Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
| Код |
537474 |
| Дата создания |
2018 |
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 13 мая в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Описание
Цель работы – проектирование условий совершенствования управления организационной культурой.
Предмет исследования – процесс управления организационной культурой.
Объект исследования – ООО «-»
Задачи работы:
1. Охарактеризовать понятие и сущность организационной культуры.
2. Определить виды корпоративных культур.
3. Провести анализ организационной культуры ООО.
4. Разработать рекомендации по развитию организационной культуры.
Содержание
Введение
Глава 1. Теоретические аспекты организационной культуры
1.1 Понятие и сущность организационной культуры
1.2 Виды корпоративных культур
Глава 2. Анализ организационной культуры ООО
2.1. Характеристика ООО
2.2. Анализ соответствия организационной культуры
стратегии управления человеческими ресурсами
Глава 3. Направления совершенствования организационной культуры
в управлении организацией
Заключение
Литература
Список литературы
........
34. Федяева А.Ф. Формирование организационной культуры организации средствами PR // Новая наука: современное состояние и пути развития. 2016. - №5-1. С. 213-216.
35. Управление организационной культурой компании [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://vsempomogu.ru/eco№mika/microeco№m/810–48.html
36. Cameron, Kim S. Diag№sing and changing organizational culture : based on the competing values framework / Kim S. Cameron, Robert E. Quinn.- [Electronic resource]. - Access mode: https://faculty.mu.edu.sa/public/uploads/1360857498.3015organizational%20cult156.pdf
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00468