Вход

Оценка социальной политики организации и уровня доходов персонала

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Дипломная работа*
Код 505421
Дата создания 2022
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 2 мая в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 080руб.
КУПИТЬ

Описание

Диплом конца 2021 года. Оригинальность высокая.

Целью работы является изучение функций социальной политики организации городского потребительского общества «Урал» и уровня доходов сотрудников, а также выработка рекомендаций по их совершенствованию.

Основные задачи работы:

- Изучить теоретические аспекты социальной политики и доходов сотрудников в организации.

- Анализ и оценка социальной политики и уровня доходов работников.

- Определить способы улучшения социальной политики компании и увеличения доходов сотрудников.

Объект исследования - социальная политика Городского потребительского общества «Урал», ведущего деятельность в сфере розничной торговли и общественного питания.

Предмет исследования - система управленческих отношений, формирующих социальную политику и уровень доходов сотрудников.

Содержание

Введение. 3

1 Теоретические основы основы оценки социальной политики организации и уровня доходов персонала. 7

1.1 Доходы персонала, их сущность и функции, факторы роста. 7

1.2 Организация социальной политики и доходов персонала в организации. 15

1.3 Оценка социальной политики организации и уровня доходов персонала. 21

2 Анализ социальной политики доходов персонала городского потребительского общества «Урал». 25

2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия. 25

2.2 Анализ социальной политики организации. 32

2.3 Оценка организации и уровня доходов персонала ГорПО «Урал». 37

3 Совершенствование социальной политики и повышению уровня доходов персонала в организации городское потребительское общество «Урал». 44

3.1 Анализ отечественного и зарубежного опыта по организации политики доходов персонала. 44

3.2 Направления совершенствования социальной политики и уровня доходов персонала в организации ГорПО «Урал». 49

Заключение. 55

Список использованных источников. 57

Список литературы

1. Архипова, Н.И. Современные проблемы управления персоналом: монография / С.В. Назайкинский, О.Л. Седова, Рос. гос. гуманитар. ун-т, Н.И. Архипова. – М.: Проспект, 2018. – 161 с.

2. Асланова С. Х. Современные проблемы социальной политики государства и пути их совершенствования / С. Х. Асланова // Молодой ученый. – 2019. – №9. – С. 511–514.

3. Ахмедов А.Э. Опыт зарубежных стран по организации оплаты труда/ Актуальные проблемы гуманитарных наук в исследованиях молодых ученых и аспирантов// Сборник статей межвузовской научнопрактической конференции, состоявшейся 16 марта 2007 г./ Под. ред. Д.А. Мещерякова. - Воронеж: АНО МОК ВЭПИ, 2007. - 277 с

4. Ахмедов А.Э. Сравнительный анализ организации оплаты труда работников в зарубежной и отечественной практике / Ахмедов А.Э., Ахмедова О.И. // Теория науки №5, 2014

5. Багирова А.П. Социальные технологии в управлении организацией: анализ экономической эффективности проектов: учебное пособие / А.П. Багирова

6. Багирова И.Х. Социальная политика компании как инструмент мотивации персонала [Текст] / И.Х. Багирова // Проблемы современной экономики: материалы Междунар. науч. конф. (г. Челябинск, декабрь 2011 г.). - Челябинск: Два комсомольца, 2015. - С. 110-115.

7. Бобров, Д.В. Корпоративная социальная политика: содержание, основные направления, факторы эффективности [Текст] / Д.В. Боброва // Интернет-журнал «Науковедение». - 2013. - № 2. - С. 1-6.

8. Бухалков М.И. Организация и нормирование труда: учеб. пособие / — М.: РИОР: ИНФРА-М, 2018. — 137 с.

9. Верна, В.В. Управление персоналом организации как основополагающий фактор ее устойчивого развития / В.В. Верна // Успехи современной науки. – 2019. – Т. 3. – № 1. – С. 171-173.

10. Волчин Н.А. Японский опыт решения экономических и социально-трудовых проблем / Н.А. Волчин – М.: Экономика, 1998. - С. 71-111.

11. Грекова, Г.И. Корпоративное гражданство: концептуализация понятия и этапы формирования [Электронный ресурс] / Г.И. Грекова // Вестник института экономики и управления Новгородского государственного университета им. Ярослава Мудрого. - 2017. - № 1. - С. 12-20.

12. Канаева А. О. Корпоративная социальная политика. Теория и практика управленческих решений; Издательство СПбГУ - М., 2018. - 364 c.

13. Клименко В.А. Социальная рыночная экономика: генезис и принципы становления и развития / В.А. Клименко // Экономическая наука сегодня. — 2017. — № 5. — С. 445-464.

14. Коротков, Э.М. Корпоративная социальная ответственность [Текст]: учеб. пособие / под ред. Э.М. Коротков. - М.: Изд-во Юрайт, 2016. - 244 с.

15. Курьянова, С.С. Регулирование корпоративной социальной ответственности на федеральном и региональном уровнях [Текст] / С.С. Курьянова // Журнал «Теория и практика общественного развития». - 2016. - № 8. - С. 338–340.

16. Липайкина М.И. Социальная политика: цели и теоретические основы изучения М.И. Липайкина // Аллея науки. — 2018. — Т. 4. — № 1 (17). — С. 113-116.

17. Личный доход руководителя. // Экономика и жизнь, 1995, №45, с.11.

18. Нечаева, Е.И. Развитие корпоративной социальной политики: механизмы планирования, реализации и контроля [Текст]: автореф. дис. …канд. экон. наук / Е.И. Нечаева. - НОУ ВПО «Современная гуманитарная академия». - Рязань, 2016. - 26 с.

19. Официальный сайт Городского Потребительского общетсва «Урал». – URL: https://горпоурал.рф/

20. Рекомендации по использованию в практике управления и корпоративной нефинансовой отчетности / под ред. – М.: РСПП, 2013. -68с.

21. Сидорина Т. Ю. История и теория социальной политики; РГГУ - М., 2017. - 564 c.

22. Социальная политика организации – Текст: Электронный. – URL: https://bbooster-online.turbopages.org/bbooster.online/s/stati/sotsialnaya-politika-kompanii.html?lite=1

23. Трушков С.А. Управление персоналом в современных реалиях / С.А. Трушков, Н.В. Шарапова // Экономические исследования и разработки. – 2017. – № 2. – С. 77-86.

24. Тульчинский, Г.Л. Корпоративные социальные инвестиции и социальное партнерство: технологии и оценка эффективности [Текст]: учеб. пособие / Г.Л. Тульчинский. - СПб.: Отдел оперативной полиграфии НИУ ВШЭ, 2016. - 236 с.

25. Цуциева О.Т., Гобозова А.З. Сравнительный анализ моделей корпоративной социальной ответственности// Журнал «Экономические науки». 2016г

26. Шевченко Т.П. Международные руководства, стандарты и отчетность в сфере корпоративной социальной ответственности // Молодой ученый, 2018. № 6. С. 526–530.

27. Шевченко, Т.П. Международные руководства, стандарты и отчетность в сфере корпоративной социальной ответственности [Текст] / Т.П. Шевченко // Журнал «Молодой ученый». - 2017. - №6. - С. 525-528.

28. Шнуренко, Я.О. Корпоративная социальная политика как фактор социально-экономического развития [Электронный ресурс] / Я.О. Шнуренко // Журнал «Актуальные вопросы экономических наук». - 2016. - № 20. - С. 377–382.

Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00492
© Рефератбанк, 2002 - 2024