Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Дипломная работа*
| Код |
470721 |
| Дата создания |
2021 |
| Страниц |
59
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 19 апреля в 16:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
СОДЕРЖАНИЕ
Введение …….……………...……………………………………..………...…... 4
Глава 1. Право на занятие воспитательной деятельностью ....................... 6
1.1.Требования, предъявляемые к лицам, выполняющие воспитательные функции ………………………………………………………..……….…..…..... 6
1.2. Ограничение на занятие трудовой деятельностью лицами, выполняющие воспитательные функции…………………………………..……………………12
Глава 2. Правовой статус лица, выполняющего воспитательные функции………………………………………………………...………………..17
2.1. Академические права и свободы педагогических работников…...…….. 17
2.2. Трудовые права и гарантии, обязанности педагогических работников…21
Глава 3. Общие положения трудового договора с лицами, выполняющими воспитательные функции…………………………...……30
3.1.Особенности заключения трудового договора с работниками, выполняющими воспитательные функции.……………………….... 30
3.2.Рабочее время и отпуск, предоставляемые лицам, выполняющими воспитательные функции.…………………..…………………....…... 35
3.3.Особенности расторжения трудового договора с работниками, выполняющими воспитательные функции…………………………..40
Заключение ……………………………….………………………………….....46
Список использованных источников……………………………………......48
Введение
ВВЕДЕНИЕ.
Трудовой договор – это соответствующее письменное соглашение между работником и работодателем, содержащее взаимные права и обязанности. Но каждый трудовой договор имеет свою специфику в зависимости от деятельности. Это касается также лиц, выполняющих воспитательные функции.
Актуальность данной работы проявляется в том, что каждый трудовой договор имеет свои особенности касаемо требований к лицам, которые заключают трудовой договор, рабочего времени, социальных гарантий, трудовых и академических прав и обязанностей, которые предъявляются к педагогическим работникам законодательством.
К сожалению, данный институт до сих пор имеет ряд нескольких правовых проблем, одной из которых является практика заключения срочных трудовых договоров, что порождает в своею очередь неустойчивую занятость. Так же следует отметить, что сенаторами был подготовлен законопроект, который поможет решить данную проблему. Этот вопрос был рассмотрен в данной работе.
Цель данной выпускной квалификационной работы является изучить особенности заключения, содержания и прекращения трудового договора с лицами, выполняющими воспитательные функции, рассмотреть кто имеет право на заключение данного договора. Для достижения цели были поставлены следующие задачи:
- изучение лиц, которые имеют право осуществлять воспитательную деятельность.
-изучение правового статуса лица, выполняющего воспитательные функции
- рассмотрение таких положений как рабочего времени и отпуска, предоставляемым лицам, выполняющим воспитательные функции, а также особенностей заключения, расторжения трудового договора.
Фрагмент работы для ознакомления
Работа составлялась в 2021 году и была успешно защищена с должным порогом уникальности в ВУЗе. Подробности в соответствующих разделах (введение, содержание, список литературы).
Список литературы
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
1. Нормативно-правовые акты и другие официальные документы.
1.1. О положении учителей: рекомендация ЮНЕСКО (принята 05 октября 1966 г. Специальной межправительственной конференцией по вопросу о статусе учителей) - Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс». – Текст : электронный.
1.2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ // Собрание законодательства РФ. 2002. N 1 (ч. 1). ст. 3; 2020. N 29. ст. 4736 (ред. от 09.03.2021).
1.3. Об образовании в Российской Федерации: Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ // Собрание законодательства РФ. 2012. N 53 (ч. 1). ст. 7598; 2017. N 29. ст. 4437 (ред. от 24.03.2021).
1.4. О страховых пенсиях: федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ // Собрание законодательства РФ. 2014. N 2 (часть II); 2020. N 5. ст. 583. (ред. от 24.02.2021).
1.5. О внесении изменений в статьи 59 и 332 Трудового кодекса Российской Федерации: Проект Федерального закона N 1021402-7 по состоянию на 15.09.2020 - Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс». – Текст : электронный.
1.6. О реализации Закона Российской Федерации "О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании" (вместе с "Перечнем медицинских психиатрических противопоказаний для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности"): Постановление Правительства РФ от 28.04.1993 N 377 // Собрание актов Президента и Правительства РФ. 1993. N 18. ст. 1602. (ред. от 23.09.2002)
1.7. О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации: Постановление Правительства РФ от 29.10.2002 N 781 // Собрание законодательства РФ. 2002. N 44. ст. 4393. (ред. от 26.05.2009)
1.8. Об утверждении перечня отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности, на занятие которыми устанавливаются ограничения для больных наркоманией: Постановление Правительства от 18.05.2011 N 394 // Собрание законодательства РФ. 2011. N 21. ст. 2979. (ред. от 30.07.2014).
