Вход

Материальная и дисциплинарная ответственность в трудовом праве

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 540034
Дата создания 2022
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 2 мая в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 400руб.
КУПИТЬ

Описание

Работа соответствует указанному году, с НАТУРАЛЬНОЙ ( НЕ накрученной техническими способами) оригинальностью ( по антиплагиат ру), стандартное оформление

Содержание

ВВЕДЕНИЕ. 3

1.ТЕОРЕТИКО-ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА.. 6

1.1Понятие и сущность ответственности за нарушение трудового законодательства 6

1.2.Виды ответственности за нарушение трудового законодательства. 9

2. ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ОТДЕЛЬНЫХ ВИДОВ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА.. 12

2.1 Дисциплинарная ответственность. 12

2.2 Материальная ответственность в трудовом праве. 19

ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 25

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ. 28



Список литературы

Нормативные правовые акты

1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г.) (в ред. от 14.03.2020.) (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020) // Российская газета. 2020. 4 июля.

2. «Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая)» от 30.11.1994 N 51-ФЗ (ред. от 21.12.2021) (с изм. и доп., вступ. в силу с 29.12.2021)// «Собрание законодательства РФ», 05.12.1994, N 32, ст. 3301.

3. Уголовный кодекс Российской Федерации от 13.06.1996 №63-ФЗ (ред. от 09.03.2022) // Собрание законодательства Российской Федерации. – 2016. – № 838

4. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 №195-ФЗ (ред. от 01.07.2021) (с изм. и доп., вступ. в силу с 22.08.2021) // Российская газета. – 2017. – № 1046.

Учебная, научная литература, статьи

5. Агафонова, С. С. Ответственность работодателя за нарушение трудового законодательства / С. С. Агафонова // Сфера услуг: инновации и качество. – 2021. – № 55. – С. 4-10.

6. Галимов, Р. Р. К вопросу об уголовно-правовой охране трудовых прав работника / Р. Р. Галимов // Уголовная политика в современной России: состояние и перспективы развития : сборник материалов Всероссийской научно-практической конференции, Уфа, 26 ноября 2020 года. – Уфа: Уфимский юридический институт Министерства внутренних дел Российской Федерации, 2020. – С. 26-29.

7. Должикова, Т. Н. Ответственность должностных лиц за нарушения трудового законодательства / Т. Н. Должикова, А. А. Сергеева, Н. Г. Сергеева // Актуальные проблемы совершенствования законодательства и правоприменения : Сборник материалов VI Внутривузовского круглого стола, Курск, 16 ноября 2020 года. – Курск: ООО "Планета+", 2020. – С. 28-31.

8. Егорова, М. С. Нарушение трудового законодательства работодателем и способы защиты прав работника / М. С. Егорова // Альманах мировой науки. – 2021. – № 1(44). – С. 74-76.

9. Иванина, К. В. Некоторые проблемы осуществления надзора за соблюдением трудовых прав работников государственной инспекцией труда / К. В. Иванина // Актуальные проблемы правового, социального и политического развития России : Материалы XIII Международной научно-практической конференции студентов, магистрантов, аспирантов, соискателей, Саратов, 16 апреля 2020 года. – Саратов: Издательство "Саратовский источник", 2020. – С. 74-77.

10. Курило, Л. В. Виды ответственности за нарушение законодательства об охране труда / Л. В. Курило // Юридическая наука, законодательство и правоприменительная практика: закономерности и тенденции развития : Сборник научных статей Международной научно-практической конференции, в 2-ух частях, Гродно, 05–06 марта 2020 года. – Гродно: Гродненский государственный университет имени Янки Купалы, 2020. – С. 163-167.

11. Рогова, О. Е. Нарушения трудового законодательства в практике хозяйственной деятельности предприятия: виды, способы предупреждения / О. Е. Рогова // Актуальные проблемы правоведения. – 2021. – № 3(71). – С. 24-26.

12. Рубанова, Н. А. Дисциплинарная ответственность за нарушение трудового законодательства : учебное пособие / Н. А. Рубанова. – Магнитогорск : Магнитогорский государственный технический университет им. Г.И. Носова, 2021. – 64 с.

13. Трескин, Д. В. Виды ответственности за нарушение трудового законодательства РФ / Д. В. Трескин // Фундаментальные научные исследования : сборник научных трудов по материалам XLII Международной научно-практической конференции, Анапа, 15 ноября 2021 года. – Анапа: Общество с ограниченной ответственностью «Научно-исследовательский центр экономических и социальных процессов» в Южном Федеральном округе, 2021. – С. 115-121.

14. Филющенко, Л. И. Внесудебная экспертиза условий труда / Л. И. Филющенко // Российские регионы в фокусе перемен : сборник докладов XVI Международной конференции, Екатеринбург, 18–20 ноября 2021 года. – Екатеринбург: Уральский федеральный университет имени первого Президента России Б.Н. Ельцина, 2022. – С. 363-366.

15. Ямковая, И. Н. Становление и развитие уголовного законодательства за нарушение норм трудового права / И. Н. Ямковая // Современный ученый. – 2021. – № 5. – С. 304-308.

Судебная практика

16. Решение № 2-115/2021 2-115/2021(2-1503/2020;)~М-1566/2020 2-1503/2020 М-1566/2020 от 23 июля 2021 г. по делу № 2-115/2021. Шадринский районный суд (Курганская область) - https://sudact.ru/regular/doc/617QqOgFKSZX/

17. Решение от 27 сентября 2021 г. по делу № А27-11648/2021. Арбитражный суд Кемеровской области (АС Кемеровской области) - https://sudact.ru/arbitral/doc/vRo9yImOOV5m/

Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00515
© Рефератбанк, 2002 - 2024