Вход

Управление трудовыми ресурсами

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Дипломная работа*
Код 525981
Дата создания 2022
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 3 мая в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
2 770руб.
КУПИТЬ

Описание

ВВЕДЕНИЕ. 3

Глава 1 Теоретические основы формирования и рационального использования трудовых ресурсов. 5

1.1 Сущность трудовых ресурсов и особенности их использования в современных условиях. 5

1.2 Показатели использования трудовых ресурсов в организации. 11

Глава 2 Анализ использования трудовых ресурсов в ООО «АгроТрейд». 22

2.1 Экономическая характеристика ООО «АгроТрейд». 22

2.2 Состав и качественная характеристика трудовых ресурсов. 29

2.3 Обеспеченность предприятия рабочей силой и текучесть кадров. 32

2.4 Уровень и эффективность использования трудовых ресурсов. 40

Глава 3 Пути повышения эффективности использования трудовых ресурсов в ООО «АгроТрейд». 45

3.1 Влияние факторов на повышение эффективности использования трудовых ресурсов 45

3.2 Пути повышения эффективности и прогноз использования трудовых ресурсов в организации. 51

ВЫВОДЫ И ПРЕДЛОЖЕНИЯ. 59

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ. 63

ПРИЛОЖЕНИЯ. 67

Содержание

ВВЕДЕНИЕ. 3

Глава 1 Теоретические основы формирования и рационального использования трудовых ресурсов. 5

1.1 Сущность трудовых ресурсов и особенности их использования в современных условиях. 5

1.2 Показатели использования трудовых ресурсов в организации. 11

Глава 2 Анализ использования трудовых ресурсов в ООО «АгроТрейд». 22

2.1 Экономическая характеристика ООО «АгроТрейд». 22

2.2 Состав и качественная характеристика трудовых ресурсов. 29

2.3 Обеспеченность предприятия рабочей силой и текучесть кадров. 32

2.4 Уровень и эффективность использования трудовых ресурсов. 40

Глава 3 Пути повышения эффективности использования трудовых ресурсов в ООО «АгроТрейд». 45

3.1 Влияние факторов на повышение эффективности использования трудовых ресурсов 45

3.2 Пути повышения эффективности и прогноз использования трудовых ресурсов в организации. 51

ВЫВОДЫ И ПРЕДЛОЖЕНИЯ. 59

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ. 63

ПРИЛОЖЕНИЯ. 67

Список литературы

1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 31.07.2020) // Режим доступа: ИПС Консультант Плюс

2. Алиев, И.М. Экономика труда: Учебник для бакалавров / И.М. Алиев, Н.А. Горелов, Л.О. Ильина. - М.: Юрайт, 2017. - 671 c.

3. Анализ современного состояния производительности труда в России. Богатырева И.В., Кожухова Н.В., Железникова Е.П. Экономика труда. 2018. Т. 5. № 3. - с. 683-698.

4. Астраханцева Е.Ю. Особенности трудовых ресурсов аграрного сектора экономики // Молодой ученый. - 2018. - № 24.

5. Атамазова А. А. Заработная плата: ее роль и функции // Молодой ученый. - 2018. - №16. - с. 131-133.

6. Бельчик, Т.А. Экономика труда: учебное пособие: / Т.А. Бельчик; Кемеровский государственный университет. – Кемерово : Кемеровский государственный университет, 2019. – 234 с.

7. Блинова Т.В., Потапов А.П. Трудовой потенциал модернизации российского села // Вестник Саратовского государственного технического университета. – 2018. Т. 2. – № 1 (55). – с. 56-62

8. Вайсбурд В.А. Экономика труда: учеб. пособие / В. А. Вайсбурд. - М.: Издательство «ОмегаЛ», 2017. - 376 с.

9. Вещунина Н.Л., Фомина Л.Ф. Анализ системы оплаты труда – М., 2017. – 543 с.

10. Гунина И.А. Проблемы роста производительности труда: теория, методология, практика // Организатор производства. 2018. Т. 26. №4. – с. 46-49

11. Егоров М.С., Пищальников И.Г. Трудовые ресурсы предприятия: оценка потребности и эффективности использования // Молодой ученый. 2019. №9. – с. 19-25

12. Затепякин О.А. Понятие рабочей силы в контексте компетентностного подхода / О.А.Затепякин // Компетентностный подход как основа подготовки конкурентоспособных выпускников: материалы международной научнопрактической конференции. – Новокузнецк: Сибирский государственный индустриальный университет, 2019. – с. 28-34

13. Дубровин, И.А. Экономика труда: Учебник / И.А. Дубровин, А.С. Каменский. - М.: Дашков и К, 2017. - 232 c.