1.9. Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций: Постановление Правительства РФ от 08.08.2013 N 678 // Собр. законодательства Рос. Федерации. 2013. N 33. ст. 4381
1.10. О предоставлении компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам, руководителям, заместителям руководителей, руководителям структурных подразделений и их заместителям, состоящим в штате по основному месту работы в федеральных государственных образовательных организациях, проживающим и работающим по трудовому договору в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа): Постановление Правительства РФ от 26.10.2013 N 963 // Собрание законодательства РФ. 2013. N 44. ст. 5761. (ред. от 10.07.2020).
1.11. О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках: Постановление Правительства РФ от 14.05.2015 N 466 // Собрание законодательства РФ. 2015. N 21. ст. 3105; 2017. N 16. ст. 2415. (ред. от 07.04.2017).
1.12. Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования: приказ Минздравсоцразвития РФ от 26.08.2010 N 761н (ред. от 31.05.2011). - Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс». – Текст : электронный.
1.13. О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре: Приказ Минобрнауки России от 22.12.2014 N 1601 (ред. от 13.05.2019). - Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс». – Текст : электронный.
1.14. Об утверждении Порядка предоставления педагогическим работникам организаций, осуществляющих образовательную деятельность, длительного отпуска сроком до одного года: Приказ Минобрнауки России от 31.05.2016 N 644 (ред. от 29.06.2020). - Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс». – Текст : электронный.
1.15. О направлении Разъяснений по применению Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность: Письмо Минобрнауки России N 08-1933, Профсоюза работников народного образования и науки РФ N 505 от 03.12.2014. - Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс». – Текст : электронный.
1.16. Рекомендации по сокращению и устранению избыточной отчетности учителей: Письмо Минобрнауки России N НТ-664/08, Общероссийского Профсоюза образования N 269 от 16.05.2016. - Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс». – Текст : электронный.
1.17. О направлении позиции: письмо Минобрнауки России от 13.10.2016 N НТ-1295/12. - Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс». – Текст : электронный.
1.18. О примерном положении о нормах профессиональной этики педагогических работников: Письмо Минпросвещения России, Профсоюза работников народного образования и науки РФ от 20.08.2019 N ИП-941/06/484. - Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс». – Текст : электронный.
1.19. О направлении разъяснений (вместе с "Разъяснениями по вопросу оформления трудовых отношений с педагогическими, медицинскими работниками, вожатыми и руководителями организаций отдыха детей и их оздоровления, в том числе по совместительству"): письмо Минобрнауки от 30.10.2020 N МН-5/20730. - Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс». – Текст : электронный.
1.20. О предоставлении мер социальной поддержки педагогическим работникам краевых государственных и муниципальных образовательных организаций Приморского края: Закон Приморского края от 23.11.2018 № 389-КЗ - URL: http://docs.cntd.ru/document/550245871 – Текст : электронный.
1.21. О методических рекомендациях по оплате труда педагогических работников муниципальных образовательных организаций Приморского края: Приказ департамента образования и науки Приморского края от 08.05.2019 № 713-а - URL: https://primorsky.ru/ – Текст : электронный.
1.22. Устав федерального государственного автономного образовательного учреждения высшего образования «Дальневосточный федеральный университет» № 1360 от 28.12.2018 - URL: https://www.dvfu.ru/ – Текст : электронный.
1.23. Коллективный договор федерального государственного автономного образовательного учреждения высшего образования «Дальневосточный федеральный университет на 2018-2021 годы» от 21.06.2018 № 01-18 - URL: https://www.dvfu.ru/– Текст : электронный.
2. Специальная литература.
2.1. Образовательное право: учебное пособие для бакалавров / под общ. ред. Д. А. Аксеновой. - Москва: Книгодел, 2016. - 312 с.
2.2. Барабанова, С. В. Особенности административной ответственности в сфере образования / С. В. Барабанова // Сибирское юридическое обозрение. - 2019. - № 4. - С. 550-557.
2.3. Баскакова, А. М. Конфликт интересов педагогического работника / А. М. Баскакова, А. А. Баранова // Апробация. - 2015. - № 5 (32). - С. 109-111.
2.4. Дзарасов, М. Э. Методика изучения материальной ответственности в трудовом праве / М. Э. Дзарасов // Вестник университета имена О. Е. Кутафина. - 2017. - № 10. - С. 227-231.
2.5. Еремина, Т. И. Статус педагогических работников: историко-правовой контекст проблемы / Т. И. Еремина // Вестник Герценовского университета. - 2010. - № 7 (81). - С. 71-75.
2.6. Завгородний, А. В Особенности и содержание трудового договора с педагогическим работником образовательной организации высшего образования / А. В. Завгородний // Вестник Санкт-Петербургского университета. - 2014. - № 4. - С. 157-180.
2.7. Запрудина, Е. С. Увольнение педагогического работника за совершение аморального проступка / Е. С. Запрудина // I Международная научно-практическая конференция «Труд и социально-трудовые отношения: современная теория, методология и практика». – 2016. – статья в сборнике трудов конференции. – С. 67-69.
