальных технологий в управлении
персоналом ООО «Дельта Партс» 30
Глава III. Мероприятия по совершенствованию применения социальных технологий в управлении персоналом ООО «Дельта Партс» 34
3.1. План мероприятий по развитию социальных технологий в управлении персоналом ООО «Дельта Партс» 34
3.2. Оценка социально-экономической эффективности мероприятий по развитию социальных технологий в управлении персоналом ООО «Дельта Партс» 38
Заключение 48
Список литературы 45