Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Дипломная работа*
| Код |
525657 |
| Дата создания |
2016 |
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 19 ноября в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Описание
В дипломном исследовании раскрываются проблемы адаптации молодых специалистов. Дата защиты : 24.06.2016. Место защиты: ФГБОУ ВО РГУПС. ОЦЕНКА - ОТЛИЧНО
Содержание
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………… 4
ГЛАВА I
ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ПРОЦЕССА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ И СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОЙ АДАПТАЦИИ ПЕРСОНАЛА…
7
1.1 Адаптация сотрудников: цели, задачи, этапы……………….. 7
1.2 Технологии профессиональной адаптации сотрудника …….. 16
1.3 Технологии социально-психологической адаптации сотрудника………………………………………………………
21
ГЛАВА II
ПРОГРАММЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ И СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОЙ АДАПТАЦИИ…………………...………………………….….
25
2.1 Организация программ профессиональной и социально-психологической адаптации персонала ………………………
25
2.2 Особенности профессиональной и социально-психологической адаптации топ-менеджеров и новых сотрудников……………….……………………………….……
27
2.3 Методы оценки уровня профессиональной и социально-психологической адаптации……………………………………
30
ГЛАВАIII СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ПРОГРАММЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ И СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОЙ АДАПТАЦИИ СОТРУДНИКОВ ГОРОДСКОЙ КЛИНИЧЕСКОЙ БОЛЬНИЦЫ №31 Г. МОСКВА ………………………….…
36
3.1 Характеристика компании и оценка эффективности подсистем управления городской клинической больницы №31 г. Москва ……………………………………………….…
36
3.2 Оценка существующей системы профессиональной и социально-психологической адаптации персонала городской клинической больницы №31 г. Москва ………………………
39
3.3 Программ совершенствования профессиональной и социально-психологической адаптации персонала на базе городской клинической больницы №31 г. Москва……..……
54
ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………... 63
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ……………………………….………………… 66
ПРИЛОЖЕНИЕ 1…………………………………………………………… 71
Список литературы
0 Проблемы адаптации новых сотрудников в крупных организациях, [Электронный ресурс] URL http://www.emd.ru/press/publish/st11_07.php/ (Дата обращения 20.05.2016)
41 Адаптация персонала, [Электронный ресурс]. URL http://center-yf.ru/data/Kadroviku/Adaptaciya-personala.php (Дата обращения 20.05.2016)
42 Адаптация персонала: три подхода и четыре этапа, [Электронный ресурс]. URL http://www.elitarium.ru/adaptacija_personala// (Дата обращения 19.05.2016)
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00464