Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Эссе*
| Код |
473154 |
| Дата создания |
2021 |
| Страниц |
7
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 4 декабря в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Введение
Требования к росту эффективности предприятий в рыночных условиях обусловливают поиск и применение новых ресурсов и возможностей. К таким ресурсам относят повышение работоспособности работников, формирование доброжелательного их отношения к своему делу и к предприятию.
Фрагмент работы для ознакомления
Общепризнанно, что в центре внимания поведения работника находится мотивация. Именно из-за использования на предприятии механизма трудовой мотивации работников появляется возможность достижения установленных перед предприятием целей.
Ключевые слова: стимулирование, мотивация, эффективность труда, внутренний контроль.
Список литературы
1. Лавриненко В. Н. Психология и этика делового общения : учебник для бакалавров М.: Юрайт, 2012.
2. Мартова Т.В. Этика деловых отношений: учеб. пособие. – Ростов н/Д.: Феникс, 2011
...
5.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.004