Вход

Понятие заработной платы и основные государственные гарантии по оплате труда

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Контрольная работа*
Код 494417
Дата создания 2014
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 27 апреля в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 640руб.
КУПИТЬ

Описание

План.
1.1. Понятие заработной платы и ее функции.
1.2. Государственные гарантии по оплате труда.
1.3. Системы оплаты труда работников бюджетной сферы. Основные гарантии по оплате труда работников бюджетной сферы.
Задача
Образец протокола заседания комиссии по трудовым спорам
Приложения
Судебная практика

Содержание

План.rn1.1. Понятие заработной платы и ее функции. rn1.2. Государственные гарантии по оплате труда.rn1.3. Системы оплаты труда работников бюджетной сферы. Основные гарантии по оплате труда работников бюджетной сферы.rnЗадачаrnОбразец протокола заседания комиссии по трудовым спорам

Список литературы

1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ). // Собрание законодательства РФ. – 2009. - N 4. - Ст. 445;
2. «Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая)» от 30.11.1994 N 51-ФЗ (ред. от 23.07.2013) (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.10.2013) // Собрание законодательства РФ. – 1994. - N 32. - Ст. 3301;
3. «Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая)» от 26.01.1996 N 14-ФЗ (ред. от 23.07.2013)// Собрание законодательства РФ. – 1996. - N 5. - Ст. 410;
4. «Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 23.07.2013) (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.09.2013) // Собрание законодательства РФ. – 2002. - N 1 (ч. 1). - Ст. 3;
5. Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ (ред. от 03.12.2012) «О минимальном размере оплаты труда» // Собрание законодательства РФ. – 2000. - N 26. - Ст. 2729;
6. Постановление Правительства РФ от 30.06.2004 N 324 (ред. от 09.08.2013) «Об утверждении Положения о Федеральной службе по труду и занятости» // Собрание законодательства РФ. – 2004. - N 28. - Ст. 2901;
7. Постановление Правительства РФ от 05.08.2008 N 583 (ред. от 28.01.2013) «О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений» // Собрание законодательства РФ. – 2008. - N 33. - Ст. 3852;
8. Постановление Правительства РФ от 14.10.1992 N 785 «О дифференциации в уровнях оплаты труда работников бюджетной сферы на основе Единой тарифной сетки» (утратил силу) //
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00485
© Рефератбанк, 2002 - 2024