2.8. Иванов, А. А. Аморальный проступок педагогического работника: понятие и практика применения / А. А. Иванов, Ю. А. Кондрашов // Вестник Поволжского института управления. - 2020. - № 3. - С. 67-72.
2.9. Карамурзова, И. Б. Трудовые права и социальные гарантии педагогическим работникам / И. Б. Карамурзова, Ж. З. Карамурзова // Вопросы российского и международного права. - 2016. - № 5. - С. 87-96.
2.10. Карамурзова, Ж. З. Особенности заключения и содержания трудового договора с педогагическими работниками высших учебных заведений / Ж. З. Карамурзова // Вопросы российского и международного права. - 2017. - № 10 А. - С. 81-90.
2.11. Кольцова, Е. Ю. Уголовная ответственность педагогических работников по зарубежному уголовному законодательству / Е. Ю. Кольцова // Актуальные вопросы борьбы с преступлениями. - 2015. - № 4. - С. 46-48.
2.12. Левченко, А. В. Особенности времени отдыха профессорско-преподавательского состава / А. В. Левченко // Вестник Пермского национального исследовательского политехнического университета. Культура, история, философия, право. - 2015. - № 1. - С. 75-80.
2.13. Малеина, М. Н. Аморальный проступок преподавателя: правовая оценка понятия и последствий в сфере трудового и гражданского права / М. Н. Малеина // Журнал российского права. - 2018. - № 10. - С. 61-72.
2.14. Мишина, А. О. Современные тенденции в реализации академических прав педагогических работников / А. О. Мишина, В. В. Мирончуковская // Психология образования в поликультурном пространстве. - 2019. - № 2 (46). -С. 99-106.
2.15. Особенности правового регулирования труда отдельных категорий работников: учебное пособие / Ю. П. Орловский [и др.]. - Москва: КОНТРАКТ, 2014. - 304 с.
2.16. Осипцова, Ж. П. О допуске и правовых ограничениях на занятие педагогической деятельностью / Ж. П. Осипцова // Народное образование. - 2011. - № 6 (1409). - С. 56-65.
2.17. Панов, А. М. Неустойчивая занятость: концептуализация понятия и критерии оценки / А. М. Панов // Вопросы территориального развития. - 2016. - № 3 (33). - С. 1-11.
2.18. Парамонова, С. В. Ежегодные основные удлиненные оплачиваемые отпуска работников, занимающих должности руководителей в образовательных организациях высшего образования / С. В. Парамонова // Юридические исследования. - 2017. - № 11. - С. 61-83.
2.19. Скворцова, Л. А. Проблема ответственности в деятельности педагогических работников: нравственно-этические ориентиры / Л. А. Скворцова // Вестник Саратовского областного института развития образования. - 2015. - № 2. - С. 91-95
2.20. Толоконников, В. К., Кожухова, С. В. Особенности правового статуса педагогического работника в законопроекте «Об образовании в Российской Федерации» / В. К. Толоконников, С. В. Кожухова // Вестник Самарской гуманитарной академии. Серия «Право». - 2013. - № 1(13). - С. 40-43.
2.21. Чернова, И. Г. Трудовая и административная ответственность педагогических работников / И. Г. Чернова // Вестник московского гуманитарно-экономического института. - 2020. - № 2. - С. 349-363.
2.22. Шкатулла, В. И. Правовое регулирование труда педагогических работников. Судебная практика / В. И. Шкатулла // Народное образование. - 2018. - № 10 (1471). - С. 99-107.
Судебная практика.
3.1. По делу о проверке конституционности пункта 13 части первой статьи 83, абзаца третьего части второй статьи 331 и статьи 351.1 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобами граждан В.К. Барабаш, А.Н. Бекасова и других и запросом Мурманской областной Думы: Постановление Конституционного суда РФ от 18 июля 2013 г. N 19-П // Собрание законодательства РФ. 2013. N 30 (часть II). ст. 4189.
3.2. По делу о проверке конституционности статьи 46 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" в связи с жалобой гражданки И.В. Серегиной: Постановление Конституционного Суда РФ от 14 ноября 2018 г. N 41-П // Собрание законодательства РФ. 2018. N 48. ст. 7490.
3.3. О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации: Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2. Доступ из СПС «КонсультантПлюс». – Текст : электронный.
3.4. Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за первый квартал 2012 года (утв. Президиумом Верховного Суда РФ 20.06.2012) // Бюллетень Верховного Суда РФ. 2012. N 10.
3.5. Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации N 1 (2018) (утв. Президиумом Верховного Суда РФ 28.03.2018) // Бюллетень Верховного Суда РФ. 2019. N 1.
3.6. Определение Судебной коллегии по гражданским делам Приморского краевого суда от 10.02.2014 по делу N 33-904 - URL: https://www.garant.ru/products/ipo/prime/doc/128277952/ - Текст: электронный.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00451