14. Епишкин И.А., Шапиро С.А. Стратегия управления человеческими ресурсами: учебное пособие. Москва; Берлин: Директ-Медиа, 2019. - 121 с.

15. Крылов Э. И., Власова В. М., Журавкова И. В. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов предприятия и расходов на оплату труда: учеб. пособие. М.: Финансы и статистика, 2018. – 272 с.

16. Козлов А.И. Человеческий капитал в системе экономических категорий труда // Управление персоналом. – 2018. – № 9. – с. 18-24

17. Любимов А.П., Васильева И.В., Шафиров В.Г., Марков А.К., Можаев Е.Е. Приоритетные направления повышения эффективности малых форм хозяйствования // Представительная власть – XXI век. – 2019. – № 4. – с. 78-82

18. Модорский А.В. Стимулирующая функция заработной платы в системе функций заработной платы / А.В. Модорский // Вестник пермского университета. – 2018 – Вып. 1(20) – с. 97-102.

19. Новиков В.Г., Васильева И.В., Можаев Е.Е., Чалый В.С. Предметное поле и категориальный аппарат теории человеческого капитала // Вестник Российского государственного аграрного заочного университета. – 2017. – № 25 (30). – с. 13-18

20. Павловская А. В. О формировании системы оплаты труда // Труд и заработная плата. 2017. - № 9.

21. Паронян А.А. Особенности воспроизводства трудовых ресурсов аграрного сектора экономики / А.С.Паронян, Д.Е.Ванин, А.А.Паронян // Вестник Курской государственной сельскохозяйственной академии. – 2019. – № 4. – с. 19-23

22. Остапенко, Ю.М. Экономика труда: Учебное пособие / Ю.М. Остапенко. - М.: ИЦ РИОР, 2018. - 160 c.

23. Плоц, О. А. Эффективность и производительность труда / О. А. Плоц. - Текст : непосредственный // Молодой ученый. - 2017. - № 2 (136). - с. 478-480.

24. Сулейманова Д.А., Гаджиев М.М. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов//В сборнике: Актуальные проблемы развития региональной экономики Сборник материалов V-й Всероссийской научно-практической конференции. 2018. - с. 147-150.

25. Толпегина, О.А. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: Учебник для бакалавров / О.А. Толпегина, Н.А. Толпегина. - М.: Юрайт, 2017. - 672 c.

26. Фахреева Э.М. Особенности формирования и использования трудовых ресурсов в сельском хозяйстве // Материалы Международной научно-практической конференции «Современная наука: опыт, проблемы и перспективы развития». 2019. – с. 25-29

27. Федченко А. А. Оплата труда и доходы работников: учеб. пособие / А. А. Федченко, Ю. Г. Одегов. – М.: Дашков и Кo, 2017. – 552 с.

28. Хазин М., О проблемах повышения производительности труда в России [Электронный ресурс]. Режим доступа http://worldcrisis.ru. - (Дата обращения 15.04.2021)

29. Царев В. Е., Вершина Д. А., Семенова Н. К. Мотивация персонала как основной фактор повышения производительности труда / В.Е. Царев, Д.А. Вершина, Н.К. Семенова // Молодой ученый. - 2017. - №10. - с. - 929-932.

30. Шагиева А.Р., Вячеславова О.Ф. Анализ теоретических основ организации труда персонала на предприятиях // Журнал социологических исследований. 2020. Т. 5. № 3. - с. 47-50.

31. Шафиров В.Г., Васильева И.В., Можаев Е.Е. Специфика кадровой политики предприятий агропромышленного комплекса // Вестник Алтайской академии экономики и права. – 2019. – № 10- с. 33-37.

32. Шутова О. А. Специфические особенности использования трудовых ресурсов в аграрном производстве // Актуальные проблемы социально-экономического развития СКФО. Ставрополь: Издательство «АГРУС», 2018. – с. 53-58

33. Щербина Н.Н. Принципы и факторы, определяющие развитие трудовых ресурсов сельской территории // Вестник Алтайского государственного аграрного университета. – 2018. – № 2. – с. 22-26

34. Экономика, организация и управление на предприятии. Часть 1. Экономика предприятия (практикум) // Практикум по курсу / под ред. М.Н.Корсакова, М.А.Масыч. Таганрог, 2018. 224 с.

35. Экономика труда: учебное пособие / Р.Г. Мумладзе. - Москва: Русайнс, 2018. - 192 с.

Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00548
© Рефератбанк, 2002 - 2024